Download Guía de Internet de EZA para el Diálogo Social Europeo

Guía de Internet de EZA
para el Diálogo Social
Europeo
Documento de base
Estado: junio de 2015
La Guía de Internet de EZA para el Diálogo Social Europeo (documento de base) ha podido
realizarse gracias al apoyo de la Unión Europea.
Centro Europeo para los Asuntos de los Trabajadores (EZA)
Johannes-Albers-Allee 2
D – 53639 Königswinter
Tel.: +49-(0)2223/29980
FAX: +49-(0)2223/299822
Correo electrónico: [email protected]
Internet: http://eza.org
2
Índice
1.
INTRODUCCIÓN
4
2.
TEMAS
5
2.1
Diálogo social en el proceso de la ampliación e integración europeas
5
2.2
Papel de los interlocutores sociales, información y consulta, participación de los
trabajadores
9
2.3
Desafíos estructurales en el mercado laboral
15
2.4
Más y mejores puestos de trabajo
33
2.5
Equilibrio entre flexibilidad y seguridad desde el punto de vista de los trabajadores
41
2.6
Igualdad de oportunidades de mujeres y hombres en el mercado laboral, compatibilidad
de familia y profesión
44
2.7
Movilidad y migración de trabajadores
47
3
1. Introducción
Sobre el Guía de Internet de EZA para el Diálogo Social Europeo
(documento de base)
El documento concepcional de EZA – una Guía de Internet para el Diálogo Social Europeo fue elaborado por primera vez en abril de 2002 por Matthias Homey y desde entonces
supone una aportación importante a nuestro trabajo de formación para el Diálogo Social
Europeo. Queremos que ofrezca ideas y estímulo a nuestros centros miembros a la hora de
formular sus solicitudes de proyectos y adicionalmente, facilitar a todos los interesados la
búsqueda de fuentes y servir como inspiración y fuente de conocimiento para su trabajo.
En este año hemos reelaborado los contenidos de la versión más actual de la guía de
Internet para el Diálogo Social Europeo, que data del año 2014; la estructura ya conocida de
la versión anterior se ha mantenido. Si al inicio de cada capítulo se ofrece un resumen sobre
información general de los temas, en un segundo paso, hemos identificado los puntos
principales, que tienen en cuenta los debates y evolución actuales a nivel europeo. Hemos
recogido indicaciones sobre sitios web y documentos que presentan en primer plano
cuestionamientos nacionales, únicamente cuando estos también son relevantes para otros
países.
Como de costumbre, la Guía de Internet de EZA para el Diálogo Social Europeo aparece en
cuatro idiomas: alemán, inglés, francés y español. Cuando los sitios web o los documentos
no están disponibles en alguno de los cuatro idiomas, se indica siempre el vínculo a la
versión inglesa correspondiente. Por otro lado, presentamos también una serie de sitios
web y documentos en otros idiomas distintos de los cuatro idiomas aquí utilizados, sin
citarlo explícitamente. En este caso les pedimos que abran los sitios web y busquen otros
idiomas.
Esperamos así, con la nueva guía de Internet para el Diálogo Social Europeo no solo informar
a los lectores, sino al mismo tiempo ofrecer inspiración sobre diversos aspectos e impulsar la
generación de ideas propias. Naturalmente, nos alegramos de recibir propuestas de
complementación, nuevos puntos de vista y estímulo.
Visite el sitio web de EZA: http://eza.org
y escríbanos a:
Matthias Homey: [email protected]
Norbert Klein: [email protected]
Yara Katayama: [email protected]
4
2. Temas
2.1
Diálogo social en el proceso de la ampliación e integración
europeas
2.1.1 Información general
Europa
Tratado de Lisboa:
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/HTML/?uri=CELEX:12007L/TXT&from=EN
Comisión Europea, Ampliación:
http://ec.europa.eu/enlargement/index_es.htm
Comisión Europea, Informes sobre los progresos:
http://eeas.europa.eu/enp/documents/progress-reports/index_en.htm
Comisión Europea, Publicaciones:
http://ec.europa.eu/enlargement/news_corner/key-documents/index_en.htm
Comisión Europea, Diálogo social:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=329&langId=es
Parlamento Europeo, Diálogo entre los interlocutores sociales:
http://www.europarl.europa.eu/atyourservice/es/displayFtu.html?ftuId=FTU_5.10.7.html
ETUC, Diálogo Social y relaciones industriales:
http://www.etuc.org/
Observatorio Social Europeo (OSE), Centro para la investigación e información sobre las
implicaciones sociales de la Integración Europea:
http://www.ose.be/
European Commission, EU Social Dialogue Newsletter March 2014:
https://www.google.be/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&cad=rja&uact=8&ve
d=0CCIQFjAA&url=http%3A%2F%2Fec.europa.eu%2Fsocial%2FBlobServlet%3FdocId%3D115
01%26langId%3Den&ei=5vUkVfX8JMLVarjTgOAO&usg=AFQjCNEfsbTkRzawPCsh2DA0ndWYrbwxw&sig2=KAOpsHqBl7ZZkKOFuDqPIQ&bvm=bv.90237346,d.ZGU (solo en inglés)
European Commission, EU Social Dialogue Newsletter January 2014:
https://www.google.be/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&cad=rja&uact=8&ve
d=0CB8QFjAA&url=http%3A%2F%2Fec.europa.eu%2Fsocial%2FBlobServlet%3FdocId%3D114
5
21%26langId%3Den&ei=E_YkVcilDcL4aPrkgKgG&usg=AFQjCNGcuR9Vrkjuj1MV_NraoTBIaDCb
xw&sig2=KjCevKe92cSykHY1KTmUMg&bvm=bv.90237346,d.ZGU (solo en inglés)
Comisión Europea: EU Social Dialogue Newsletter January 2013.
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=9694&langId=en (solo en inglés)
Comisión Europea: EU Social Dialogue Newsletter May 2013.
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=10219&langId=en (solo en inglés)
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, en Dublín
(Eurofound): Annual work programme 2015:
https://eurofound.europa.eu/sites/default/files/ef_publication/field_ef_document/ef1467e
n_0.pdf (solo en inglés)
Eurofound:
http://www.eurofound.europa.eu/
ETUI and OSE, Social developments in the European Union 2013, (2014):
https://www.etui.org/en/Publications2/Books/Social-developments-in-the-European-Union2013
Comisión Europea, Investing in people: EU funding for employment and social inclusion,
(2014): http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=12456&langId=en
Friedrich Ebert Foundation, the DGB trade unions since the crisis (2014):
http://www.feslondon.org.uk/cms/publications/details/the-dgb-trade-unions-since-thecrisis.html
EZA
Informes breves de seminarios de EZA
http://www.eza.org/es/sobre-eza/estructura-de-los-miembros/todos/
2.1.2 Punto principal: la ampliación de la Unión Europea en los
Balcanes
En el centro de atención:
 ¿Qué avances hay en el Diálogo Social en los distintos países de los Balcanes
Occidentales?
 ¿Qué pueden aportar las organizaciones de trabajadores en el proceso de adhesión a la
Unión Europea?
6
 ¿Cómo pueden abordarse con posibilidades de éxito más prometedoras los problemas
de carácter similar en el Diálogo Social en cada uno de los países mediante una
formación de red de organizaciones de trabajadores?
 ¿Qué pueden hacer las organizaciones de trabajadores para que los jóvenes reciban una
mejor perspectiva en el propio país?
 ¿Cómo pueden superarse las divisiones étnicas y religiosas mediante el Diálogo Social?
Europa
European Trade Union Institute y Fundación Hans Böckler: Journal for Labour and Social
Affairs in Eastern Europe (SEER)
http://www.etui.org/Publications2/Periodicals/SEER-Journal-for-Labour-and-Social-Affairsin-Eastern-Europe
Fundación Hans Böckler/Fundación Friedrich Ebert/Fundación Otto Brenner/European Trade
Union Institute y Heribert Kohl: libertad de coalición, derechos de los trabajadores y diálogo
social en Europa Central y Oriental y en los Balcanes Occidentales
http://library.fes.de/pdf-files/id/06606.pdf
Gesellschaft für Versicherungswissenschaft und –gestaltung e.V. – GVG: „ Study on Social
Dialogue in the Western Balkan countries. Final report“ (2010):
http://www.sindikatems.org.rs/pdf/aktuelno/GVG,%20Study.pdf
Parlamento Europeo / Parlamentos Nacionales: Reunión Parlamentaria Mixta: Balcanes
Occidentales: hacia una Europa más integrada (2011):
http://www.europarl.europa.eu/webnp/cms/lang/es/pid/1549;jsessionid=FEE8AC93BD22A0
D2DF2B4347226455F4
OIT Oficina Regional para Europa Central y Oriental Budapest:
http://www.ilo.org/public/english/region/eurpro/budapest/info/country/index.htm
OIT Budapest: información de los países
http://www.ilo.org/budapest/countries-covered/lang--en/index.htm
Europa Suroriental: gentes y cultura
http://www.southeast-europe.eu/
7
EZA
Miembros de EZA en los distintos países:
http://www.eza.org/es/sobre-eza/estructura-de-los-miembros/todos/
2.1.3 Punto principal: El futuro del Diálogo Social Europeo en una
Unión Política y Económica: Estrategias para las
organizaciones de trabajadores
En el centro de atención:
 ¿Qué campos de actuación se derivan en el Diálogo Social Europeo en relación con la
construcción de una Unión Política y Económica?
