Download HOSPITAL OCCIDENTE DE KENNEDY III NIVEL DE ATENCION

Document related concepts
no text concepts found
Transcript
EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO
HOSPITAL OCCIDENTE DE KENNEDY III NIVEL
SUBGERENCIA ADMINISTRATIVA
ÁREA DE CONTRATACIÓN
HOSPITAL OCCIDENTE DE KENNEDY III NIVEL DE ATENCION ESTA
INTERESADO EN CONTRATAR BAJO LA MODALIDAD DE ORDEN DE
PRESTACIÓN DE SERVICIOS
(MEDICO GENERAL MEDIO TIEMPO)
No. 274/07
FECHA DE FIJACION :
FECHA DESFIJACION :
01 DE NOVIEMBRE DE 2007
02 DE NOVIEMBRE DE 2007
CDP:
1608 23 DE OCTUBRE DE 2007
OBJETO DEL CONTRATO: Prestar servicios como MEDICO GENERAL para
Salud Mental.
Área de
Para desarrollar actividades tales como:
1. Cubrimiento de las diferentes areas del departamento de salud mental, tales como
urgencias hospitalizaciones, consulta externa, o de hospital día, según la programación
y las necesidades presentadas.
2. Evaluación y atención de todos los pacientes objeto de la especialidad.
3. Relación de historias clínicas correspondientes manteniendo el orden adecuado en las
mismas.
4. Ordenamiento e interpretación de laboratorios clínicos, imagenologicos y especializados
anotando su interpretación en las historias.
5. Revista médica, clínica académica y asistencial en la unidad de agudos de Salud mental
Floralia.
6. Apoyar en los turnos consertados la revista en el área de unidad de agudos, y en las
demas áreas del departamento mencionadas.
7. Desarrollar las actividades asistenciales concertadas.
8. Solicitar y dar respuesta a interconsultas de otras especialidades.
9. Actividades académicas con los internos rotatorios y estudiantes de psiquiatria y salud
mental.
10. Procedimientos médicos quirurgicos según necesidad de cada paciente.
11. Participar activamente en las reuniones de Salud Mental.
12. Apoyo en las áreas del departamento que lo requieran.
13. Informar a la jefatura del departamento sobre inconvenientes presentados en la
prestación del servicios sugerir y aportar soluciones para mejorar la calidad y
oportunidad del mismo.
14. Disponer de actitud de servicio de acuerdo a la misión, visión, principios valores
institucionales para realizar la prestación del servicio.
15. Ejecutar con plena autonomía técnica y científica el objeto relacionado de esta orden.
Nilson C.
EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO
HOSPITAL OCCIDENTE DE KENNEDY III NIVEL
SUBGERENCIA ADMINISTRATIVA
ÁREA DE CONTRATACIÓN
16. Respetar los derechos del paciente y cumplir el código de etica médica y todas las
disposiciones legales pertinentes que como servidores en el área de la salud estan
obligados, tanto en servicios ambulatorios, como en urgencias y hospitalización.
17. Realizar procedimientos especiales para establecer diagnósticos o para dar tratamiento
a los pacientes que requieran de sus conocimientos en los servicios de atención
ambulatoria u hospitalaria, Urgencias, cirugía, UCI, o de las diferentes áreas de la
Empresa. El seguimiento por procedimiento debe ser realizado por el medico tratante
hasta la evolución satisfactoria del mismo, en común acuerdo con el servicio.
18. Participar en las actividades clínicas, docentes investigativas y/o administrativas en las
cuales la empresa requiere de su intervención.
19. Llevar y presentar controles estadísticos con fines científicos, administrativos y reportar
enfermedades de notificación obligatoria al comité de epidemiología y al supervisor de la
orden ,recibir la capacitación en Vigilancia epidemiológica y las políticas institucionales
en uso de antibióticos. Dicha información debe ser consolidada y presentada al
supervisor como soporte para la certificación de actividades.
