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GRADO EN RELACIONES LABORALES Y
RECURSOS HUMANOS
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS

-
Información general con la distribución de créditos en función del tipo
de materia y nº de créditos de las asignaturas:
Las asignaturas señaladas con un asterisco (*) serán cursadas por todos los alumnos en inglés.
PRIMER CURSO (1 SEM Y 2 SEM)
ASIGNATURA
CAR SEM CRD
MÓDULO
MATERIA
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO
INTRODUCCIÓN A LAS
CIENCIAS JURIDICAS: TEORÍA
DEL DERECHO
FB
1
SEM
6
ADMINISTRACIÓN Y
ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS
OB
1
SEM
6
MACROECONOMÍA Y
MERCADO DE TRABAJO
OB
1
SEM
6
HISTORIA SOCIAL Y
ECONÓMICA
CONTEMPORÁNEA I
FB
1
SEM
6
HUMANIDADES
HISTORIA
ANTROPOLOGÍA GENERAL
FB
1
SEM
6
HUMANIDADES
ANTROPOLOGÍA
DERECHO PÚBLICO
OB
2
SEM
6
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO
TÉCNICAS Y HABILIDADES DE
COMUNICACIÓN Y LIDERAZGO
FB
2
SEM
6
ESTADÍSTICA APLICADA A LAS
CIENCIAS SOCIALES
FB
2
SEM
6
ELEMENTOS DE SOCIOLOGÍA
DEL TRABAJO
FB
2
SEM
6
PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y
DE LAS ORGANIZACIONES
OB
2
SEM
6
TOTAL ECTS
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS
ECONOMÍA Y
ADMINISTRACIÓN DE
EMPRESAS
ECONOMÍA Y
ADMINISTRACIÓN DE
EMPRESAS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y
RECURSOS HUMANOS
ECONOMÍA Y
ADMINISTRACIÓN DE
EMPRESAS
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES
Y EMPLEO
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES
Y EMPLEO
EMPRESAS
ECONOMÍA
COMUNICACIÓN
ECONOMÍA
SOCIOLOGÍA
PSICOLOGÍA
SOCIAL
60
1
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
SEGUNDO CURSO (3 SEM Y 4 SEM)
ASIGNATURA
CAR
SEM
CRD
MÓDULO
MATERIA
DERECHO INDIVIDUAL DEL
TRABAJO I
OB
3 SEM
6
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO
OB
3 SEM
6
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO
FB
3 SEM
6
HUMANIDADES
HISTORIA
ANTROPOLOGÍA
FUNDAMENTAL
FB
3 SEM
6
HUMANIDADES
ANTROPOLOGÍA
IDIOMA MODERNO (*)
FB
3 SEM
6
HUMANIDADES
IDIOMA MODERNO
DERECHO INDIVIDUAL DEL
TRABAJO II
OB
4 SEM
6
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO
DERECHO COLECTIVO DEL
TRABAJO
OB
4 SEM
6
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO
GESTIÓN DE LA
RESPONSABILIDAD SOCIAL
CORPORATIVA
FB
4 SEM
6
EMPLEO PÚBLICO Y FUNCIÓN
PÚBLICA
OB
4 SEM
6
PSICOLOGÍA DE LA RELACIÓN
HUMANA
OB
4 SEM
6
DERECHO MERCANTIL:
SOCIEDADES Y CREACIÓN DE
EMPRESAS
HISTORIA SOCIAL Y
ECONÓMICA
CONTEMPORÁNEA II
TOTAL ECTS
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS
ECONOMÍA Y
ADMINISTRACIÓN
DE EMPRESAS
PSICOSOCIOLOGÍA
DE LAS
ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
PSICOSOCIOLOGÍA
DE LAS
ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
EMPRESAS
POLÍTICAS
SOCIOLABORALES Y
EMPLEO
PSICOLOGÍA SOCIAL