 ¿Cómo se puede adaptar en este contexto el Diálogo Social Europeo en su marco y en
sus estructuras, a las condiciones cambiantes?
 ¿Qué se debe hacer para que los intereses de los trabajadores en la construcción de una
Unión Política y Económica en Europa pueda ser representada de manera adecuada y
sostenible?
 ¿Qué se puede hacer para superar las diferencias a nivel nacional con las europeas?
8
2.2
Papel de los interlocutores sociales, información y consulta,
participación de los trabajadores
2.2.1 Información general
Europa
European Commission: European Employment Observatory Review (EEO Review) Promoting green jobs throughout the crisis: a handbook of best practices in Europe 2013
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=10295&langId=en
European Commission: EU Social Dialogue Newsletter – March 2014:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=11501&langId=en
Comisión Europea, Relaciones laborales en Europa:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=329&langId=es
Comisión Europea, Industrial Relations in Europe 2014:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13500&langId=en (solo en inglés)
Comisión Europea, Industrial Relations in Europe 2013:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=9994&langId=en (solo en inglés)
Comisión Europea: Industrial Relations in Europe 2012.
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=9994&langId=en (solo en inglés)
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, en Dublín
(Eurofound): Industrial relations and working conditions developments in Europe 2011
(2012). http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/58/en/2/EF1258EN.pdf o
http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef1258.htm (solo en inglés)
Comisión Europea, Relaciones industriales en Europa, 2010:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=6607&langId=en
Resumen en español:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=6839&langId=es
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, en Dublín:
“Desarrollo de las relaciones industriales en Europa 2009”
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2010/35/en/1/EF1035EN.pdf
International Training Centre (ITC): Social Dialogue. A manual for trade union education
(2012). http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---europe/---ro-geneva/---ilobrussels/documents/instructionalmaterial/wcms_205063.pdf (solo en inglés)
9
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión: “El diálogo
social sectorial en Europa – Desarrollo actual – Edición 2010”
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=329&langId=es&pubId=570&type=2&furtherPubs
=yes
Comisión Europea, Implicación de los trabajadores:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=707&langId=es
ETUC, WSI, IG Metall, FES, Lasaire: Roadmap to a Social Europe – Social Europe Report 2013
http://bit.ly/1c34tXX
Fundación Hans-Böckler, Codecisión en Europa, (solo en alemán):
http://www.boeckler.de/index_mitbestimmung.htm
Programa de trabajo de los interlocutores sociales europeos, 2012-2014:
http://www.etuc.org/IMG/pdf/SD_work_prog_2012-2014.pdf
Proyecto conjunto CES – UEAPME: Cooperación entre PYMES y sindicatos en Europa sobre
asuntos comunes sociales y económicos, (2009):
http://www.etuc.org/IMG/pdf_ETUC_UEAPME_SME_Expert_Report_2009040609a.pdf
ETUI: How to monitor and influence the EU decision-making process from a trade union
perspective. A guide for trade unions, 2013:
http://www.etui.org/content/download/11471/96669/file/manualEtui-V4.6-WEB.pdf
ETUI Policy Brief, European Economic, Employment and Social Policy Collective labour law
under attack: how anti-crisis measures dismantle workers’ collective rights, (2014):
http://www.etui.org/content/download/13452/111615/file/Policy+Brief+2014-02+EN.pdf
ETUI, “Codecisión empresarial en Europa: Hechos y tendencias sobre la situación legal”,
(2011) (solo en alemán):
http://www.etui.org/content/download/4776/48328/file/R+
ETUI, Trade Union membership retention and workplace representation in Europe, (2014):
http://www.etui.org/content/download/18778/143352/file/14+WP+2014+10+Waddington+
TU+membership+and+representation+Web+version.pdf
ETUI, European trade unionism: from crisis to renewal?, (2014):
https://www.etui.org/content/download/16813/132129/file/14+European+TU+from+crisis+
to+renewal+R133+Web+version.pdf
ETUI, Individualization of the work relationship: a challenge for trade unions, (2014):
https://www.etui.org/content/download/16837/132328/file/Policy+Brief+2014-03+EN.pdf
ETUI, The European sectoral social dialogue: an uneven record of achievement?, (2015):
https://www.etui.org/content/download/19456/150221/file/15+WP+2015+02+Dialogue+so
cial+Degryse+FR+Web+version.pdf
10
11
Nacional
Friedrich Ebert Stiftung (Hrsg.): Die Gewerkschaften in Spanien: Organisation,
Rahmenbedingungen, Herausforderungen, (2013):
http://library.fes.de/pdf-files/id/10133.pdf
Central federal para la formación política (Editores): Sindicatos (Tomado de Politik und
Zeitgeschichte, cuadernos 13-14, 2010) (solo en alemán)
http://www.bpb.de/files/4QFZI7.pdf
Fundación Konrad Adenauer (Editores): Juntos y exitosos: La colaboración social como
inversión en una sociedad estable (Analysen & Argumente, 83, 2010) (solo en alemán)
http://www.kas.de/wf/doc/kas_20914-544-1-30.pdf?110331145423
Instituto de los Sindicatos Europeos (Editores): Los sindicatos en la República Checa (Informe
115)(2010):
http://www.etui.org/content/download/1970/22258/file/10+TU+in+Czech+Republic+R115+
EN+WEB.pdf
Instituto de los Sindicatos Europeos (Editores): Los sindicatos en Malta (Informe 110)(2009):
http://www.etui.org/content/download/1974/22271/file/09+Trade+unions+in+Malta+R+11
0+EN+WEB+Version.pdf
Friedrich Ebert Foundation, Trade Unions in Poland, (2014):
http://library.fes.de/pdf-files/id/08817.pdf
Friedrich Ebert Foundation, Changes in ‘the Swedish model’, (2014):
http://library.fes.de/pdf-files/id-moe/11060.pdf
Friedrich Ebert Foundation, Trade unions in Norway, (2014): http://library.fes.de/pdffiles/id-moe/11021.pdf
Friedrich Ebert Foundation, The DGB trade unions since the crisis, (2014):
http://library.fes.de/pdf-files/id-moe/10742-22042015.pdf
EZA
“Las pequeñas y medianas empresas en la Unión Europea”, aportaciones al diálogo social,
Centro Europeo para los Asuntos de los Trabajadores
http://www.eza.org/index.php?id=931&type=0&L=3
Proyecto de investigación de EZA sobre el tema „La codecisión en las pequeñas y medianas
empresas en la UE“, Autores Guy van Gyes & Pavla Wagner, publicado en la editorial Shaker,
Aachen (Aquisgrán) 2009.
Informes breves de seminarios de EZA
http://www.eza.org/es/publicaciones/informes-de-los-proyectos/
12
13
2.2.2 Punto principal: Comités de Empresa Europeos. Codecisión
y colaboración social en las reformas estructurales
En el centro de atención:
 ¿Qué ámbitos de actuación aparecen para los Comités de Empresa Europeos gracias a la
nueva Directiva CEE?
 ¿Qué papel juegan los Comités de Empresa Europeos en la creación de reformas
estructurales?
 ¿Qué estrategias pueden aplicar los Comités de Empresa Europeos en los traslados
empresariales?
Europa
Comisión Europea, Comités de Empresa Europeos:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=707&langId=es
Directiva sobre Comité de Empresa Europeo 2009/38/EG:
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:L:2009:122:0028:0044:ES:PDF
Confederación Europea de Sindicatos, CES
http://www.etuc.org/r/57
Associazine Bruno Trentin, Euracta 2, Transnational company agreements, experiences and
prospects (2015):
http://www.astrees.org/fic_bdd/article_pdf_fichier/1421919189_brochureABTinglese_ok.pdf
14
2.3
Desafíos estructurales en el mercado laboral
Empresas:
1 Cambio demográfico
2 Cualificación y formación profesional
3 Consecuencias de la crisis financiera para la seguridad social
4 Europa 2020: Nuevas medidas y oportunidades para una expansión de los puestos de
trabajo en la UE. El paquete de empleo de la Comisión UE.
