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ADMINISTRACION GENERAL SUMARIO Concepto de Dirección. Necesidad e importancia. Carácter clasista y carácter complejo. Esferas de la vida social y tipos de dirección. Esquema general de la dirección. Sistemas. Concepto. Particularidades. Enfoque sistémico y su aplicación en la dirección. MARX ESCRIBIO EN EL CAPITAL: “TODO TRABAJO SOCIAL O COLECTIVAMENTE EN GRAN ESCALA, REQUIERE EN MAYOR O MENOR MEDIDA UNA DIRECCIÓN QUE ESTABLEZCA UN ENLACE ARMÓNICO ENTRE LAS DIVERSAS ACTIVIDADES INDIVIDUALES Y EJECUTE LAS FUNCIONES GENERALES QUE BROTAN DE LOS MOVIMIENTOS DEL ORGANISMO PRODUCTIVO TOTAL, A DIFERENCIA DE LOS QUE REALIZAN LOS ORGANOS INDIVIDUALES. …. UN VIOLINISTA SE DIRIGE A ÉL MISMO. UNA ORQUESTA NECESITA UN DIRECTOR …” Importancia de conocer el concepto de dirección Papel de la dirección en la producción y en la prestación de servicios. En las guerras. El hombre como elemento esencial en la dirección y su elemento más complejo. Actuación del hombre sobre los medios para producir bienes a la sociedad. El hombre y los medios y los medios y el hombre forman una cadena entre sí. Necesidad de la dirección en los sistemas organizativos Determinar los hombres y los medios necesarios para cumplir sus fines. Establecer el sistema de relaciones y jerarquía entre ellos. Lograr que todos los elementos funcionen como un todo. Rectificar las fallas que se puedan presentar. Combinar la estabilidad con la necesidad del cambio. Tener, mantener y perfeccionar resultados. FUNCION DE DIRECCIÓN LA PROFESIÓN DE DIRIGENTE ¡DIRIGIR ES EN ESENCIA CONVERTIR RECURSOS EN RESULTADOS! CONCEPTO DE DIRECCIÓN ES LA INFLUENCIA CONSCIENTE, SISTEMÁTICA Y ESTABLE DEL SUJETO SOBRE EL OBJETO DE DIRECCIÓN CON EL FIN DE ALCANZAR DETERMINADOS OBJETIVOS, BASADO EN EL CONOCIMIENTO Y APLICACIÓN DE LAS LEYES, PRINCIPIOS Y METODOS QUE REGULAN EL SISTEMA SOBRE EL CUAL SE ACTUA O INFLUYE. LA DIRECCIÓN COMO DISCIPLINA DIRECCIÓN CIENTIFICA CIENCIAS DE LA DIRECCION ADMINISTRACION GERENCIA MANAGEMENT CLASIFICACION DE LA DIRECCIÓN Por definición tiene un carácter dinámico. Por su actuación es consciente. Por su forma es artificial. Por su grado de predictibilidad es probabilística. DINAMICA ARTIFICIAL PROBABILISTICA PORQUE ESTA EN CONSTANTE PERFECCIONAMIENTO PORQUE NO ESTA REGIDA POR LAS LEYES DE LA NATURALEZA PORQUE ES DIFICIL PREDECIR EL GRADO DE COMPORTAMIENTO DE SUS RELACIONES Y SU COMPORTAMIENTO S CONSCIENTE SISTEMATICA ESTABLE O REGULARIDADES OBJETIVO LEYES Y PRINCIPIOS NECESIDAD E IMPORTANCIA DE LA DIRECCIÓN Una de las actividades mas importantes que ha desarrollado la especie humana. Desarrollo desde la comunidad primitiva hasta hoy. Importancia de la capacidad para ocupar cargos ejecutivos. A medida que se perfeccionan las fuerzas productivas la dirección se hace mas compleja. La dirección constituye un factor decisivo en cualquier proceso y muy especial en la producción de bienes y servicios. CARÁCTER CLASISTA Y COMPLEJO DE LA DIRECCIÓN TODAS LAS DECISIONES EN LA DIRECCION SE TOMAN DENTRO DEL MARCO DE DETERMINADAS POLITICAS. LA ACTIVIDAD DE DIRECCION ESTA CONDICIONADA POR LAS RELACIONES DE PRODUCCION PREDOMINANTES. SE DIRIGEN EN BENEFICIO DE LOS PROPIETARIOS Y SUS INTERESES, O SEA, A FAVOR DE LA CLASE DOMINANTE. LOS METODOS Y PROCEDIMIENTOS PUEDEN SER SIMILARES EN EL CAPITALISMO Y SOCIALISMO. ESFERAS DE LA VIDA SOCIAL Y TIPOS DE DIRECCIÓN NO EXISTE UNA SOCIEDAD ABSTRACTA QUE PUEDA SER DEFINIDA DE UNA VEZ Y PARA SIEMPRE. TODO DEPENDE DEL MOMENTO HISTÓRICO Y LAS RELACIONES DE PRODUCCION PREDOMINANTES Ej: La sociedad esclavista La sociedad feudal La sociedad capitalista La sociedad socialista Principales esferas de la vida social y tipos de dirección