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Programa empleaverde
Una apuesta por los trabajadores,
las empresas y el medio ambiente
Resultados
Prólogo
Un millón trescientos mil destinatarios, 2.600 nuevas empresas
y líneas de negocio, doscientos setenta proyectos y 45 millones
de euros movilizados. Son cifras e indicadores que nos ayudan
a dimensionar los resultados del Programa empleaverde. Son
útiles e importantes porque reflejan el éxito de un Programa
de la Fundación Biodiversidad del Ministerio de Agricultura,
Alimentación y Medio Ambiente y también el éxito del trabajo de
las 500 organizaciones que, a través de sus proyectos, han hecho
de esta ambiciosa iniciativa, una realidad.
Pero estos indicadores estarían vacíos si no fuera porque detrás
de cada cifra hay personas. Personas que deciden emprender,
que trabajan o dirigen empresas. Son precisamente los más de
1.300.000 destinatarios de los proyectos los que dan sentido
al Programa porque han encontrado en la sostenibilidad una
oportunidad para crear y crecer. Son los protagonistas de una
nueva economía, una economía más verde e inteligente, que ya
estamos empezando a construir.
Desde la Fundación Biodiversidad contribuimos a crear empleo
y promover la economía y lo hacemos principalmente a través
del Programa empleaverde y la Red emprendeverde. Nuestra
actividad viene apoyada por el Fondo Social Europeo y juntos
estamos mejorando la situación del empleo y el emprendimiento
en nuestro país.
En el folleto que tienes en tus manos hemos querido sintetizar
los resultados del Programa empleaverde tomando como base
los objetivos marcados en su inicio. Compartimos contigo los
objetivos, indicadores y resultados de una manera sintética
y directa. Espero que, como todo el equipo de la Fundación
Biodiversidad, los disfrutes.
Sonia Castañeda
Directora de la Fundación Biodiversidad
Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente
El Programa empleaverde
Mejora del empleo, las empresas y el medio ambiente
El Programa empleaverde es una iniciativa de la Fundación
Biodiversidad del Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio
Ambiente que promueve procesos de cambio en las empresas.
Cambios relacionados con el medio ambiente y la sostenibilidad.
Se ha ejecutado apoyando proyectos desarrollados por otras
entidades y realizando actividades propias como la Red
emprendeverde.
El Programa empleaverde sirve de puente entre la política de
empleo y la política ambiental con un doble objetivo:
Que el medio ambiente y la
sostenibilidad sean las bases
para mejores empleos y
empresas más competitivas
POLÍTICA
DE EMPLEO
Que los trabajadores y empresas
sean actores clave en la mejora
del medio ambiente
PROGRAMA
EMPLEAVERDE
POLÍTICA
AMBIENTAL
Aprovechando las oportunidades de crecimiento que ofrece el medio
ambiente, aporta herramientas útiles para trabajadores y empresas
ayudándoles a mejorar y fomentar el empleo y facilitando a personas
con iniciativa empresarial el desarrollo de sus ideas y proyectos.
Metas del Programa
60.000
Metas iniciales
Metas alcanzadas
50.000
2.600
1.500 nuevas
líneas de negocio
1.000
Apoyar a 50.000
personas
Se ha apoyado a más
de 60.000 personas
Apoyar la creación de
más de 1.000 empresas
en sectores económicos
vinculados al medio
ambiente
1.100 empresas
Creación de más de
1.500 nuevas líneas
de negocio y 1.100
empresas en sectores
económicos vinculados
al medio ambiente
El Programa empleaverde se marcó como metas apoyar a más de
50.000 personas y fomentar la creación de unas 1.000 empresas en
sectores económicos vinculados al medio ambiente. Con más de 45
millones de euros movilizados, estas metas se han visto superadas.
Se ha formado, a través de 270 proyectos, a más de 60.000 personas
y se han creado 1.100 empresas y 1.500 nuevas líneas de negocio en
sectores económicos vinculados al medio ambiente.
Esto ha sido posible gracias al impulso, creatividad e innovación
de las más de 500 entidades de distinta tipología que han estado
implicadas en la gestión de los proyectos, y de la ejecución del
proyecto propio “Red emprendeverde”.