5 Trabajadores jóvenes
2.3.1 Información general
Europa
European Union, Social Protection Committee 2015 Work programme:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13549&langId=en
European Union: Social Europe – Aiming for inclusive growth – Annual report of the Social
Protection Committee on the social situation in the European Union (2014):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13608&langId=en
European Union: Social Europe - Many ways, one objective. Annual Report of the Social
Protection Committee on the social situation in the European Union (2013):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=11503&langId=en
European Commission, Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion:
Developing personal and household services in the EU. A focus on housework activities
(2013):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=10940&langId=en
European Commission, Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion:
Social policies. Social Europe guide | Volume 5 (2013):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=11219&langId=en
European Commission: EU Employment and social situation, Quarterly Review (December
2014):
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=737&langId=en&pubId=7734&furtherPubs=yes
European Commission: EU employment and social situation, Quarterly Review (June 2014):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=11944&langId=en
European Commission: EU Employment and social situation, Quarterly Review (March 2014)
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=11565&langId=en
15
European Commission: EU Employment and social situation, Quarterly Review (September
2013)
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=10955&langId=en
ETUI: Benchmarking Working Europe 2014:
http://www.etui.org/content/download/13827/113937/file/14+BENCHMARKING+2014+A4+
Web+version.pdf
ETUI: Labour law reforms in Europe: adjusting employment protection legislation for the
worse? (2014):
http://www.etui.org/content/download/13974/114984/file/14+WP+2014.02+Sch%C3%B6m
ann+Empl+prot+legislation+Web+version.pdf
Institute for Employment Research (IAB) – The Research Institute of the Federal Employment
Agency: Curing the sick man: The German labour market on the way to good health? (2014):
http://doku.iab.de/aktuell/2014/aktueller_bericht_1402.pdf
Hans Böckler Stiftung: Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliches Institut: Verteilungsbericht
2013 - Trendwende noch nicht erreicht, (2013):
http://www.boeckler.de/pdf/p_wsi_report_10_2013
European Commission, Country reports (2015): http://ec.europa.eu/europe2020/making-ithappen/country-specific-recommendations/index_en.htm
European Commission, Joint Employment report 2015, (2014):
http://ec.europa.eu/europe2020/pdf/2015/jer2015_en.pdf
ETUI, Benchmarking Working Europe 2015, (2015):
https://www.etui.org/content/download/19647/151937/file/15+Benchmarking+2015+A4+r
educed+Web+version.pdf
European Commission, Social Europe: aiming for inclusive growth, annual report of the social
protection committee on the social situation in the European Union (2014):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13608&langId=en
2.3.2 Cambio demográfico
Comisión Europea: Demography, active ageing and pensions – Social Europe guide | Volume
3. (2012): http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=en&pubId=6805 (solo en
inglés)
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión: “Año Europeo
del Envejecimiento Activo y de la Solidaridad Intergeneracional 2012”
http://ec.europa.eu/archives/ey2012/
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Igualdad de
Oportunidades, Política de la UE sobre el cambio demográfico:
16
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=502&langId=es
Comisión Europea: EU Employment and Social Situation Quarterly Review – March 2013.
Special Supplement on Demographic Trends:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=9967&langId=en (solo en inglés)
European Commission: Demographic change, human resources constraints and economic
growth – The EU challenge compared to other global powers (2015):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13727&langId=en
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, en Dublín
(Eurofound): Role of governments and social partners in keeping older workers in the labour
market, (2013):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2013/23/en/1/EF1323EN.pdf o
http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef1323.htm (solo en inglés)
European Centre for Social Welfare Policy and Research: Facts and Figures on Healthy Ageing
and Long-term Care. Europe and North America (2012):
http://www.euro.centre.org/data/LTC_Final.pdf (solo en inglés)
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión y Eurostat:
Documento de trabajo de los servicios de la Comisión: Informe demográfico, (2010):
http://epp.eurostat.ec.europa.eu/portal/page/portal/population/documents/Tab/report.pdf
Comisión Europea, “Abordar los efectos del envejecimiento de la población de la UE”,
(2009):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2009:0180:FIN:ES:PDF
Comisión Europea, “El futuro demográfico de Europa: transformar un reto en una
oportunidad”, (2006):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2006:0571:FIN:ES:PDF
Comisión Europea, “Frente a los cambios demográficos, una nueva solidaridad entre
generaciones, (2005):
http://eur-lex.europa.eu/legalcontent/ES/TXT/HTML/?uri=CELEX:52005DC0094&qid=1433841344582&from=ES
Fondation Robert Schuman, „Les systèmes de retraite en Europe“, (2010):
http://www.robert-schuman.eu/notes.php?num=32#
EUROSTAT, “Transición del trabajo a la jubilación”, (2008):
http://ec.europa.eu/eurostat/documents/3888793/5843705/KS-RA-08-012EN.PDF/fae7a8d0-78d1-48ff-a8d6-e153043e5e55?version=1.0
OCDE, “Una visión general de las pensiones 2009”:
http://www.keepeek.com/Digital-Asset-Management/oecd/finance-andinvestment/pensions-at-a-glance-2009_pension_glance-2009-en
17
European Commission, Employment and Social developments in Europe 2014, (2015):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13404&langId=en
Nacional
Berlin Institute for Population and Development/Berlin Institut für Bevölkerung und
Entwicklung: Produktiv im Alter. Was Politik und Unternehmen von andere europäischen
Ländern lernen können, (2013):
http://www.berlininstitut.org/fileadmin/user_upload/Produktiv_im_Alter/BI_ProduktivImAlter_Online.pdf
Berlin Institute for Population and Development / Berlin Institut für Bevölkerung und
Entwicklung: Die demografische Zukunft von Europa 2012. Wie sich die Finanzkrise auf
Wirtschaft und Bevölkerungsentwicklung auswirkt. (Kurzfassung 2012)
http://www.berlin-institut.org/fileadmin/user_upload/Lebenswelten_in_Europa/
Demografische_Zukunft_Europa_2012.pdf (solo en alemán)
Berlin Institute for Population and Development / Berlin Institut für Bevölkerung und
Entwicklung: Die demografische Zukunft von Europa. Wie sich die Regionen verändern.
(Kurzfassung 2008)
http://www.berlin-institut.org/fileadmin/user_upload/Europa/Kurz_Europa_d_Map.pdf
(solo en alemán)
Institute for Employment Research / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung:
Fachkräfte und unbesetzte Stellen in einer alternden Gesellschaft, (2012):
http://doku.iab.de/forschungsbericht/2012/fb1312.pdf (solo en alemán)
Berlin Institute for Population and Development / Berlin-Institut für Bevölkerung und
Entwicklung: Newsletter Demos – demographische Nachhaltigkeit, (2012):
http://www.berlin-institut.org/newsletter/Newsletter_146.html.pdf (solo en alemán)
Institute for Employment Reseearch, Demography and unemployment in East Germany, how
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2.3.3 Cualificación y formación profesional
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http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2010:0682:FIN:ES:PDF
Comunicación de la Comisión Europea: “Nuevas capacidades para nuevos empleos: Previsión
de las capacidades necesarias y su adecuación a las exigencias del mercado laboral”
(2008):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2008:0868:FIN:ES:PDF
18
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http://eacea.ec.europa.eu/llp/index_en.php
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Cualificaciones para el aprendizaje permanente (MEC)
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Recomendación del Parlamento Europeo y del Consejo relativa a la creación del Marco
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http://eur-lex.europa.eu/resource.html?uri=cellar:97094eab-76be-11e3-b88901aa75ed71a1.0023.04/DOC_1&format=HTML&lang=ES&parentUrn=CELEX:52013DC0897
CEDEFOP, Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional:
http://www.cedefop.europa.eu/EN/
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development in Germany, (2014):
http://www.ifri.org/sites/default/files/atoms/files/ifri_ndc112lasserre_0_1.pdf
ETUI, Vocational education and training and the Great Recession: Supporting young people
in a time of crisis, (2014):
https://www.etui.org/content/download/15119/121372/file/14+R+131+VET+Great+Recessi
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Vocational Education and Training, (2013):
http://datenreport.bibb.de/media2013/DR2013_engl._Screen.pdf
VET Data Report Germany (2014): http://www.bmbf.de/pub/bbb_2014.pdf
CEDEFOP, Spotlight on VET Luxembourg, (2012):
http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/8062_en.pdf
CEDEFOP, Spotlight on VET Malta, (2012):
http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/8064_en.pdf
CEDEFOP, Spotlight on VET Romania, (2012):
http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/8073_en.pdf
19
CEDEFOP, Spotlight on VET Greece, (2014):
http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/8076_en.pdf
CEDEFOP, Spotlight on VET The Netherlands, (2014):
http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/8065_en.pdf
CEDEFOP, Spotlight on VET United Kingdom, (2012):
http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/8072_en.pdf
CEDEFOP, Spotlight on VET Ireland, (2013):
http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/8044_en.pdf
Refernet Country reports on VET: http://www.refernet.de/html/de/18.php
EZA
Proyecto de investigación de EZA sobre la demografía: “La integración de trabajadores
jóvenes y mayores en el mercado laboral mediante modelos de horarios laborales flexibles”,
Autores Ariane Heinisch, Matthias Homey, Miet Lamberts & Gabriela Rapp, publicado en la
editorial Shaker, Aachen (Aquisgrán) 2007.
http://www.eza.org/fileadmin/system/pdf/Forschung/INH_2006_es.pdf
20
2.3.4 Punto principal: Efectos de la crisis económica financiera y
del Euro en la seguridad social
En el centro de atención:
 ¿Tiene la actual crisis económica financiera y del Euro consecuencias para la
financiabilidad de la seguridad social?
 ¿Cómo puede encontrarse un empleo en el mercado laboral para empleados estatales
que deben ser despedidos por Estados altamente endeudados?
 ¿Tienen los créditos de los bancos a Estados altamente endeudados un efecto en la
seguridad de los depósitos bancarios y también de los fondos de pensiones privados de
los trabajadores?
