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Comisiones de trabajo
Durante el foro se realizaron talleres simultáneos de experiencias en territorio para definir
fortalezas, aprendizajes y desafíos, describiendo prácticas de trabajo de articulación
institucional y prácticas de organización social.
A continuación les presentamos lo elaborado por los integrantes de los cuatro talleres.
Grupo amarillo:
AFICHE 1
ANTES

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





Cambio de paradigma
Desocupación
Neoliberalismo
ALCA
Desindustrialización
Individualismo
Predominio capital financiero
Atomización del Estado
Asistencialismo
Sujeto
Social
DESPUES/ AHORA
Inclusión social con trabajo
Proyecto nacional y popular
ALBA- UNASUR
Fábricas recuperadas
Asociativismo
Economía social
Corte FMI
Reconstrucción del rol del
Estado
Respuesta superadora de los
planes
Recuperación del oficio
ORGANIZACION POPULAR
AFICHE 2





Demanda individual- colectiva mesas multiactorales, Fabricas recuperadas (INAES
Municipios)
Articulación con AFIP, ANSES, Superintendencia de Salud, Intrainstitucional,
organizaciones sociales con municipios y gobierno provincial
Mayor claridad en la información (instructivos)
Acompañamiento con el RENAPER
Inclusión a través de los obras sociales, la asignación universal por hijo y el mercado
formal
AFICHE 3
TRABAJO (“El trabajo dignifica”)



Monotributo social
Programa Argentina Trabaja
Otros
SUJETO atravesado por el ESTADO
ORGANIZACIÓN
 Ferias
 Mesas de gestión
 Cooperativas
 Mutuales
 Movimientos sociales
 Federaciones
 Otros
FAMILIA
 Asignación universal



Obra social
Senaf
Otros
Propuestas y desafíos:
1- Fortalecer las políticas publicas de inclusión social
2- Profundizar la capacitación a todas las formas asociativas
3- Generar mayor redes entre los distintos municipios.
4- Promover mayores encuentros con los sujetos sociales y compañeros para reivindicar
sus derechos
5- Promover la sanción de leyes y ordenanzas provinciales y municipales que acompañen
la Ley Nacional y su aplicación.
6- Formar organismos o consejos de trabajo multiactoral, interdisciplinario a través de los
cuales se canalicen los programas.
7- Construcción de protocolo de marcos colectivos, y planificación de nichos o de áreas
de interés económico.
Grupo azul:
TRABAJO
Dignidad, seguridad, liberador, elegir.
LOGROS: Auto reconocimiento y recuperación del trabajador.
DESAFIOS: Habilitaciones. Accesibilidad de eximiciones tributarias.
FAMILIA
LOGROS: Fortalecimiento (autovaloración, autoestima, recuperación de derechos) e Inclusión
Social.
ORGANIZACIÓN
(Eje transversal)
LOGROS: Coordinación con programas de microcrédito, etc.
DESAFIOS: Pensar las políticas como respuestas asociativas.
Grupo naranja y verde:
1)
-
Experiencias de articulación y fomento desde los equipos del Estado. Impacto en la
organización de los actores sociales.
Necesidad de mayor difusión “llegar a más lugares” “compromiso” “desafíos”. Tensión
técnicos. Sujeto de derecho.
Argentina Trabaja. Cooperativas. Nexo: organización-familia-trabajo.
Monotributo. Conformadas de arriba hacia abajo. Implica mayor compromiso.
Seguimiento. Acompañamiento de los equipos del Estado.
Microcréditos: Fundado en la organización: localizados a través del Monotributo Social.
2)
Modelo de país nacional y popular
Política de derechos
Ascenso/movilidad social
Monotributo Social
Cultura del Trabajo
Salud
Dignidad
Jubilación
Sustentabilidad
Organización
Inclusión Social
Familia
Trabajo
Solidaridad
Recuperación y expansión de derechos
3) Desafíos:
-
Llegar a más lugares
Más encuentros interministerio (tensión actores del estado y sujetos de derecho) para
multiplicar.
Mayor acompañamiento (ej: cooperativas), de abajo hacia arriba, afianzar la
organización.
Más comprometido con el modelo de país, como técnicos, entre pares y con otros
ministerios.
Más difusión del programa.
Reforzar articulación para la inscripción y lo posterior (seguimiento acompañamiento).
Ministerio de Trabajo, Arba, Afip, desde niveles centrales.
Articulación con provincias por ingresos brutos.
Grupo rosa:
Las coordinadoras del grupo de taller fueron Alejandra Ricci de SENAF y Lic. Daniela Sena del
Registro Nacional de Efectores.
Realizada la presentación de cada uno de los integrantes del grupo y explicadas las consignas
de trabajo en la modalidad de taller, los integrantes se dividieron en dos subgrupos. En ambos
subgrupos el punto de partida fueron las experiencias concretas de trabajo en los diferentes
territorios y desde distintos ámbitos (CDR, ONG, Federación de Cooperativas, Fábrica
Recuperada, etc.).