A través de:
45
millones
de euros
movilizados
270
proyectos
aprobados
Más de
500
entidades
implicadas
Tipología de entidades beneficiarias
▴ Fundaciones, ONG y asociaciones 46%
▴ Sector empresarial y profesional 22%
▴ Sector sindical 11%
▴ Empresa 8%
▴ Administración Pública 8%
▴ Sector académico 5%
5%
11%
8%
46%
22%
8%
Objetivos y resultados del Programa
El Programa empleaverde nació con los siguientes objetivos:
1. Promocionar y mejorar el empleo verde
2. Aumentar las competencias y las cualificaciones ambientales
3. Fomentar la modernización y eco-innovación
4. Adaptar las actividades económicas a la normativa ambiental
5. Impulsar la sostenibilidad de las actividades económicas
6. Promover la creación de empresas verdes
Objetivo 1
Promocionar y mejorar el empleo verde
Resultados
Más de 1.300.000 personas beneficiadas a través de cerca de
4.000 acciones de temática ambiental.
3.500 empleos directos creados.
Descripción
Aprovechando la capacidad que los sectores económicos
vinculados al medio ambiente muestran para generar nuevos
puestos de trabajo, los proyectos empleaverde han desarrollado
acciones concretas dirigidas a trabajadores. Estas acciones han
tratado un amplio abanico de temáticas ambientales y han incidido
directamente en las personas.
Los proyectos han contribuido a que afloren nuevos modelos de
producción y consumo sostenible generando a su vez beneficios
sociales y ambientales en el territorio y creando nuevos puestos
de trabajo.
Acciones
• Cursos de formación 1.957
• Jornadas, seminarios y congresos 526
• Diagnósticos, estudios, metodologías y guías 460
• Asesoramientos personalizados 294
• Material informativo y divulgativo 288
• Campañas de sensibilización 79
• Plataformas de e-learning 76
• Redes 73
• Premios y concursos 29
16
• Observatorios 16
29
526
460
1.957
73
76
294
79
288
Temáticas
22%
17%
21%
• Mejora ambiental y eco-innovación en la empresa y la industria 22%
• Agricultura y ganadería sostenible y/o ecológica 21%
• Eficiencia energética y energías renovables 17%
• Turismo sostenible 14%
• Gestión forestal sostenible 10%
• Pesca y acuicultura sostenible 6%
• Gestión de residuos y economía circular 4%
• Rehabilitación y edificación sostenible 3%
• Transporte y movilidad sostenible 2%
• Gestión eficiente del agua 1%
14%
10%
6%
4%
3%
2%
1%
Objetivo 2
Aumentar las competencias y las cualificaciones ambientales
Resultados
Se ha formado a 60.000 personas a través de 2.000 cursos de
formación en los que participaron trabajadores de diferentes
colectivos pertenecientes a 24.000 empresas.
Descripción
Se ha formado a personas pertenecientes a diferentes tipologías
de empresas, prestando especial atención a aquellos colectivos
que más lo necesitan.
A través de la formación han mejorado las competencias de
los trabajadores, ayudándoles a adaptarse a la cultura de la
sostenibilidad empresarial y a los nuevos requerimientos del
mercado de trabajo y de las empresas. Se les capacitó para
anticipar cambios de los sistemas productivos y promover la
internacionalización de las PYMES.
Asimismo, se ha fomentado la reconversión de trabajadores de
sectores con especiales dificultades, en declive o reestructuración
hacia actividades económicas vinculadas al medio ambiente con
potencial de crecimiento y desarrollo.
Colectivos prioritarios
• Mujeres 32%
• Trabajadores de zonas rurales
•
•
•
•
y áreas protegidas 28%
Mayores de 45 años 22%
Personas con baja cualificación 13%
Jóvenes menores de 30 años 4%
Inmigrantes 1%
28%
22%
32%
13%
4%
1%
Empresas
• Pyme o micropyme 22.463
• Gran empresa 768
• Entidades del tercer sector 739
22.463
739
768
Objetivo 3
Fomentar la modernización y eco-innovación
Resultados
Se han implantado más de 1.400 nuevas herramientas para la
modernización e innovación ambiental en las empresas.