 ¿Qué efecto tiene el desempleo masivo en las cotizaciones a los sistemas de la seguridad
social?
Europa
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (Eurofound):
Third European Quality of Life Survey - Quality of life in Europe: Impacts of the crisis, (2012):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/64/en/1/EF1264EN.pdf
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (Eurofound):
Quality of life in Europe: Families in the economic crisis (2014)
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2013/89/en/4/EF1389EN.pdf
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (Eurofound):
Impact of the crisis on working conditions in Europe (2013)
http://www.eurofound.europa.eu/docs/ewco/tn1212025s/tn1212025s.pdf
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (Eurofound):
Impact of the crisis on industrial relations and working conditions in Europe (2014)
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2013/98/en/2/EF1398EN.pdf
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound):
Cambios de los mecanismos de fijación de salarios en el contexto de la crisis y el nuevo
régimen de gobernanza económica de la UE (2014)
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2014/111/es/1/EF14111ES.pdf (Resumen)
http://www.eurofound.europa.eu/eiro/studies/tn1402049s/index.htm (Informe)
European Commission: The social impact of the economic crisis and ongoing fiscal
consolidation. Third report of the Social Protection Committee (2011):
21
http://bookshop.europa.eu/en/the-social-impact-of-the-economic-crisis-and-ongoing-fiscalconsolidation-pbKE3112594/downloads/KE-31-12-594-ENC/KE3112594ENC_002.pdf;pgid=y8dIS7GUWMdSR0EAlMEUUsWb0000WI_YyPF7;sid=aD8wT
Sj4B0cwaHk9VFuu6krdJVwuPy8rbuw=?FileName=KE3112594ENC_002.pdf&SKU=KE3112594
ENC_PDF&CatalogueNumber=KE-31-12-594-EN-C o
http://bookshop.europa.eu/en/the-social-impact-of-the-economic-crisis-and-ongoing-fiscalconsolidation-pbKE3112594/
Instituto de los Sindicatos Europeos (ETUI): La crisis y las reformas de las legislaciones
laborales nacionales — Un ejercicio de análisis (2012):
http://www.etui.org/content/download/7450/71586/file/12+WP+2012+04+ES+WebVersion
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ETUI: The crisis and national labour law reforms: a mapping exercise (2012). Annex to
Working Paper 2012.04. Country by country analysis.
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austerity work after all? The case of Latvia (2012).
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la crisis a la recuperación: Politicas mejor fundadas para una Europa justa y competitive programa de trabajo cuatrienal 2013-2016 (2012):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/52/es/1/EF1252ES.pdf o
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mapping exercise (2012):
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ILO/GESS (Ampliación global para la seguridad social): Respuestas gubernamentales a la
crisis relativa a la seguridad social
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como respuesta a la crisis financiera
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p_cacheability=cacheLevelPage&p_p_col_id=column1&p_p_col_count=1&_DetailDocumentPortlet_WAR_ISSA_Event_Documentsportlet_INSTA
NCE_JPFQhjRPI0Fk_uuid=7d8d3b50-c6d0-4940-96fb92f9de65c39e&_DetailDocumentPortlet_WAR_ISSA_Event_Documentsportlet_INSTANCE_J
PFQhjRPI0Fk_name=2-social-security-coping-withcrisis_en.pdf&_DetailDocumentPortlet_WAR_ISSA_Event_Documentsportlet_INSTANCE_JPF
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y
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Oswald von Nell-Breuning Institut für Wirtschafts- und Gesellschaftsethik: Wolf-Gero
Reichert: Von der Finanz- zur Demokratiekrise (2012).
http://www.sanktgeorgen.de/nbi/fileadmin/redakteure/Dokumente/2012/Euro_ohne_Zentralbank.pdf
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International Financial and Economic Crisis (available only in German)
http://www.kas.de/wf/de/21.113/
Hans Böckler Stiftung: Institute of Economic and Social Research: The impact of the Troika
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ETUI, Social dumping and the EU integration process, (2014):
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ETUI, Why have some countries become more unemployed than others? An investigation of
changes in unemployment in EU member states since 2008 (2014):
23
https://www.etui.org/content/download/16884/132742/file/14+WP+2014+07+Unemploym
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Nacional
Hans Böckler Foundation, Labour market: Atypical is close to normal, Impuls 14 (2014):
http://www.boeckler.de/impuls_2014_14_gesamt.pdf
ETUI, Nordic labour market models in open markets, (2014):
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24
EZA
Informe final y recomendaciones de acción para las organizaciones de trabajadores del
proyecto de EZA sobre la crisis financiera 2009/2010
http://www.eza.org/fileadmin/system/pdf/Berichte_Finanzkrisenseminar/Finanzkrisenpapier_
final_ESP.pdf
“Reafirmando nuestras ambiciones: cómo superar la actual crisis financiera y económica”,
EZA/HIVA, Jozef Pacolet, Leuven, 2009.
http://www.eza.org/fileadmin/system/pdf/Economic_and_Financial_crisis_and_social_prot
ecion_paper_september_2009_4_november.pdf
2.3.5 Consecuencias de la crisis financiera para la seguridad
social
Comisión Europea: Investing in Social Europe. (2013). (solo en inglés)
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=de&pubId=7515
Comisión Europea: Employment and Social Developments in Europe 2012. (2013) (solo en
inglés) http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=de&pubId=7315
Comisión Europea: EU Employment and social situation, Quarterly Review (December 2014):
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=737&langId=en&pubId=7734&furtherPubs=yes
Comisión Europea: EU Employment and social situation, Quarterly Review (March 2014):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=11565&langId=en
Comisión Europea: EU Employment and Social Situation Quarterly Review (March 2013):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=9924&langId=en
Comisión Europea: EU Employment and Social Situation Quarterly Review (December 2012):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=9319&langId=en
Comisión Europea: Social Europe guide - Volume 1 - Employment Policy (2011).
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=en&pubId=6041&visible=1
Comisión Europea Social Europe guide - Volume 2 - Social Dialogue (2012).
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=en&pubId=6352&furtherPubs=yes
Comisión Europea, Facing the crisis: the coping strategies of unemployed people in Europe,
(2014): http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13089&langId=en
25
2.3.6 Punto principal: Estrategia Europa 2020: Nuevas medidas y
oportunidades para una expansión de los puestos de trabajo
en la UE. El paquete de empleo de la Comisión UE.
En el centro de atención:
 ¿Cómo valoran los interlocutores sociales el paquete de empleo de la Comisión UE?
 ¿Qué medidas del paquete de empleo de la Comisión UE están indicadas especialmente
desde la perspectiva de los trabajadores para lograr una expansión de los puestos de
trabajo?
 ¿Qué posibilidades de influencia tienen las organizaciones de trabajadores en Europa
para fomentar una expansión de los puestos de trabajo a nivel nacional?
 ¿Qué objetivos deben seguir conjuntamente las organizaciones de trabajadores, los
comités de empresa y los interlocutores sociales en la aplicación de medidas del paquete
de empleo de la Comisión UE?
 ¿Cómo se pueden reforzar los enfoques positivos y evitarse los desarrollos fallidos?
Europa
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión,
Empleo y análisis social, el paquete de empleo:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=es&catId=113&newsId=1270&furtherNews=yes
Comisión Europea, Estrategia Europa 2020:
http://ec.europa.eu/europe2020/index_es.htm y
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=es&catId=956
Euractiv, Estrategia Europa 2020:
http://www.euractiv.com/sections/eu-priorities-2020
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, “Working poor
en Europa”, (2010):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2010/25/en/2/EF1025EN.pdf
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo en Europa,
Pobreza de ingresos en la UE, (2007):
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/surveyreports/EU0703019D/EU0703019D.pdf
Centro Europeo para política de bienestar social e investigación (Orsolya Lelkes y Katrin
Gasior): Pobreza de ingresos en la UE, (2007):
http://www.euro.centre.org/data/1295444473_73292.pdf
26
Confederación Europea de Sindicatos (CES), “El cambio climático, las políticas industriales y
las salidas de la crisis”, (2009):
http://www.etuc.org/a/6594
Confederación Sindical Internacional (CSI), “Cambio climático y empleo”
http://www.ituc-csi.org/IMG/pdf/3GC_G_08_-_Appendix_-_COP13_Statement_ENGLISH.pdf y
http://www.etuc.org/climate-change-and-employment
Comisión Europea, Green Employment Initiative: tapping into the job creation potential of the
green economy, (2014):
http://ec.europa.eu/transparency/regdoc/rep/1/2014/EN/1-2014-446-EN-F1-1.Pdf
Comisión Europea, A map of social enterprises and their eco-systems in Europe, (2014):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=12988&langId=en
Electronics Watch, the ICT sector in the spotlight. Leverage of public procurement decisions
on working conditions in the supply chain, (2014): http://electronicswatch.org/the-ictsector-in-the-spotlight_723519.pdf
ETUC, „The climate change, the industrial policies and the ways out of the crisis”, (2009):
http://www.etuc.org/a/6594
ETUI, Climate Change: implications for employment, (2014):
http://www.etui.org/content/download/14413/117490/file/IPCC_AR5_Employment_Summ
ary_FINAL_Web.pdf
ETUC: ETUC Position on the Transatlanctic Trade and Investment Partnership, (2013):
http://www.etuc.org/documents/etuc-position-transatlantic-trade-and-investmentpartnership#.VSPK__msWUk
Nacional
Federación Sindical Alemana (DGB): Salario mínimo(solo en alemán)
http://www.mindestlohn.de/
EZA
Gran proyecto de EZA para la Estrategia “Europa 2020”
http://www.eza.org/es/proyectos/gran-proyecto-de-eza-para-la-estrategia-europa-2020/
Descripción del proyecto
http://www.eza.org/fileadmin/system/pdf/Europa_2020/Europa_2020Projektbeschreibung_es.pdf
Documento de trabajo
27
http://www.eza.org/fileadmin/system/pdf/Europa_2020/Europa_2020-Arbeitspapier_es.pdf
Propuestas para el desarrollo de una futura Estrategia “UE 2020” (participación en el
proceso de consultación)
http://www.eza.org/fileadmin/system/pdf/Europa_2020/01-07-11-SE-Ter_Munk_es.pdf;
Informes breves de seminarios de EZA
http://www.eza.org/es/publicaciones/informes-de-los-proyectos/desafios-estructurales-enel-mercado-laboral/
“Inclusión social”, aportaciones al Diálogo Social, Centro Europeo para los Asuntos de los
Trabajadores
http://www.eza.org/es/publicaciones/aportaciones-al-dialogo-social/insercion-social/
“Working Poor en Europa”, HIVA/EZA, Johan Wets, 2009.