La económica La política La social La dirección económica La dirección política La dirección de los procesos sociales La ideoespiritual La dirección del desarrollo ideoespiritual La dirección económica La dirección económica tiene como objetivo la creación de la base material y técnica y la formación sobre esta base de las relaciones sociales. Procesos productivos. Crecimiento de la productividad. Ritmo elevado y estable del crecimiento económico. La dirección de los proceso políticos La dirección de los procesos políticos tiene como objetivo el perfeccionamiento de la organización política de la sociedad. Participación de la clase obrera y los campesinos en los procesos de dirección. La dirección de los procesos sociales La dirección de los procesos sociales tiene como objetivo la superación de las diferencias sociales entre las clases. Diferencias entre la ciudad y el campo. Diferencias entre el trabajo intelectual y el físico. La dirección del desarrollo ideoespiritual La dirección del desarrollo ideoespiritual está en el aseguramiento del progreso de la ciencia, la cultura, la instrucción y la educación del hombre. ¡¡TODAS LAS ESFERAS ESTAN INTERCONECTADAS ENTRE SÍ PERO LA ECONÓMICA ES LA DETERMINANTE!! ESQUEMA GENERAL DE LA DIRECCIÓN •Realmente no hay un único esquema general para representar a la dirección M a g n i t u d e s D e E n t r a d a Objetivo Métodos, estilos y técnicas Actividades o tareas Funciones de Dirección Leyes y Principios M a g n i t u d e s D e S a l i d a SISTEMA. CONCEPTO. La teoría de sistemas constituye un elemento fundamental en el desarrollo de las diferentes ciencias. La esencia del método de analisis en sistema se fundamenta en el enfoque de cada problema como un todo. “SE ENTIENDE POR SISTEMA INTEGRAL AL CONJUNTO DE COMPONENETES CUYA INTEGRACIÓN ENGENDRA NUEVAS CUALIDADES QUE NO POSEEN LOS ELEMENTOS INTEGRANTES” PARTICULARIDADES DEL SISTEMA INTEGRACIÓN SISTEMICA (Es casi imposible identificar la cualidad nueva resultante con alguna de las partes del sistema) 2. COMPOSICION DEL SISTEMA (Un cambio en la composición del sistema produce un cambio en todo) 3. ORGANIZACIÓN INTERNA (Tienen una forma particular de interrelacionarse. Si esa estructura cambia se produce un cambio en todo) 1. EL ENFOQUE SISTEMICO Y SU ENFOQUE EN LA DIRECCION CONCEPTO: “La integración de un conjunto de principios, métodos, flujo de informaciones y procedimientos mediante, y a través de los cuales se realizan las funciones generales y específicas necesarias para el logro de los objetivos de los órganos de dirección de que se trate”. Propiedades de los sistemas de dirección El sistema posee nuevas propiedades no presentes en sus elementos. El sistema actúa como un sistema autorregulado. Al sistema se le definen un conjunto de objetivos. El sistema posee leyes, principios y reglas propias. El sistema está formado por subsistemas y forman parte de sistemas mayores. El sistema se subordina y se interconecta con otros sistemas. EL ENFOQUE SISTÉMICO TIENE 3 CARACTERISTICAS 1. ES HOLISTICO 1. Toma en cuenta el problema 2. ES MULTIDIS- como un todo considerando todos los aspectos relevantes. 2. Porque al obligar a tomar en cuenta todos los aspectos del problema necesita auxiliarse de diferentes disciplinas. CIPLINARIO EL ENFOQUE SISTÉMICO TIENE 3 CARACTERISTICAS 3. ES DINÁMICO 1. Porque no solo estudia la génesis del problema sino que propone soluciones que incluyen evaluaciones, adaptaciones continuas CONCLUSIONES “LA ESENCIA DE UN SISTEMA FORMACION DE CUALIDADES RESULTANTES DE LA INTEGRACION. ES LA NUEVAS EN LA DIRECCIÓN DE LA INTEGRACIÓN DE LOS HOMBRES, LOS MEDIOS, LOS EQUIPOS Y LOS JEFES DEPENDE EN GRAN MEDIDA DE LOS RESULTADOS FINALES DE ESE SISTEMA”