Descripción
Los proyectos empleaverde han contribuido a la puesta en marcha
de instrumentos y procesos eco-innovadores en las empresas
para reducir el impacto ambiental de su actividad, aumentando la
eficiencia de sus procesos productivos y la adopción de soluciones
innovadoras, contribuyendo así a la transición hacia una economía
baja en carbono. En este marco se han desarrollado más de 70
redes de intercambio de experiencias y más de 400 diagnósticos,
estudios, metodologías y guías.
La producción bajo criterios de sostenibilidad ofrece ventajas
competitivas a las empresas, permitiéndoles el acceso a mercados
internacionales, la creación de nuevos puestos de trabajo y la
reconversión de los ya existentes.
Herramientas para la modernización y eco-innovación
Eco-innovación
en servicios
y productos
Eco-innovación
en los procesos
Eco-innovación
en la gestión
Herramientas de
compra pública verde
Análisis de
Ciclo de Vida
Auditorías
ambientales y
energéticas
Medidas de
ecodiseño
Mejores Técnicas
Disponibles (MTDs)
Certificación forestal
Modelos eficientes
de simulación de
sistemas naturales
Medidas
de trazabilidad
Herramientas de
innovación basadas
en las necesidades de
los usuarios
Software de cálculo
de huella de carbono
Nanotecnología
Aplicación del Design
Thinking y metodologías
de fomento de la
creatividad
Metodologías
innovadoras de RSE
Sistemas de Gestión
Ambiental (SGA)
Circuitos cortos de
comercialización
Objetivo 4
Adaptar las actividades económicas a la normativa
ambiental
Resultados
Más de un 10% de los proyectos ha abordado específicamente la
normativa ambiental en distintos sectores de actividad, y todos
los proyectos han impulsado su aplicación.
Empleaverde ha contribuido a la mejora del medio ambiente a
través de acciones directas para los trabajadores, empresas y
emprendedores.
Descripción
La legislación de medio ambiente ofrece importantes oportunidades,
siendo una de las fuerzas motrices de las actividades generadoras de
empleo verde. Además de los beneficios que supone para el medio
ambiente su correcta aplicación, también contribuye a la reducción de
costes mediante un uso más eficiente de los recursos, la generación
de nuevos empleos verdes y la mejora de la economía.
Los proyectos empleaverde han tratado las últimas actualizaciones
de la normativa ambiental en distintos sectores económicos. Esta
adaptación a la normativa así como otras actuaciones de mejora han
permitido obtener resultados positivos para el medio ambiente.
Resultados para el medio ambiente
Aumento
Reducción
•
Consumo de materias primas
•
Contaminación lumínica
•
Contaminación acústica
•
Especies exóticas invasoras
•
Gases de efecto invernadero
•
Pérdida de biodiversidad
•
Uso de fitosanitarios
•
Vertidos
•
Acuerdos de custodia del territorio
•
Hectáreas de agricultura ecológica
•
Conservación del medio marino
y litoral
•
Eficiencia energética y energías
renovables
•
Gestión eficiente del agua, de
residuos y economía circular
•
Gestión forestal sostenible
•
Movilidad sostenible
•
Pesca sostenible y trazabilidad
de los productos pesqueros
•
Reforestación y restauración
ambiental
•
Rehabilitación y construcción
sostenible
•
Reintroducción de especies
autóctonas
•
Turismo sostenible
Objetivo 5
Impulsar la sostenibilidad de las actividades económicas
Resultados
Los proyectos empleaverde han tratado los 10 sectores que
identifica el Programa de las Naciones Unidas para el Medio
Ambiente (PNUMA) como clave para impulsar la transición hacia
una economía baja en carbono y con un uso más eficiente de los
recursos.
Descripción
Las empresas y sus trabajadores son actores clave para mejorar el
medio ambiente. Así, empleaverde ha ayudado a las empresas a
implantar medidas que reduzcan su impacto ambiental y a hacer
un uso eficiente de los recursos naturales.
La aplicación de buenas prácticas ambientales contribuye a
reducir el impacto ambiental negativo que generan las actividades
económicas a través de mejoras en la gestión, los procesos, los
productos y los servicios ofertados.