Se puede encargar escribiendo a: [email protected]
2.3.7 Punto principal: Trabajadores jóvenes
En el centro de atención:
 ¿Como afecta la actual crisis económica y de empleo a los trabajadores jóvenes?
 ¿Puede reducirse el desempleo juvenil en Europa mediante un sistema de formación que
sea reconocido de forma unitaria?
 ¿Cómo pueden mejorarse los sistemas de formación para adaptarlos a las nuevas
exigencias de un trabajo de alta calidad?
 ¿Cómo puede garantizarse que los trabajadores jóvenes, al terminar su formación,
debido a su falta de experiencia, no se vean empujados hacia relaciones laborales
precarias?
 ¿Qué cambios son necesarios para asegurar la participación y con ello también la
representación de los trabajadores jóvenes en las organizaciones de trabajadores y en
los comités de empresa?
 ¿Cómo pueden integrarse más en el mercado laboral los trabajadores jóvenes
procedentes de un entorno socioeconómico débil y aquellos con formación escasa o
inexistente?
 ¿Con qué medidas puede lograrse que el porcentaje de los estudiantes que no terminan
el ciclo de escolarización obligatorio sea del 10% como máximo y el porcentaje de los que
obtienen un título universitario sea del 40% como mínimo?
28
29
Europa
Comisión Europea: Juventud en movimiento (sitio web)
http://ec.europa.eu/youthonthemove/
Erasmus+ Juventud: http://ec.europa.eu/youth/programme/index_es.htm
Comisión Europea, Una estrategia de la UE para la juventud: inversión y capacitación
(2009): http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2009:0200:FIN:ES:PDF
Estrategia de la UE para la juventud:
http://ec.europa.eu/youth/policy/youth_strategy/index_es.htm
Comisión Europea: Joint Report of the Council and the Commission on the implementation
of the renewed framework for European cooperation in the youth field (EU Youth Strategy
2010-2018) (2012):
http://ec.europa.eu/youth/policy/documents/eu_youth_report_2012_communication_en.p
df
Comisión Europea, informe de la UE sobre la juventud (2012):
http://ec.europa.eu/youth/policy/implementation/report_es.htm
Comisión Europea: European Youth Report 2015:
Part 1: https://ec.europa.eu/eusurvey/publication/EUyouthreport2015part1
Part 2: https://ec.europa.eu/eusurvey/publication/EUyouthreport2015part2
Comisión Europea: EU Youth Report - COMMISSION STAFF WORKING DOCUMENT - Results
of the first cycle of the Open Method of Coordination in the youth field (2010-2012):
http://ec.europa.eu/youth/library/reports/eu-youth-report-2012_en.pdf
Comisión Europea, Promover el empleo juvenile (2012):
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/HTML/?uri=CELEX:52012DC0727&from=DE
Comisión Europea, Garantía Juvenil:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=1079&langId=es
Euractiv, Auditors unaware if “Youth Guarantee” has provided a single job yet (2015):
http://www.euractiv.com/sections/social-europe-jobs/auditors-unaware-if-youthguarantee-has-provided-single-job-yet-313201
Tribunal de cuentas Europeo, Garantía juvenil de la UE: Se han dado los primeros pasos pero
la aplicación del programa presenta riesgos (2015):
http://www.eca.europa.eu/es/Pages/DocItem.aspx?did=31500
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound):
Foundation Findings - Situación social de los jóvenes en Europa (2014):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2014/04/es/1/EF1404ES.pdf
30
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, en Dublín
(Eurofound): Youth in Europe. Best days of their lives? 2012 (solo en inglés):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/37/en/1/EF1237EN.pdf
Comisión Europea, Dirección General de Empleo: „Desarrollos recientes en el mercado
laboral UE-27 para jóvenes de 15 a 29 años de edad“ (2010):
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=950&langId=es&furtherVideos=yes
Comisión Europea, Informe del Observatorio del Empleo Europeo: “Medidas para jóvenes,
2010”
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=es&pubId=628&type=2&furtherPubs=no
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, Ayudando a los
trabajadores jóvenes durante la crisis: contribuciones de los interlocutores sociales y las
autoridades públicas (2011):
http://www.eurofound.europa.eu/docs/eiro/tn1101019s/tn1101019s.pdf
Red para el reconocimiento de cualificaciones académicas y profesionales ENIC (Red
Europea de Centros de Información)
http://www.enic-naric.net/
El curriculum vitae Europass
http://europass.cedefop.europa.eu/es/about/history
Portal Europeo de los Jóvenes: Trabajar – Europeo (EU)
https://europa.eu/youth/EU_es
Comisión Europea, Los jóvenes y el trabajo:
http://ec.europa.eu/youth/policy/youth_strategy/empl_entrepreneurship_es.htm
PLOTEUS: Búsqueda de posibilidades de formación en Europa para estudiantes, personas
que buscan empleo, trabajadores, padres, orientadores y profesores:
http://ec.europa.eu/ploteus/es
Foro europeo de la juventud
http://www.youthforum.org/
Robert Bosch Foundation, Youth unemployment in Europe: appraisal and policy options,
(2014): http://ftp.zew.de/pub/zew-docs/gutachten/RBS_ZEWStudie_Jugendarbeitslosigkeit.pdf
Comisión Europea, Preparatory Action on the Youth Guarantee, (2014):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=12614&langId=en
Comisión Europea Mutual learning Programme, key policy messages from the peer review
on the ‘youth guarantee’, (2014):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=12908&langId=en
31
ETUC, The youth Guarantee in Europe, (2014):
http://www.etuc.org/sites/www.etuc.org/files/publication/files/cesbrochure_youth_guarantee_09pap.pdf
ETUI, Youth Guarantees and recent developments on measures against youth
unemployment: a mapping exercise (2013):
https://www.etui.org/content/download/12372/106452/file/13+Background+analys+2013+
04+Bussi+and+Geyer+Web+version.pdf
Norden, New politices to promote Youth Inclusion, (2014): http://norden.divaportal.org/smash/get/diva2:777936/FULLTEXT02.pdf
Comisión Europea, EU measures to tackle youth unemployment, (2014):
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Comisión Europea, Working with young people: the value of youth work in the European
Union, (2014): http://ec.europa.eu/youth/library/study/youth-work-report_en.pdf
Comisión Europea, European Alliance for Apprenticeships, (2014):
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=en&pubId=7704&type=2&furtherPu
bs=yes
National
Institute for the Study of Labor (IZA): Youth Unemployment in Europe: What to Do about It?
IZA Policy Paper No. 65 (2013):
http://ftp.iza.org/pp65.pdf
Institute for the Study of Labor (IZA): Combining the Entry of Young People in the Labour
Market with the Retention of Older Workers, IZA Research Report No. 53
http://www.iza.org/en/webcontent/publications/reports/report_pdfs/iza_report_53.pdf
EZA
Plataforma para jóvenes trabajadores, EZA
http://www.eza.org/index.php?id=364&type=0&L=3
Encuesta EZA sobre la participación de los jóvenes trabajadores:
http://www.eza.org/de/survey/
Centro miembro de EZA Juventud Obrera Cristiana – Europa (JOC Europa):
http://www.joceurope.org/index.php?lang=es
32
2.4
Más y mejores puestos de trabajo
Subtemas:
1)
2)
3)
4)
5)
Seguridad y protección de la salud en el puesto de trabajo
Ética en la empresa y en el trabajo
Condiciones de trabajo
Relaciones laborales de calidad y sostenibles
Justicia social y trabajo: ¿Qué papel juega la redistribución (impuestos, aportaciones
sociales, jornada laboral, igualdad de oportunidades, trabajadores jóvenes y mayores)?
