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INFORMACIÓN A LA REPRESENTACIÓN LEGAL DE LOS TRABAJADORES
SOBRE LOS ACUERDOS DE PRÁCTICAS NO LABORALES
SUSCRITOS POR LA EMPRESA
Programa de prácticas no laborales del Servicio Público de Empleo de Castilla y León
(marcar la opción que corresponda y completar la declaración)
.-
D. / Dña. ………………………………………………………………………………, con DNI
nº ………………………., y con domicilio a efectos de notificación en
……………………………………………………………………, en calidad de representante
legal
de
la
empresa
/
grupo
empresarial
……………………………..………………………………………………………………………,
CIF …………………………., a los efectos de lo establecido en el artículo 3.3 del Real
Decreto 1543/2011, de 31 de octubre, por el que se regulan las prácticas no laborales
en empresas, DECLARO BAJO MI RESPONSABILIDAD:
Que, al día de la fecha, la citada empresa / grupo empresarial carece de
representantes legales de los trabajadores.
En ……………………, a …... de ……………….. de ………
EL REPRESENTANTE DE LA EMPRESA
Fdo.: ……………………………………
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.-
D. / Dña. ………………………………………………………………………………, con DNI
nº ………………………., y con domicilio a efectos de notificación en
……………………………………………………..……………, en calidad de miembro de la
representación legal de los trabajadores de la empresa / grupo empresarial
…………………………………………………………………………………..…………………,
CIF …………………………., a los efectos de lo establecido en el artículo 3.3 del Real
Decreto 1543/2011, de 31 de octubre, por el que se regulan las prácticas no laborales
en empresas, DECLARO BAJO MI RESPONSABILIDAD:
Que, con fecha ………….., la citada empresa / grupo empresarial comunicó a esta
representación legal de los trabajadores la suscripción de acuerdos con los
destinatarios que se relacionan, para el desarrollo de prácticas no laborales en los
centros de trabajo que dispone aquella en el territorio de la Comunidad Autónoma de
Castilla y León, en el marco del convenio de colaboración que la misma tiene
formalizado con el Servicio Público de Empleo de Castilla y León.
Nombre y apellidos
N.I.F.
Fecha acuerdo
En ……………………, a …... de ……………….. de ………
LA REPRESENTACIÓN LEGAL DE LOS TRABAJADORES
Fdo.: ……………………………………