Los proyectos empleaverde han abarcado los 10 sectores clave
identificados por el PNUMA para impulsar la transición a una
economía verde. Estos sectores son: agricultura, industria, energía,
turismo, silvicultura, residuos, edificación, agua, transporte y pesca.
Sectores clave
22%
23%
17%
14%
2%
2%
3%
3%
4%
• Agricultura 23%
• Industria 22%
• Energía 17%
• Turismo 14%
• Silvicultura 10%
• Residuos 4%
• Edificación 3%
• Agua 3%
• Transporte 2%
• Pesca 2%
10%
Objetivo 6
Promover la creación de empresas verdes
Resultados
Puesta en marcha de la Red emprendeverde (REV): primera
plataforma especializada en el negocio verde dirigida a
emprendedores e inversores.
Los proyectos empleaverde han impulsado el emprendimiento
contribuyendo a la creación de 1.100 empresas y 1.500 nuevas
líneas de negocio vinculadas al medio ambiente.
Descripción
La REV es un proyecto dinámico e innovador que desde un enfoque
multidisciplinar fomenta la creación y consolidación de empresas
o nuevas líneas de negocio en actividades vinculadas al medio
ambiente.
La Red
»» Sirve de puente entre los emprendedores y los potenciales
inversores y financiadores.
»» Apoya a los emprendedores verdes en las distintas etapas para
crear y consolidar su empresa: gestión de la idea, creación y
desarrollo.
»» Permite hacer contactos, encontrar sinergias y dar difusión a
las iniciativas empresariales.
Para ello, cuenta con la mayor red social/plataforma de networking
especializada en el negocio verde en España: redemprendeverde.es.
Ofrece formación y asesoramiento, foros de inversión verde, premios y
publicaciones. La REV colabora y suma fuerzas con un amplio número
de entidades para impulsar la economía verde y está abierta a nuevas
ideas, propuestas y retos con un espíritu de mejora continua.
Resultados de la REV
Más de 100
inversores y
financiadores
Más de
7.000
miembros
Más de 31.000
seguidores en
redes sociales
Encuentros
emprendeverde
con más de 400
participantes
Más de 130
experiencias de
éxito difundidas
75 emprendedores
premiados en dos
ediciones de los
premios
Programas de
formación para
emprendedores
Asesoramientos
especializados
Foros de
inversión
verde con 200
emprendedores e
inversores
Publicaciones
de referencia en
temas de empleo
y emprendimiento
verde
Más de 2.000
consultas de
formación y
asesoramiento
Escaparate
virtual para más
de 100 negocios
verdes
Fundación Biodiversidad
La Fundación Biodiversidad del Ministerio de Agricultura,
Alimentación y Medio Ambiente, trabaja por la conservación y uso
sostenible de la biodiversidad, contribuyendo a la generación de
empleo, riqueza y bienestar en la sociedad.
Una de sus líneas de actuación es la economía y empleo verde,
impulsando la actividad económica, la creación de empleo y
el emprendimiento vinculados al medio ambiente. Para ello,
desarrolla proyectos propios y colabora con entidades con las que
comparte sus objetivos y alcanza resultados conjuntos.
Fondo Social Europeo
Fue creado en 1957 para la promoción del empleo y la adaptación
de los trabajadores a los cambios tecnológicos, económicos y
sociales que repercuten directamente en el mercado de trabajo.
Cada año, el Fondo Social Europeo ayuda a millones de europeos a
adquirir nuevos conocimientos y a encontrar mejores trabajos. En el
periodo 2007-2013 obtuvo importantes logros que repercutieron en
más de 68 millones de ciudadanos y residentes en la Unión Europea.
Programa Operativo Adaptabilidad
y Empleo 2007-2013
La Fundación Biodiversidad ha sido Organismo Intermedio del
Programa Operativo Adaptabilidad y Empleo 2007-2013 del Fondo
Social Europeo. En este marco, puso en marcha el Programa
empleaverde. Los proyectos apoyados durante la vigencia de este
programa se han desarrollado entre 2007 y 2015.
Fundación Biodiversidad
Ministerio de Agricultura,
Alimentación y Medio Ambiente
José Abascal 4, 6ª planta, 28003 Madrid
empleaverde.es
redemprendeverde.es
fundacion-biodiversidad.es
[email protected]
[email protected]