2.4.1. Información general
2.4.2. Seguridad y protección de la salud en el puesto de trabajo
Europa
Comisión Europea: EU Employment and Social Situation Quarterly Review – December 2014,
with supplements on health and social services from an employment and economic
perspective:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13356&langId=en
Comisión Europea: EU Employment and Social Situation Quarterly Review – December 2012.
Special Supplement on Health and social services (solo en inglés)
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=9641&langId=en
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión: Evaluation of
the European Strategy on Saftey and Health at work 2007-2012 – Final Report. (March
2013). (solo en inglés) http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=10016&langId=en
Comisión Europea: Commission Staff Working Document. Evaluation of the European
Strategy on health and safety at work 2007-2012. (2013) (solo en inglés):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=10012&langId=en
Comisión Europea, Salud y seguridad en el trabajo:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=en&catId=148
Comisión Europea, Marco estratégico de la UE en materia de salud y seguridad en el trabajo
2014 2020: http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=151&langId=en
Comisión Europea, The increasing use of portable computing and communication devices
and its impact on the health of EU workers (2009):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=4932&langId=en
33
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión: riesgos
psicosociales y efectos de la reestructuración en la salud. Invirtiendo en el bienestar en el
trabajo: Abordando los riesgos psicosociales en tiempo de cambio (2010):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=6245&langId=en
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http://osha.europa.eu/es/front-page/view
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Report: OSH in figures: “stress at work – facts and figures“ (2009):
http://osha.europa.eu/en/publications/reports/TE-81-08-478-ENC_OSH_in_figures_stress_at_work
Agencia Europea para la seguridad y protección de la salud en el puesto de trabajo en Bilbao:
“Sondeo paneuropeo sobre seguridad y protección de la salud en el puesto de trabajo.
Resultados de 36 países”
http://www.slideshare.net/euosha/pan-european-poll-on-occupational-safety-and-health11499270
Agencia Europea para la seguridad y protección de la salud en el puesto de trabajo, Informe
Observatorio sobre Riesgos Europeos: “Representación de los trabajadores y consultación
sobre salud y seguridad. Un análisis de los descubrimientos de una encuesta europea
empresarial sobre nuevos riesgos emergentes (ESENER)”
http://osha.europa.eu/en/publications/reports/esener_workers-involvement
Summary - Second European Survey of Enterprises on New and Emerging Risks (ESENER2)(2015):
https://osha.europa.eu/en/publications/reports/esener-ii-summary.pdf/view
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo: „Estrés
relacionado con el trabajo“ (2007):
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/reports/TN0502TR01/TN0502TR01.pdf
ILO (OIT) – Programa sobre seguridad y salud en el trabajo en el medio ambiente
(SAFEWORK)
http://www.ilo.org/safework/lang--es/index.htm
ILO (OIT) – Centro de Información sobre Seguridad y Salud Ocupacional Internacional(CIS)
http://www.ilo.org/dyn/cisdoc/index_html?p_lang=s&p_uid=Guest
Departamento de Salud y Seguridad del Instituto del Sindicato Europeo
http://www.etuc.org/issue/health-safety
Seguridad y protección de la salud en el puesto de trabajo, Estrategia UE 2007-2012
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=151&langId=es
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Comisión Europea, un marco estratégico de la UE en materia de salud y seguridad en el
trabajo 2014-2020, (2014): http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=11828&langId=es
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Europea para la seguridad y protección de la salud en el puesto de trabajo, Psychosocial risks
in Europe, Prevalence and strategies for prevention, (2014):
http://www.eurofound.europa.eu/publications/report/2014/eu-member-states/workingconditions/psychosocial-risks-in-europe-prevalence-and-strategies-for-prevention
ETUI, women and occupational diseases in the European Union, (2011):
https://www.etui.org/content/download/2092/23189/file/Report-118-UK.pdf
2.4.3. Ética en la empresa y en el trabajo
Responsabilidad social de las empresas, Comisión Europea
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y
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(2014):
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Europa un polo de excelencia de la responsabilidad social de las empresas”, (2006):
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Comsión Europea, “Condiciones marco europeas para la responsabilidad social de las
empresas”, Libro Verde, (2001):
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Comisión Europea, Foro europeo de interesados para el fomento de la responsabilidad social
de las empresas (European Multi-Stakeholder Forum on Corporate Social Responsibility =
CSR-EMS-Forum), (2015):
http://ec.europa.eu/DocsRoom/documents/8774/attachments/1/translations/en/renditions
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Comisión Europea, Corporate Social Responsibilty, National Public Policies in the European
Union, Compendium 2014: http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=12899&langId=en
Comisión Europea, Social entrepreneurship and other models to secure employment for
those most in need - Synthesis Report : further information and download:
35
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2.4.4. Condiciones de trabajo
European Commission: UNDECLARED WORK IN THE EUROPEAN UNION REPORT, Special
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Eurofound - Institute for Employment Studies and European Foundation for the
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http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2013/66/en/1/EF1366EN.pdf
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http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2013/84/en/4/EF1384EN.pdf
Eurofound - Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo
Trabajo a tiempo parcial en la Unión Europea - Resumen ejecutivo 2011
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2010/861/es/1/EF10861ES.pdf
Fundación Europea para la mejora de las condiciones de vida y laborales en Dublín
http://www.eurofound.europa.eu
Instituto de Estudios Laborales y Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de
vida y laborales, “Formas flexibles de trabajo: contratos laborales ‘muy atípicos’”, (2010):
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn0812019s/tn0812019s.htm
ETUI: The Janus face of the ‘New Ways of Work’ Rise, risks and regulation of nomadic work,
(2013):
http://www.etui.org/content/download/12267/105568/file/13+WP+2013+07+Popma+Tech
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Institute of Economic and Social Research, Working Time autonomy and time adequacy,
(2014): http://www.boeckler.de/pdf/p_wsi_disp_188.pdf
Institute of Economic and Social Research, Working time flexibility and autonomy: facilitating
time adequacy, (2014): http://www.boeckler.de/pdf/p_wsi_disp_190.pdf
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Nacional
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http://www.iza.org/en/webcontent/publications/reports/report_pdfs/iza_report_25.pdf
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Arbeitgeberverbände (BDA), Deutscher Gewerkschaftsbund (DGB): Gemeinsame Erklärung
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EZA
“Ética en la empresa”, aportaciones al Diálogo Social, Centro Europeo para los Asuntos de los
Trabajadores
http://www.eza.org/es/publicaciones/aportaciones-al-dialogo-social/la-etica-en-lasempresas/
“Más y mejores trabajos”, aportaciones para el diálogo social, Centro Europeo para los
Asuntos de los Trabajadores
http://www.eza.org/es/publicaciones/aportaciones-al-dialogo-social/more-and-better-jobs/
37
Informes breves de seminarios de EZA
http://www.eza.org/es/publicaciones/informes-de-los-proyectos/mas-y-mejores-empleos/
2.4.5. Relaciones laborales de calidad y sostenibles
Parlamento Europeo: Directorate General for Internal Policies – Policy Department A:
Economic and Scientific Policy: Employee Financial Participation in Companies’ Proceeds.
(2012) (solo en inglés):
https://www.google.be/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&ved=0CCIQFjAA&url
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Bsid%3DJuTlmfReRWTiTSXEvsNMQX0hCzvxiqyOJ0%3D%3FFileName%3DBA3012155ENC_002.pdf%26S
KU%3DBA3012155ENC_PDF%26CatalogueNumber%3DBA-30-12-155-ENC&ei=ShElVZWJKcLxaqCHgbgD&usg=AFQjCNGNFsMy3vWNQ6QIY9YLlhjrOzH7YQ&sig2=mKF
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Eurofound - Institute for Employment Studies and European Foundation for the
Improvement of Living and Working Conditions: Quality of employment conditions and
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(Eurofound): Third European Quality of Life Survey - Quality of life in Europe: Impacts of the
crisis (2012). (solo en inglés)
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/64/en/1/EF1264EN.pdf
Fundación Europea para la mejora de las condiciones de vida y laborales (Eurofound):
Greening of industries in the EU: Anticipating and managing the effects on quantity and
quality of jobs (2013). (solo en inglés)
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/48/en/1/EF1248EN.pdf
Fundación Europea para la mejora de las condiciones de vida y laborales en Dublín
(Eurofound): Organisation of working time: Implications for productivity and working
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http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/50/en/2/EF1250EN.pdf o
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Fundación Europea para la mejora de las condiciones de vida y laborales (Eurofound):
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http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/73/en/1/EF1273EN.pdf o
http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef1273.htm
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(2012), (solo en inglés): http://ftp.iza.org/dp6625.pdf
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Gestaltungsoptionen (2012), IZA Research Report No. 47. (solo en aléman)
http://www.iza.org/en/webcontent/publications/reports/report_pdfs/iza_report_47.pdf
Institute for the Study of Labor (IZA): A Roadmap to Vocational Education and Training
Systems Around the World, (2012)
http://ftp.iza.org/dp7110.pdf
Institute for the Study of Labor (IZA): Youth Unemployment and Vocational Training, (2012):
http://ftp.iza.org/dp6890.pdf
Nacional
Friedrich Ebert Stiftung (FES): Minimum wage regimes in Europe: and what Germany can
learn from them (2014):
http://library.fes.de/pdf-files/id-moe/10558.pdf
Institute for Employment Research / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung: IAB
Kurzbericht 24/2012. Geringfügige Beschäftigung in deutschen Betrieben. Umstrittene
Minijobs. (solo en aléman)
http://doku.iab.de/kurzber/2012/kb2412.pdf
WZB Berlin Social Research Center / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB):
Atypische Beschäftigung in Europa 1996 – 2009, (2012). (solo en aléman):
http://bibliothek.wzb.eu/pdf/2012/p12-001.pdf
WZB Berlin Social Research Center / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB):
WZB Mitteilungen: Bildung Lernen erforscht: von der Kita bis ins Alter, Dezember 2012/138.
