Download Desarrollador de Aplicaciones Junior

CÓDIGO : 1130103.3
EDICIÓN : 01
FECHA : 25/06/14
Gobierno de la República de El Salvador
Ministerio de Hacienda
Dirección de Recursos Humanos
Nombre del Puesto
Desarrollador de Aplicaciones Junior
IDENTIFICACIÓN
Nombre / Título del Puesto:
Desarrollador de Aplicaciones Junior
Puesto Superior Inmediato:
Coordinador Unidad de Sistemas Informáticos
Dirección / Gerencia
Dirección Nacional de Administración Financiera e Innovación
Departamento:
Unidad de Sistemas Informáticos
Puestos que supervisa:
N/A
Fecha:
25 de junio de 2014
MISIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO
Desarrollar y dar mantenimiento a las aplicaciones informáticas del Ministerio de Hacienda de acuerdo a los
requisitos, lineamientos, estándares y buenas prácticas establecidas institucionalmente, con la finalidad de
optimizar, maximizar y entregar valor a los procesos estratégicos de negocio de la Institución.
FUNCIONES / ACTIVIDADES BÁSICAS
1. Programar, realizar pruebas y dar mantenimiento a las aplicaciones informáticas.
2. Documentar las aplicaciones construidas.
3. Atender oportunamente los requerimientos derivados de las aplicaciones informáticas desarrolladas.
4. Colaborar en la definición e implantación de estándares, lineamientos y metodología de trabajo, cuando sea
requerido.
5. Colaborar en la implantación de las aplicaciones informáticas desarrolladas.
6. Participar en las fases de pruebas de las aplicaciones informáticas.
7. Cumplir con los estándares, lineamientos y metodologías de trabajo establecidas.
8. Cumplir con las tareas especiales inherentes al cargo y asignadas por el Jefe inmediato.
ESTRUCTURA DEL PUESTO N/A
CONTEXTO DEL PUESTO DE TRABAJO
Resultados Principales.
Aplicaciones informáticas desarrolladas y en producción.
Aplicaciones informáticas desarrolladas siguiendo los lineamientos y buenas prácticas establecidas para el
ciclo de desarrollo.
Aplicar las herramientas establecidas institucionalmente para cumplir con los estándares y metodologías de
trabajo.
Corrección de fallas de las aplicaciones informáticas desarrolladas, cuando sean identificadas.
Elaborado por: Dirección Nacional de Administración Financiera e Innovación
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CÓDIGO : 1130103.3
EDICIÓN : 01
FECHA : 25/06/14
Gobierno de la República de El Salvador
Ministerio de Hacienda
Dirección de Recursos Humanos
Marco de Referencia para la Actuación.
Diseño de las aplicaciones informáticas a desarrollar.
Metodologías para el Ciclo de Desarrollo de Aplicaciones utilizadas por la institución.
Frameworks para el desarrollo de aplicaciones en n-capas utilizadas por la institución.
Procesos de negocio a mecanizar.
Sistema de Gestión de la Seguridad de la Información.
Sistema de Gestión de la Calidad.
Disposiciones legales y técnicas vigentes (Ley AFI, Servicio Civil, LACAP, Ley de Ética Gubernamental, etc.).
PERFIL DE CONTRATACIÓN
Formación Básica.
Título Técnico Especializado (2-4 años) o Estudiante Universitario
de 4º año en adelante (70% materias cursadas)
Indispensable
Especialidad: Licenciatura, Ingeniería o Técnico de Sistemas en Computación
Se requieren conocimientos teóricos y prácticos para el desempeño del puesto, así como trabajo en equipo.
Idioma
Inglés Técnico
Indispensable
La documentación técnica, asistencia a seminarios WEB y
presenciales, necesarios para el desarrollo del puesto, están en
inglés.
Conocimientos Específicos.
1. Programación Orientada a Objetos de aplicaciones en n-capas en Java EE
Indispensable
2. Java, Servlet, JSP, CSS, HTML, JavaScript, JDBC, Bases de Datos Relacionales
Indispensable
3. Conocimientos de diagramación UML y E-R.
Indispensable
4. Spring, Hibernate, Webservices, JQuery, Dojo, JqGrid, Jasper Report, JSON, XML
Deseable
5. Programación PL/SQL ORACLE.
Deseable
6. Conocimiento en metodologías para Ciclo de Vida de Desarrollo de Aplicaciones
Deseable
Experiencia Previa.
Programador de Aplicaciones JAVA.
De 2 a 4 años
OTROS ASPECTOS
Cumplir con lo establecido en los documentos del Sistema de Gestión de la Calidad y Sistema de Gestión de
Seguridad de la Información.
Buenas relaciones interpersonales.
Capacidad de análisis y síntesis.
Capacidad y disposición para trabajar bajo metas y objetivos.
Creatividad.
Iniciativa.
Facilidad de expresión verbal y escrita.
Habilidad numérica.
Capacidad para trabajar en equipo.
Elaborado por: Dirección Nacional de Administración Financiera e Innovación
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