60
2
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
TERCER CURSO (5 SEM Y 6 SEM)
ASIGNATURA
CAR SEM CRD
MÓDULO
MATERIA
DERECHO PROCESAL,
LABORAL Y ADMINISTRATIVO
OB
5
SEM
6
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO
SISTEMA DE SEGURIDAD
SOCIAL I
OB
5
SEM
6
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
SEGURIDAD SOCIAL
CONTRATACIÓN Y
ADMINISTRACIÓN DE
PERSONAL
OB
5
SEM
6
DIRECCIÓN DE PERSONAS I
OB
5
SEM
6
PSICOLOGÍA SOCIAL Y DE
GRUPOS
OB
5
SEM
6
SISTEMA DE SEGURIDAD
SOCIAL II
OB
6
SEM
6
GESTIÓN DE RELACIONES
LABORALES
OB
6
SEM
6
DIRECCIÓN DE PERSONAS II
OB
6
SEM
6
TRABAJO HUMANO Y
DIRECCIÓN DE PERSONAS
OB
6
SEM
6
OB
6
SEM
6
DOCTRINA SOCIAL DE LA
IGLESIA
TOTAL ECTS
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
GESTIÓN DE
LABORALES Y
RELACIONES
RECURSOS
LABORALES
HUMANOS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y
DIRECCIÓN DE RRHH
RECURSOS
HUMANOS
PSICOSOCIOLOGÍA
DE LAS
PSICOLOGÍA SOCIAL
ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
SEGURIDAD SOCIAL
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y
RECURSOS
HUMANOS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y
RECURSOS
HUMANOS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y
RECURSOS
HUMANOS
DIRECCIÓN DE RRHH
HUMANIDADES
ANTROPOLOGÍA
GESTIÓN DE
RELACIONES
LABORALES
DIRECCIÓN DE RRHH
60
3
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
CUARTO CURSO (7 SEM Y 8 SEM)
ASIGNATURA
CAR
SEM CRD
MÓDULO
MATERIA
GESTIÓN DE
RELACIONES
LABORALES
ANTROPOLOGÍA
PREVENCIÓN DE RIESGOS
LABORALES
OB
7
SEM
6
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y
RECURSOS
HUMANOS
ÉTICA Y DEONTOLOGÍA
PROFESIONAL
OB
7
SEM
6
HUMANIDADES
PRÁCTICAS
PR. EXT
8
(Obligatoria) SEM
12
TRABAJO FIN DE GRADO
TFG
8
(Obligatoria) SEM
12
OPTATIVA I
OP
7
SEM
6
OPTATIVA II
OP
7
SEM
6
OPTATIVA III
OP
7
SEM
6
OPTATIVA IV
OP
7
SEM
6
TOTAL ECTS
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS
PRÁCTICAS Y
TRABAJO DE FIN
DE GRADO
PRÁCTICAS Y
TRABAJO DE FIN
DE GRADO
PRÁCTICAS
TRABAJO FIN DE
GRADO
60
4
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
RELACIÓN DE ASIGNATURAS OPTATIVAS
CUARTO CURSO (7 SEM Y 8 SEM)
ASIGNATURA
CAR
SEM
CRD
MÓDULO
MATERIA
SISTEMA FISCAL
OP
7
SEM
6
DERECHO Y SEGURIDAD
SOCIAL
DERECHO
OP
7
SEM
6
DERECHO Y SEGURIDAD
SOCIAL
DERECHO
OP
7
SEM
6
DERECHO Y SEGURIDAD
SOCIAL
DERECHO
FISCALIDAD NACIONAL E
INTERNACIONAL
OP
7
SEM
6
DERECHO Y SEGURIDAD
SOCIAL
DERECHO
GESTIÓN DE PRESTACIONES DE
SEGURIDAD SOCIAL
OP
7
SEM
6
DERECHO Y SEGURIDAD
SOCIAL
SEGURIDAD SOCIAL
TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN Y
DIRECCIÓN DE EQUIPOS
OP
7
SEM
6
COACHING
OP
7
SEM
6
AUTOEMPLEO: TRABAJO
AUTÓNOMO Y SOCIEDADES
COOPERATIVAS
OP
7
SEM
6
CONTABILIDAD
OP
7
SEM
6
POLÍTICAS SOCIOLABORALES
OP
7
SEM
6
TÉCNICAS DE INSERCIÓN
LABORAL
OP
7
SEM
6
INMIGRACIÓN Y EXPATRIACIÓN.