(solo en aléman)
http://www.wzb.eu/sites/default/files/publikationen/wzb_mitteilungen/mitteilungen-138ansichtspdf-2_kopie_ohne_fotos_ebner_korrigiert.pdf
WZB Berlin Social Research Center / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB):
WZBrief Arbeit. Mehr Jobs oder nur mehr schlechte Jobs? Die Entwicklung atypischer
Beschäftigung in Europa (2012). (solo en aléman):
http://www.wzb.eu/sites/default/files/publikationen/wzbrief/wzbriefarbeit132012_allmend
inger_giesecke_hipp_leuze_stuth.pdf
39
2.4.6. Punto principal: Justicia social y trabajo: ¿Qué papel juega la
redistribución (impuestos, aportaciones sociales, jornada
laboral, igualdad de oportunidades, trabajadores jóvenes y
mayores)?
En el centro de atención:
 ¿Cómo se puede lograr para todos los trabajadores un acceso en igualdad de condiciones
a un buen puesto de trabajo?
 ¿Cómo se deben configurar las jornadas laborales en los contratos laborales y en los
convenios colectivos para crear puestos de trabajo para todos?
 ¿Cómo se puede lograr por medio del trabajo la imputación del trabajo y de las
aportaciones sociales, para conseguir que se recorte la brecha entre ricos y pobres y se logre
la justicia social?
 ¿Cómo se puede lograr la igualdad de oportunidades para mujeres, jóvenes y mayores y
personas discapacitadas en los mercados laborales?
 ¿Qué aportación pueden realizar las organizaciones de trabajadores para lograr una
mayor justicia distributiva?
 ¿Qué deben hacer las organizaciones de trabajadores para integrar mejor a los grupos
desfavorecidos en sus estrategias y actividades dentro de los mercados laborales?
ETUI, A gender perspective on older workers’ employment and working conditions, (2014):
https://www.etui.org/content/download/16773/134453/file/14+WP+2014+03+Gender+per
spectives+older+workers+Vendramin+Valenduc+Web+version+EN.pdf
40
2.5
Equilibrio entre flexibilidad y seguridad desde el punto de vista
de los trabajadores
2.5.1 Información general
Europa
European Commission: Social policy reforms for growth and cohesion: Review of recent
structural reforms 2013 - Report of the Social Protection Committee:
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=10976&langId=en
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Igualdad de
Oportunidades:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=102&langId=en
Comisión Europea, “Hacia los principios comunes de la flexiguridad: más y mejor empleo
mediante la flexibilidad y la seguridad”, (2007):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2007:0359:FIN:ES:PDF
Euractiv, “Flexiguridad: ¿la solución de Europa para el mercado laboral?”,
http://www.euractiv.com/socialeurope/flexicurity-europes-employment-s-linksdossier188451
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo: “La segunda fase
de la flexiguridad: un análisis de prácticas y políticas en los Estados Miembros”, (2012):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2011/83/en/1/EF1183EN.pdf
Fundación Europea para la mejora de las condiciones de vida y laborales (Eurofound):
Flexicurity: Actions at Company Level (2012). (solo en inglés)
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2012/22/en/1/EF1222EN.pdf o
http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef1222.htm
Nacional
Instituto sobre la economía alemana, Köln (Colonia), “La ‘flexiguridad’ de Dinamarca – ¿no
sería un buen ejemplo para Alemania?”, (solo en alemán), (2007):
http://www.iwkoeln.en/_storage/asset/63600/storage/master/file/524258/download/trend
s02_07_4.pdf
Ministerio de Asuntos Exteriores de Dinamarca, “El modelo danés de flexiguridad”, (solo en
alemán):
http://tyskland.um.dk/de/uber-danemark/leben-und-arbeiten/arbeitsmarkt/das-flexicuritymodell/
Universidad de Tilburg, Trabajos de Investigación sobre Flexiguridad,
41
http://www.tilburguniversity.nl/faculties/law/research/reflect/publications/papers/
2.5.2 Punto principal: La flexiguridad a la vista de la crisis
En el centro de atención:
 ¿Qué oportunidades puede ofrecer la flexiguridad a la vista de la crisis financiera y
económica?
 ¿Existen principios de la flexiguridad que han demostrado ser exitosos durante la crisis?
 ¿Qué papel desempeña el modelo danés hoy?
 ¿Existen ejemplos de buenas prácticas de modelos de flexiguridad desde el punto de
vista de las organizaciones de los trabajadores que podrían transferirse a otros países
europeos?
 ¿Qué efectos tiene la flexiguridad en países en los que los sistemas de la seguridad social
no tienen una influencia tan fuerte como es el caso en los países escandinavos y de
Europa Occidental?
 ¿Qué estrategias pueden seguir las organizaciones de trabajadores para evitar, que la
mayor flexibilidad que se exige en tiempos de crisis financiera, conduzca a una menor
seguridad?
Europa
European Commission: Social protection budgets in the crisis in the EU - Working paper
(2013):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=10224&langId=en
Comisión Europea, “Medición de la flexiguridad”:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=es&catId=89&newsId=582
Consejo de la Unión Europea, “Conclusiones del Consejo sobre la flexiguridad en tiempos de
crisis”, (2009):
http://www.cedefop.europa.eu/en/news/4152.aspx
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo: “Ampliando la
flexiguridad – El potencial de los esquemas de trabajo de tiempo breve” (2010):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2010/71/en/1/EF1071EN.pdf
ILO (OIT): 8ª Reunión Regional Europea „HECHOS SOBRE LA flexiguridad”, (2009):
42
http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/--dcomm/documents/publication/wcms_101645.pdf
Instituto de los Sindicatos Europeos, “No para el mal tiempo: la flexiguriad puesta a prueba
por la crisis” (2010):
http://www.etui.org/Publications2/Policy-Briefs/European-Economic-and-EmploymentPolicy/Not-for-bad-weather-flexicurity-challenged-by-the-crisis
EZA
„Equilibrio entre flexibilidad y seguridad“, aportaciones al Diálogo Social, Centro Europeo
para los Asuntos de los Trabajadores
http://www.eza.org/es/publicaciones/aportaciones-al-dialogo-social/el-equilibrio-entreflexibilidad-y-seguridad/
43
2.6
Igualdad de oportunidades de mujeres y hombres en el
mercado laboral, compatibilidad de familia y profesión
2.6.1 Información general
Europa
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Igualdad de
Oportunidades:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=es&catId=418
Comisión Europea, “La carta de las mujeres”, (2010):
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=es&catId=89&newsId=726&furtherNews=yes
Comisión Europea: Estrategia para la equiparación de mujeres y hombres 2010 – 2015
(2010):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2010:0491:FIN:ES:PDF
Comisión Europea, Igualdad de oportunidades de mujeres y hombres, (2010):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2009:0694:FIN:ES:PDF
Comisión Europea, Base de datos sobre la distribución de mujeres y hombres en posiciones
importantes de toma de decisión:
http://ec.europa.eu/justice/gender-equality/gender-decisionmaking/database/index_en.htm
Eurostat, Día Internacional de la Mujer-Mujeres y hombres en la UE en el espejo de las cifras,
(2011):
http://europa.eu/rapid/pressReleasesAction.do?reference=STAT/11/36&format=HTML&age
d=0&language=DE&guiLanguage=en
OECD: Closing the Gender Gap: Act Now (2012). (solo en inglés)
http://www.oecd.org/gender/closingthegap.htm
ETUC, Bargaining for equality, (2014):
http://www.etuc.org/sites/www.etuc.org/files/publication/files/bargaining_equality_en.pdf
EZA
“Igualdad de oportunidades para mujeres y hombres en el mercado laboral”, aportaciones al
Diálogo Social, Centro Europeo para los Asuntos de los Trabajadores
http://www.eza.org/es/publicaciones/aportaciones-al-dialogo-social/igualdad-deoportunidades-para-las-mujeres-y-los-hombres-en-el-mercado-laboral/
44
Proyecto de investigación de EZA sobre el tema “Reconciliar trabajo y vida familiar en
Europa”, publicado en la editorial Shaker, Aachen (Aquisgrán) 2006.