20. Llenar a cabalidad los formatos de historias clínicas, reportes de estudios de acuerdo
con lo establecido con las normas legales, los procedimientos de auditoria y el manual
de historias clínicas de la Empresa, respaldando toda actuación con su firma y sello.
21. Realizar interconsultas que le fueron solicitadas por los diferentes servicios de la
empresa de manera oportuna buscando la solución pronta de la patología que aqueja el
paciente.
22. Colaborar de manera efectiva en el proceso de facturación mediante decidia
participación en la parte del proceso que le corresponda.
23. Velar por la adecuada y racional utilización de los recursos de la empresa y demás
equipos y elementos del empresa que sean destinados para el cumplimiento de sus
actividades contractuales.
24. En caso de presentar glosa durante el proceso de recaudo, la empresa revertira al
contratista si comprueba que existió culpabilidad por parte del contratista.
25. Cumplir con la presentación del reglamento de higiene y seguridad y con la ejecución
del programa de Salud Ocupacional, ejecutando procedimientos seguros de trabajo
según actividad a realizar en la Empresa. Así como acogerse al programa de Salud
Ocupacional Institucional y a los planes de emergencia y evacuación de la Empresa y a
los planes de contingencia del área de mantenimiento. Rendir los informes que requiera
el supervisión de la orden o las diferentes áreas de la Empresa lo cual es básico para la
firma de la supervisión.
26. Reportar a la oficina de sistemas nombre completo y cedula de ciudadanía para ingresar
al sistema para lo cual posterior a esto la oficina de sistemas entregara la
correspondiente certificación.
27. Asistir a los cursos de inducción, organizados por la institución para el personal nuevo
con el fin de fortalecer sus políticas de mejoramiento contínuo.
28. Responder y resarcir en forma oportuna al usuario y entes de control ante los
requerimientos interpuesto por fallas atribuidas a la prestación del servicio de la orden
pactada.
29. Dar aviso oportuno de aquellos aspectos que puedan generar obstaculo para el
desarrollo de la prestación del servicio.
Nilson C.
EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO
HOSPITAL OCCIDENTE DE KENNEDY III NIVEL
SUBGERENCIA ADMINISTRATIVA
ÁREA DE CONTRATACIÓN
FECHA DE ENTREGA DE LAS PROPUESTAS:
HORA:
02 DE NOVIEMBRE de 2007
Desde 8 a.m. a 12 m.
SITIO DE ENTREGA DE LAS PROPUESTAS:
SUBGERENCIA ADMINISTRATIVA
VALOR
$ 1.327.000
MENSUAL A PAGAR
REQUISITOS:




Capacidad de comunicación
Relaciones interpersonales
Generador de confianza
Titulo profesional
Habilidades: Iniciativa, creatividad, compromiso, calidad en la atención, excelentes relaciones
personales.
DOCUMENTOS SOPORTES DE LA PROPUESTA
El candidato debe presentar los siguientes documentos:
1
2
3
4
5
6
Hoja de vida firmada
Fotografía reciente
Fotocopia del documento de identidad
Fotocopia de Libreta Militar ( HOMBRE )
Fotocopia Certificados de educación (secundaria, técnico, profesional, cursos y/o
capacitaciones).
Certificaciones laborales de mínimo los dos últimos empleos, según lo relacionado en la
Hoja de Vida, indicando el cargo, funciones realizadas, tiempo laborado, firmadas por
autoridad competente y teléfonos de contacto para la respectiva verificación.
MARIO ALBERTO POSADA ROJAS.
Subgerente de Prestación de Servicios.
Hospital Occidente de Kennedy III Nivel
NOTA: De no ser seleccionada la propuesta, se da un tiempo máximo de 15 días calendario
para devolver la documentación a los aspirantes; pasado dicho plazo, la Institución destruirá las
hojas de vida no reclamadas.
Nilson C.