MERCADO DE TRABAJO
INTERNACIONAL
OP
7
SEM
6
TÉCNICAS DE EVALUACIÓN Y
DIAGNÓSTICO PSICOSOCIAL I
OP
7
SEM
6
TÉCNICAS DE EVALUACIÓN Y
DIAGNÓSTICO PSICOSOCIAL II
OP
7
SEM
6
PSICOLOGÍA DE LA
PERSONALIDAD
OP
7
SEM
6
EMOCIÓN Y MOTIVACIÓN
OP
7
SEM
6
ACTIVIDADES FORMATIVAS
COMPLEMENTARIAS
OP
7
SEM
6
DERECHO DE INFRACCIONES Y
SANCIONES ADMINISTRATIVAS
Y FISCALES
DERECHO DE INFRACCIONES Y
SANCIONES ADMINISTRATIVAS
Y LABORALES
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y RECURSOS
HUMANOS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y RECURSOS
HUMANOS
ECONOMÍA Y
ADMINISTRACIÓN DE
EMPRESAS
ECONOMÍA Y
ADMINISTRACIÓN DE
EMPRESAS
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
PSICOSOCIOLOGÍA DE
LAS ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
FORMACIÓN
COMPLEMENTARIA
DIRECCIÓN DE RRHH
DIRECCIÓN DE RRHH
EMPRESAS
ECONOMÍA
POLÍTICAS
SOCIOLABORALES Y
EMPLEO
POLÍTICAS
SOCIOLABORALES Y
EMPLEO
POLÍTICAS
SOCIOLABORALES Y
EMPLEO
PSICOLOGÍA SOCIAL
PSICOLOGÍA SOCIAL
PSICOLOGÍA SOCIAL
PSICOLOGÍA SOCIAL
FORMACIÓN
COMPLEMENTARIA
5
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
CURSO DE ADAPTACIÓN
CURSO DE ADAPTACIÓN
Para aquellos alumnos que posean la titulación de Diplomado en Relaciones Laborales
CUAT
ASIGNATURA
CAR.
CRD
MÓDULO
MATERIA
(SEM)
DERECHO MERCANTIL:
DERECHO Y
SOCIEDADES Y CREACIÓN DE
OB
1 CUAT
6
SEGURIDAD
DERECHO
EMPRESAS
SOCIAL
ECONOMÍA Y
ADMINISTRACIÓN Y
OB
1 CUAT
6
ADMINISTRACIÓN
EMPRESAS
ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS
DE EMPRESAS
MACROECONOMÍA Y MERCADO
DE TRABAJO
OB
1 CUAT
6
TRABAJO HUMANO Y DIRECCIÓN
DE PERSONAS
OB
1 CUAT
6
EMPLEO PÚBLICO Y FUNCIÓN
PÚBLICA
OB
1 CUAT
6
TRABAJO FIN DE GRADO
TFG
(Obligatoria)
2 CUAT
12
ECONOMÍA Y
ADMINISTRACIÓN
ECONOMÍA
DE EMPRESAS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
DIRECCIÓN DE
LABORALES Y
RRHH
RECURSOS
HUMANOS
PSICOSOCIOLOGÍA
POLÍTICAS
DE LAS
SOCIOLABORALES
ORGANIZACIONES
Y EMPLEO
Y EMPLEO
PRÁCTICAS Y
TRABAJO FIN DE
TRABAJO FIN DE
GRADO
GRADO
Elegir una Mención:
* Mención en Graduado Social
(elegir tres asignaturas)
- Derecho de infracciones y
sanciones administrativas y
laborales
- Autoempleo, trabajo autónomo y
sociedades cooperativas
- Sistema fiscal
- Contabilidad
* Mención en Agente de Empleo y
Desarrollo (elegir tres
asignaturas)
- Inmigración y expatriación.