Informes breves de seminarios de EZA
http://www.eza.org/es/publicaciones/informes-de-los-proyectos/igualdad-deoportunidades-
Nacional
Hans Böckler Stiftung, Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliches Institut: Förderung der
Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen in
Deutschland, (2013):
http://www.boeckler.de/pdf/p_wsi_disp_184.pdf
Oficina suiza para la igualdad de oportunidades de la mujer y el hombre EBG, Confederación
Suiza, Juego limpio en el trabajo, (2009):
http://www.ebg.admin.ch/themen/00008/00073/00424/index.html?lang=it
Agencia Federal de Empleo, Alemania (solo en alemán)
http://www.arbeitsagentur.de/nn_26250/Navigation/zentral/Buerger/Chancengleichheit/Ch
ancengleichheit-Nav.html
Ministerio Federal para la familia, las mujeres, los adultos mayores y los jóvenes, Alemania
(solo en alemán):
http://www.bmfsfj.de/BMFSFJ/gleichstellung.html
2.6.2 Punto principal: Tiempo para el trabajo – Tiempo para la
familia: modelos sociales para compatibilizar familia y
profesión
En el centro de atención:
 ¿Cómo sería un modelo ideal de horario laboral flexible para un mejor equilibrio entre
vida y trabajo (work-life) desde la perspectiva de los trabajadores y qué pueden aportar
los comités de empresa al respecto?
 ¿Es suficiente con organizar horarios de trabajo flexibles para lograr la compatibilidad de
familia y profesión?
 ¿Necesitamos nuevos modelos para la distribución del trabajo entre mujeres y hombres?
 Una semana laboral de 28 horas, pleno empleo, una buena renta familiar para todos.
¿Sueño irrealizable o vía realista hacia un mayor fomento de la vida familiar y una mayor
igualdad?
45
Europa
Oxfam, Perspectivas de género sobre la Crisis Económica Global, (2010):
http://policy-practice.oxfam.org.uk/publications/gender-perspectives-on-the-globaleconomic-crisis-112420
OIT, Recuperación de la crisis: Un Pacto Global por el Empleo, (2009):
http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/@ed_norm/@relconf/documents/meetingdocu
ment/wcms_108456.pdf
Nacional
IZA: Compatibilidad de familia y profesión (2010):
http://www.iza.org/en/webcontent/publications/reports/report_pdfs/iza_report_30.pdf
46
2.7
Movilidad y migración de trabajadores
2.7.1 Información general
Europa
Comisión Europea, Política de inmigración en la UE:
http://ec.europa.eu/justice_home/doc_centre/immigration/doc_immigration_intro_en.htm
y http://ec.europa.eu/dgs/home-affairs/index_en.htm
Resumen de la legislación de la UE sobre la libre circulación de personas, asilo e inmigración:
http://europa.eu/legislation_summaries/justice_freedom_security/free_movement_of_pers
ons_asylum_immigration/index_es.htm
European Commission, Free movement of EU citizens and their families: Five actions to
make a difference, (2013):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2013:0837:FIN:EN:PDF
Comisión Europea: Propuesta para una Directiva del Parlamento Europeo y del Consejo
sobre la aplicación de la Directiva 96/71/EC sobre la asignación de trabajadores en el marco
de la prestación de servicios” (2012):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2012:0131:FIN:EN:PDF
Red de Migración Europea:
http://ec.europa.eu/dgs/home-affairs/what-wedo/networks/european_migration_network/index_en.htm
Organización Internacional para las Migraciones:
http://www.iom.int/es
Mediterranean Migration Network:
http://www.migrationnetwork.org/en/
ILO, Database on International Labour Migration Statistics:
http://www.ilo.org/public/english/protection/migrant/info/ilm_dbase.htm
ILO, Promoting decent work for migrant workers (2015):
http://www.ilo.org/global/topics/labour-migration/publications/WCMS_344703/lang-en/index.htm
Asociación Europea para los Trabajadores Migrantes:
http://www.emwu.org
EURES
https://ec.europa.eu/eures/public/es/homepage
47
Europass, Cedefop
http://europass.cedefop.europa.eu/es/home
Plataforma Internacional para la Cooperación y las Migraciones (IPCM)
http://www.iom.int/jahia/Jahia/lang/es/pid/1
Centre for European Integration Studies, Free Movement of Workers in the EU, legal aspects
of the transitional arrangements (2013): http://aei.pitt.edu/43307/1/dp_c217_kraleva.pdf
Nacional
Instituto de Osnabruck para la investigación de la migración:
http://www.imis.uni-osnabrueck.de/UEBERUNS/e_index.htm
DGB , educational Institue, “Migration & Qualification”:
http://www.migration-online.de
European Commission, Functioning of the Transitional Arrangements on Free movement of
Workers from Croatia (2015):
http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=13992&langId=en
48
Departamento “Migraciones & Cualificación” de la obra formativa de la DGB (Unión de
Sindicatos Alemanes)
http://www.migration-online.de
EZA
“Migración y mercados laborales en regiones seleccionadas de la UE”, aportaciones al
Diálogo Social, Centro Europeo para los Asuntos de los Trabajadores
http://www.eza.org/es/publicaciones/aportaciones-al-dialogo-social/migracion/
Proyecto de investigación de EZA sobre el tema „Migración y mercados laborales en regiones
seleccionadas de la UE“, publicado en la editorial Shaker, Aachen (Aquisgrán) 2008.
http://www.eza.org/es/publicaciones/aportaciones-al-dialogo-social/migracion/
Informes breves de seminarios de EZA
http://www.eza.org/es/publicaciones/informes-de-los-proyectos/movilidad-y-migracion-delos-trabajadores/
2.7.2 Punto principal: Derechos e importancia de los trabajadores
migrantes de la UE
En el centro de atención:
 ¿Qué consecuencias tiene la crisis económica y de empleo sobre la migración en el
interior de la UE y hacia la UE?
 ¿Cómo se conforma la seguridad social, especialmente la provisión de pensiones de
trabajadores migrantes en la UE?
 ¿Qué derechos tienen los los trabajadores migrantes de la UE en relación con el principio
de la libre circulación de trabajadores?
 ¿Qué protección les ofrece la directiva de envío contra el "dumping social"?
 ¿Qué medidas políticas se adoptarán para superar los obstáculos jurídicos y prácticas
para la acogida de trabajadores en otro Estado miembro?
 ¿Cómo puede promoverse el reconocimiento de títulos profesionales?
 ¿Pueden los migrantes integrarse mejor en el mercado laboral mediante una mejor
representación en las organizaciones de trabajadores y los sindicatos?
 ¿Qué medidas son necesarias para proteger a los migrantes mejor contra despidos y
regulaciones de empleo, sobre todo teniendo en cuenta la situación actual del mercado
laboral?
49
Europa
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión: “Libre
circulación - ciudadanos de la UE: el derecho de buscar un trabajo”:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=459&langId=es
Comisión Europea: “Corroboración de la libertad de circulación de los trabajadores:
Derechos y desarrollos sustanciales” (2010):
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2010:0373:FIN:ES:PDF
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión: “FMW –
Diario en línea sobre la libre circulación de los trabajadores dentro de la Unión Europea”:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=es&pubId=596&type=2&furtherPubs=no
Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión: “Envío de
trabajadores”
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=471&langId=en
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo:
http://www.eurofound.europa.eu/areas/industrialrelations/dictionary/definitions/freemove
mentofworkers.htm
Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, “Condiciones de
Vida de los nacionales con antecedentes extranjeros”,(2015):
http://www.eurofound.europa.eu/docs/ewco/tn1012015s/tn1012015s.pdf
Instituto de los Sindicatos Europeos, “Migración laboral intracomunitaria: flujos, efectos y
respuestas políticas” (2009):
http://www.ituc-csi.org/IMG/pdf/WP200903EN.pdf
Resúmenes de la legislación de la UE: Colaboración con terceros países en las áreas de
migración y asilo:
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/HTML/?uri=URISERV:l14510&from=DE
Resúmenes de la legislación de la UE: Colaboración con terceros países en las áreas de
migración y asilo
http://europa.eu/legislation_summaries/development/general_development_framework/l1
4510_es.htm
Instituto de Política sobre Migraciones, “Los inmigrantes y la crisis económica actual”,
(2009):
http://www.migrationpolicy.org/pubs/lmi_recessionJan09.pdf
50
Instituto de investigación sobre el futuro del trabajo (IZA) y el Instituto de investigaciones
económicas y sociales (ESRI): “Estudio sobre la inserción activa de migrantes. Informe final”,
(2011):
http://www.ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=7305&langId=en
Instituto europeo para la investigación del empleo en la construcción, Jan Cremers,
Universidad de Amsterdam: “En la búsqueda de mano de obra barata en Europa.
Condiciones de vida y de trabajo de trabajadores desplazados” (solo en alemán), (2011):
http://www.clr-news.org/CLR-Studies/CLR%20Studies%20D.pdf
Eurofound: “Emprendedores étnicos. Caso de estudio: Lisboa, Portugal“, (2012):
http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2011/2115/en/1/EF112115EN.pdf
Agencia Europea para los Derechos Fundamentales: “Migrantes en una situación irregular de
empleo en trabajo doméstico: Desafíos sobre derechos fundamentales para la Unión
Europea y sus Estados Miembros”, (2011):
http://fra.europa.eu/fraWebsite/attachments/FRA-report-domestic-workers-2011_EN.pdf
51
Estado: junio de 2014
Königswinter, el 25 de junio de2014
Matthias Homey,
Asistente académico de EZA
52