Crecimiento para los microemprendedores: facturación y obra social, lo cual implica
inclusión social.

Necesidad de aprendizaje sobre materia impositiva para emprendedores: cómo
tributar (AFIP). Realización de trámites muy engorrosos.

Necesidad de acompañamiento (organización)

Importancia de orientación permanente, cuidados en filtrar inscripciones que luego
serán denegadas.

Fábricas recuperadas: INAES, Efectores, Marcas Colectivas: Brindar apoyo integral.

Tema político: Exención de Ingresos Brutos, trabajar para que exista en TODAS las
provincias sino el Monotributo Social genera muchos costos, según la provincia y localidad.

Ingreso al mercado formal, genera tranquilidad a los trabajadores, sobre todo a los
artesanos porque evita persecución policial y el decomiso de la mercadería.

Redefinición de “pobre”: sujeto de derecho, no receptor pasivo de un “beneficio”. No
meritocracia. Profundizar políticas universales.

Cooperativas: Movilidad constante en altas y bajas genera problemas de
funcionamiento. Dinámica que no se condice con valores del cooperativismo. Necesidad de ir
construyendo esos valores y recuperar el tejido social destruido por años de neoliberalismo.
Necesidad de mucho acompañamiento a las cooperativas. Necesidad de recuperar la cultura
en esos valores de solidaridad y cooperativismo.

Acceso al derecho al trabajo: con cultura de trabajo, trabajo digno. No visto como un
subsidio como en el Argentina Trabaja. Necesidad de manejarlo de abajo hacia arriba, desde
los sujetos, no como se implementó. Importancia de tareas de recuperación de espacios
públicos, de plazas, etc. Importancia de obra pública, genera compromiso con el territorio,
genera sentimiento de pertenencia.
El segundo subgrupo trabajó sobre los distintos ejes:
Trabajo: -
Reconocimiento/Valorización de los trabajadores.
Recuperación de la dignidad del trabajo.
Posibilidad de desarrollo integral de la persona.
Inserción en el mercado formal, laboral, economía, en sistema de salud, sistema
provisional.
Familia: -
Derecho a la cobertura de salud para los integrantes de la familia.
Favorece la reorganización familiar.
Transmisión del valor del trabajo.
Organización Popular: - Fortalece formas de trabajo
Intercambio Cultural.
Capacitación permanente.
Trabajo Cooperativo/colectivo.
Para finalizar se realizó un miniplenario entre los dos subgrupos poniendo en común todo lo
trabajado, resultaron temas coincidentes en ambos subgrupos. La síntesis quedó abreviada en
un tercer afiche de la siguiente manera:
Desafíos y propuestas:
1.
Generar nuevas estrategias para consolidar y trabajar la asociación y el valor del
cooperativismo.
2.
Profundizar las políticas sociales: Promoción, necesidad de legislación que acompañe
canales de comercialización para instalar la economía social en la economía formal.
3.
Promover la organización de los trabajadores a través del acompañamiento para
salir del lugar de “asistidos”, valorizando su fuerza de trabajo para lograr independencia y
autonomía.