Mercado de trabajo internacional
- Políticas sociolaborales
- Técnicas de inserción laboral
- Autoempleo, trabajo autónomo y
sociedades cooperativas
* Mención en Dirección de Talento
y Capital Humano (elegir tres
asignaturas)
- Técnicas de negociación y
dirección de equipos
- Coaching
- Psicología de la personalidad
- Emoción y motivación
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS
OP
2 CUAT
18
OP
2 CUAT
18
OP
2 CUAT
18
6
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
* Mención en Asesor Fiscal Laboral
(elegir tres asignaturas)
- Derecho de infracciones y
sanciones administrativas y
fiscales
- Contabilidad
- Sistema fiscal
- Fiscalidad nacional e
internacional
OP
2 CUAT
18
CURSO DE ADAPTACIÓN
Para aquellos alumnos que posean la titulación de Diplomado en Graduado Social
ASIGNATURA
CAR.
CUAT
(SEM)
CRD
MÓDULO
MATERIA
DERECHO MERCANTIL:
SOCIEDADES Y CREACIÓN DE
EMPRESAS
OB
1 CUAT
6
DERECHO Y
SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO
PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y DE LAS
ORGANIZACIONES
OB
1 CUAT
6
DIRECCIÓN DE PERSONAS I
OB
1 CUAT
6
TRABAJO HUMANO Y DIRECCIÓN DE
PERSONAS
OB
1 CUAT
6
EMPLEO PÚBLICO Y FUNCIÓN
PÚBLICA
OB
1 CUAT
6
TRABAJO FIN DE GRADO
TFG
(Obligat
oria)
2 CUAT
12
PSICISOCIOLOGÍA DE
LAS
ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y
RECURSOS
HUMANOS
DIRECCIÓN DE
RELACIONES
LABORALES Y
RECURSOS
HUMANOS
PSICISOCIOLOGÍA DE
LAS
ORGANIZACIONES Y
EMPLEO
PRÁCTICAS Y
TRABAJO FIN DE
GRADO
PSICOLOGÍA
SOCIAL
DIRECCIÓN DE
RRHH
DIRECCIÓN DE
RRHH
POLÍTICAS
SOCIOLABORA
LES Y EMPLEO
TRABAJO FIN
DE GRADO
Elegir una Mención:
* Mención en Graduado Social (elegir
tres asignaturas)
- Derecho de infracciones y
sanciones administrativas y
laborales
- Autoempleo, trabajo autónomo y
sociedades cooperativas
- Sistema fiscal
- Contabilidad
* Mención en Agente de Empleo y
Desarrollo (elegir tres asignaturas)
- Inmigración y expatriación.
Mercado de trabajo internacional
- Políticas sociolaborales
- Técnicas de inserción laboral
- Autoempleo, trabajo autónomo y
sociedades cooperativas
* Mención en Dirección de Talento y
Capital Humano (elegir tres
asignaturas)
- Técnicas de negociación y dirección
de equipos
- Coaching
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS
OP
2 CUAT
18
OP
2 CUAT
18
OP
2 CUAT
18
7
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
- Psicología de la personalidad
- Emoción y motivación
* Mención en Asesor Fiscal Laboral
(elegir tres asignaturas)
- Derecho de infracciones y
sanciones administrativas y fiscales
- Contabilidad
- Sistema fiscal
- Fiscalidad nacional e internacional
DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS
OP
2 CUAT
18
8