Download módulo i promover los servicios básicos del trabajo social

La profesión de Trabajo Social promueve el cambio social,
la resolución de problemas en las relaciones humanas y el
fortalecimiento y la liberación del pueblo para incrementar
el bienestar. Mediante la utilización de teorías sobre
comportamiento humano y los sistemas sociales, el
Trabajo Social interviene en los puntos en los que las
personas interactúan con su entorno. Los principios de
los Derechos Humanos y la Justicia Social son
fundamentales para el Trabajo Social.
(Federación Internacional de Trabajadores Sociales y
la Asociación de Escuelas de Trabajo Social)
El Trabajo Social ha crecido con ideales humanitarios
y democráticos, y sus valores se basan en el respeto a
la igualdad, el valor y la dignidad de todas personas.
Los derechos humanos y la justicia social constituyen
la motivación y la justificación de la acción del Trabajo
Social.
Los valores del Trabajo Social están expresados en
los códigos de ética profesional.
El Trabajo Social basa su metodología en un cuerpo
sistemático de conocimientos sustentados en la
experiencia y derivados tanto de la investigación y
evaluación de la práctica incluida los contextos locales e
indígenas. Reconoce la complejidad de las interacciones
entre los seres humanos y su entorno.
Es un profesional de la acción social que se ocupa de
fomentar el bienestar del ser humano y la prevención y
atención de dificultades y/o carencias sociales de las
personas, familias, grupos y del medio social en el que
viven
 Facilitar información y conexiones sociales con los
organismos de recursos socioeconómicos.
 Conocer, gestionar y promocionar los recursos
existentes entre sus potenciales usuarios y los
profesionales de otras ramas de las ciencias que
pueden estar en contacto con sus potenciales
usuarios
Y en otras tenemos:
 Recibe, orienta, educa a personas, familias, grupos y
comunidades en la solución pacifica de sus
conflictos a través de una cultura de dialogo y
concertación.
 Realiza investigaciones sociales que contribuyen a
identificar e interpretar las causas de los fenómenos
sociales que se presentan en cualquier contexto
planteando alternativas de solución a las mismas.
 Participa en la gestión, formulación, ejecución,
evaluación de planes, programas y proyectos
sociales dirigidos a mejorar las condiciones de
vida de la comunidad tanto con instituciones
públicas como privadas.
 Participa en el diseño, administración de
programas de personal, bienestar laboral,
seguridad social y salud ocupacional.
 Gerencía programas y proyectos de desarrollo
social con organismos gubernamentales y no
gubernamentales.
 Forma parte de equipos interdisciplinarios que
trabajan por el mejoramiento de la calidad de vida de
la población a través de procesos socioeducativos
de promoción y prevención.
Dimensión Personal:
 Vocación
Social,
sensibilidad social.
solidaridad,
compromiso
 Actitud crítica y analítica.
 Iniciativa y Creatividad.
 Capacidad para la construcción del conocimiento.
 Capacidad por expresar sus ideas, sostenerlas y
confrontarlas.
y
DIMENSIÓN SOCIAL
 Capacidad para asumirse como sujeto social activo e
implicado en las transformaciones sociales.
 Visión de su rol personal, profesional y social en una
sociedad de cambio.
 Actitud para incorporarse en los grupos sociales a
los que pertenece y con quienes trabaja, en forma
crítica, creadora, transformadora respetando los
procesos individuales y colectivos.
 Habilidad para describir, precisar y definir la
orientación y el tipo de sociedad que se pretende
alcanzar, para lograr la trasformación social con
dimensión humana.
 Habilidad para el trabajo en equipo.
 Capacidad para el análisis macro y micro social y
coherente con el planteamiento de instancias
 Empresas públicas y privadas en sus servicios
de bienestar.
 Hospitales.
 Consultorios de salud.
 Jardines infantiles.
 Escuelas básicas.
Escuelas públicas y privadas, Universidades.
Municipios y ministerios.
Instituciones de asistencia social nacionales e
internacionales, participando en la planificación de
proyectos de desarrollo local y rural.
En empresas privadas se podrá desempeñar en
secciones como personal, área de gestión de
recursos humanos y desarrollo organizacional
(incorporando valores, visiones, conceptos y técnicas
de tipo psicosocial tendientes a apoyar el cambio
planificado en organizaciones).
Poder Judicial.
Tribunales de la familia.
Corporaciones de asistencia judicial
De acuerdo a lo observado
responder en una ficha de
trabajo lo siguiente: