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SOCIAL
Estrategia Regional RSC
ESTRATEGIA REGIONAL PARA EL FOMENTO DE LA
RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
2014-2015
Consejería de Educación, Universidades y Empleo
SOCIAL
Consejería de
Educación,
Universidades
y Empleo
Estrategia Regional RSC
Por qué una
Estrategia Regional
1
ROL MÁS ACTIVO DE LA ADMINISTRACIÓN
REGIONAL EN EL FOMENTO DE LA RSC
2
PROMOVER MODELOS DE GESTIÓN
TRANSPARENTES, SOLIDARIOS Y PARTICIPATIVOS
3
INCREMENTAR COMPETITIVIDAD DE
EMPRESAS Y EFICIENCIA DE LA ADM. REGIONAL
COMPROMISO
DE LA
ADMINISTRACIÓN
REGIONAL CON
LA RSC
SOCIAL
Estrategia Regional RSC
COMPROMISO MEDIOAMBIENTAL
COMPROMISOS
QUE ABORDA
LA RSC
COMPROMISO LABORAL
COMPROMISO SOCIAL Y ÉTICO
COMPROMISO ECONÓMICO
Consejería de
Educación,
Universidades
y Empleo
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Universidades
y Empleo
Estrategia Regional RSC
RENDICIÓN DE CUENTAS
TRANSPARENCIA
COMPORTAMIENTO ÉTICO
COMUNICACIÓN Y GESTION DE REDES
PRINCIPIOS
BÁSICOS
DE LA RSC
SOCIAL
Consejería de
Educación,
Universidades
y Empleo
Estrategia Regional RSC
Qué hemos hecho hasta
el momento
Redes
Nacionales
de RSC
CERSE
Consejo
Estatal de
RSC
CIRSOC
Comisión
Interdep.
CARM de
RSC
Cátedra
RSC
UMU
SOCIAL
Estrategia
Regional
RSC
SOCIAL
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Consejería de
Educación,
Universidades
y Empleo
ESTRATEGIA REGIONAL
Incentivación de la Responsabilidad Social Corporativa
EJE 1.
Fomento de la RSC en la
SOCIEDAD
EJE 2.
Implantación de la RSC en
la ADMINISTRACIÓN
CARM
Información y Formación
Atención al Entorno Laboral
Voluntariado y Cooperación
Participación y Comunicación
Conciliación e Igualdad
Sostenibilidad medioambiental
Economía Social y Medio Amb.
Transparencia y Buen Gobierno
SOCIAL
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Consejería de
Educación,
Universidades
y Empleo
1. Información y Formación
EJE1.
Fomento de
la RSC en
la Sociedad
Acciones sensibilización RSC a PYMES y Organismos
Programas de formación RSC para PYMES y jóvenes
Fomento de criterios de sostenibilidad ambiental
Incentivos PRL y seguridad laboral en empresas
Difusión de las acciones de CERSE
Difusión de buenas prácticas y reconocimientos RSC
2. Voluntariado y Cooperación
Incentivación voluntariado y cooperación al desarrollo
Cooperación con Administración Local y del Estado
3. Conciliación e Igualdad
Difusión e Incentivación de medidas de conciliación
Fomento apoyo y atención a colectivos desfavorecidos
4. Economía Social y Medio ambiente
Fomento de la Economía Social
Fomento RSC para la protección de biodiversidad
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y Empleo
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INDICADORES
EJE1: FOMENTO DE LA RSC EN LA SOCIEDAD
Voluntariado y Cooperación
Acciones de Formación
Cursos realizados
Empresas implicadas
BBPP RSC Identificadas
45
500
30
Medidas Conciliación
Campañas Igualdad
Jóvenes implicados
900
30
Municipios participantes
Economía Social y MedioAmb.
Conciliación e Igualdad
Campañas Conciliación
75
Acciones Voluntariado
6
100% (4)
6
Escolares Campaña 1/2Amb.
5.000
Acciones VoluntariadoAmb.
120
EmpresasE.Soc. beneficiarias
100
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Universidades
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12
EJE 1.
FOMENTO DE
LA RSC EN LA
SOCIEDAD
4
LINEAS
ESTRATEGICAS
MEDIDAS
49
ACCIONES
Presupuesto:
1.751.000€
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Educación,
Universidades
y Empleo
5. Atención al Entorno Laboral
EJE2.
Implantació
n RSC en
Adm.
Regional
Información y formación a funcionarios sobre RSC
Medidas de Conciliación y atención a colectivos
Buenas prácticas en PRL y seguridad laboral interna
6. Participación y Comunicación
Acciones de voluntariado corporativo con ONGs
Colaboración con grupos de interés
Cláusulas RSC en la contratación pública
Centralización de la Comunicación RSC Regional
Participación de funcionarios en diseño de política RSC
7. Sostenibilidad Ambiental
Sostenibilidad ambiental y eficiencia energética
Promoción del consumo responsable en funcionarios
8. Transparencia y Buen Gobierno
Orientación al usuario y medición de satisfacción
Implementación de programa de Buen Gobierno
Seguimiento y Evaluación de la Estrategia RSC
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INDICADORES
EJE2: IMPLANTACION DE LA RSC EN ADM. REGIONAL
Participación y Comunicación
Entorno Laboral
Cursos realizados (online/pr)
14
Funcionarios implicados
30.000
Grupos trabajo creados
10
Boletines RSC CARM
Sugerencias RSC de personal
12.000
30
5.000
Transparencia y Buen Gobierno
Sostenibilidad Ambiental
Medidas de ahorro
Red de Voluntarios
6
Consumo energético logrado
30%
Reducción consumo logrado
18M€
Memorias RSC CARM
Medidas transp. implantadas
Altos Cargos implicados
2
10
70%
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Universidades
y Empleo
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EJE 2.
Implantación
de la RSC en
la CARM
13
MEDIDAS
4
Presupuesto:
382.000€
32
ACCIONES
LINEAS
ESTRATEGICAS
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Universidades
y Empleo
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PRESUPUESTO
EJE1:
EJE2:
Fomento RSC en la Sociedad
Implantación RSC en la CARM
2014
2015
2014
2015
907.500€
843.500€
240.250€
141.750€
TOTAL EJE1
TOTAL EJE2
1.751.000€
382.000€
TOTAL ESTRATEGIA REGIONAL RSC:
2.133.000€
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Consejería de
Educación,
Universidades
y Empleo
QUIÉN HAN PARTICIPADO
EN DISEÑO DE LA ESTRATEGIA
Comisión Interdepartamental de
Responsabilidad Social Corporativa.
(CIRSOC)
Pleno
Presidencia: Consejería de Educación, Universidades y Empleo.
Secretaría: Secretaría General de Educación, Universidades y Empleo
Vocales: Secretarías Generales de todas las Consejerías CARM
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2014-2015
Consejería de Educación,
Universidades y Empleo