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Proyecto Redes Sevilla II Servicio de Orientación y Formación para la Inserción Laboral Redes Sevilla II es un Proyecto gestionado por la Dirección General de Empleo y Apoyo a la Economía e Innovación Social, de la Delegación de Bienestar Social y Empleo del Excmo. Ayuntamiento de Sevilla, y financiado por el Fondo Social Europeo a través de la Convocatoria de Ayudas 2011 para el periodo de intervención 2007-2013, llevada a cabo por el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. Este folleto está impreso bajo criterios de ecoedición. Redes sevilla II 3 Redes Sevilla II es un proyecto de Formación, Orientación e Inserción Sociolaboral, dirigido a mejorar la cualificación profesional de las personas desempleadas de la ciudad de Sevilla. Redes Sevilla II centra su actuación en las personas y su entorno, interviniendo en toda la ciudad y especialmente en las cuatro zonas consideradas de especial dificultad socioeconómica y de acceso al empleo: Tres Barrios-Amate, Sur, Torreblanca y Norte. Se consolida así como un recurso descentralizado en la ciudad para dar respuesta a las necesidades específicas en los diferentes territorios. objetivos Contribuir a la mejora de la empleabilidad de las personas demandantes de empleo en la ciudad de Sevilla, partiendo de los principios de no discriminación e igualdad de oportunidades. Detectar nuevas necesidades formativas que den respuesta a las demandas del mercado laboral. Favorecer la inclusión sociolaboral de las personas con mayores dificultades para la inserción en el mercado laboral, priorizando la incorporación de las mujeres. Fomentar el aprendizaje recíproco, la transferencia de resultados y la visibilidad de las actuaciones. Integrar el conjuto de agentes económicos y sociales de la localidad como instrumento eficaz para la cohesión social y la creación de empleo. 4 Redes sevilla II Líneas de actuación Itinerario integrado de inserción sociolaboral Proceso personalizado que integra acciones de formación, orientación y prácticas profesionales, ofreciendo recursos y acompañamiento a las personas desempleadas en su proceso de búsqueda activa de empleo: Acciones Formativas Prácticas Profesionales Personalizadas Dirigidas a cualificar a personas desempleadas en el sector de atención a personas con necesidades especiales (atención a menores, mayores, personas con discapacidad, en riesgo de exclusión social, inmigrantes, etc.) Dirigidas a cualificar en diversos sectores profesionales a personas con especiales dificultades de inserción sociolaboral. Elaboración de estudios de prospección de necesidades potenciales en materia de formación para el empleo Impulso y consolidación del Pacto por Empleo. Constituido por agentes económicos y sociales representativos de la ciudad Participación en redes de intercambio de conocimientos y de difusión de buenas prácticas en el ámbito de la inserción sociolaboral Redes sevilla II 5 Principios transversales Sostenibilidad Ambiental Enfoque integrado de género Redes Sevilla II incorpora el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres tanto en la planificación como en la ejecución y evaluación del Proyecto: • Transversalidad de género en la programación de las Acciones Formativas y Prácticas Profesionales Personalizadas. • Sensibilización al alumnado. • Perspectiva de género en la elaboración de estudios, recogida de datos y análisis estadísticos. • Lenguaje no sexista e imágenes no estereotipadas. • Medidas de acción positiva para favorecer la participación de las mujeres. Presente en Redes Sevilla II con objeto de servir de referente de buenas prácticas ambientales: • Programación de Acciones Formativas en el sector medioambiental. • Sensibilización al alumnado. • Asesoramiento al equipo técnico y a las entidades que conforman el Pacto Local por el Empleo. • Inclusión de criterios ecológicos en la contratación de servicios y adquisición de suministros. • Plan de gestión de residuos y de ahorro energético. 6 Redes sevilla II Territorialidad Redes Sevilla II apuesta por el trabajo EN RED, priorizando su actuación en las zonas de la ciudad consideradas con especiales dificultades socioeconómicas y de acceso al empleo, interviniendo desde un enfoque de desarrollo integral y de concertación con los recursos y entidades presentes en cada territorio. 2 * (PPP = Prácticas Profesionales Personalizadas) 1 Servicios Centrales Redes Sevilla II 1 No de cursos PPP 163 5 19 Centro Permanente de Formación y Empleo Polígono Sur o N de cursos 111 Alumnado 64 PPP 37 189 Alumnado 79 1 2 Redes sevilla II Centro Permanente de Formación y Empleo Polígono Norte 18 o N de cursos PPP 46 162 Alumnado 3 113 4 17 No de cursos PPP 54 Centro Permanente de Formación y Empleo San Fernando (Tres Barrios-Amate) 121 Alumnado 151 Oficina Municipal Torreblanca 19 o N de cursos PPP 44 220 Alumnado 80 7 8 Redes sevilla II sectores profesionales itinerarios integrados para la inserción sociolaboral Atención a personas mayores / personas con discapacidad / personas enfermas • Auxiliar de enfermería en geriatría (2 ediciones). • Animación sociocultural para el trabajo con mayores. • Intervención cognitiva y social en las demencias (2 ediciones). • Atención especializada para enfermos/as de alzheimer (2 ediciones). • Monitor/a de centros ocupacionales (2 ediciones). • Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales (2 ediciones). • Cuidados paliativos (2 ediciones). • Cuidados de enfermería en personas encamadas. • Prácticas Profesionales Personalizadas de auxiliar de enfermería con especialización en: geriatría, discapacidad u hospitalización (2 ediciones). • Prácticas Profesionales Personalizadas de atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales (2 ediciones). • Prácticas Profesionales Personalizadas de auxiliar de enfermería en geriatría. Atención a la infancia • Taller de psicomotricidad para la infancia (2 ediciones). • Animación para la infancia (2 ediciones). • Dinamización de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil (2 ediciones). • Prácticas Profesionales Personalizadas de técnico/a de escuelas infantiles (3 ediciones). • Monitor/a de comedores escolares (2 ediciones). Atención jóvenes en riesgo de exclusión • Educador/a de calle (2 ediciones). • Intervención socioeducativa con menores infractores (2 ediciones). Atención a personas inmigrantes • Atención a la interculturalidad. • Taller de metodología didáctica de lengua castellana para el trabajo con población extranjera (2 ediciones). Gestión y RRHH en el ámbito social • Elaboración de proyectos sociales para la atención a personas con necesidades especiales (3 ediciones). • Inserción sociolaboral de colectivos en riesgo de exclusión social. • Programación y evaluación en la intervención social. • Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en las organizaciones. Mantenimiento de vehículos • Operaciones auxiliares de electromecánica de vehículos (Operario/a de taller de mecánica rápida) (2 ediciones). • Recepcionista de taller de automoción. • Técnico/a en diagnosis de vehículos. • Reparación y pintado de plástico del automóvil. • DIRIGIDOS A DEMANDANTES DE EMPLEO EN GENERAL • DIRIGIDOS A DEMANDANTES DE EMPLEO CON ESPECIALES DIFICULTADES PARA LA INSERCIÓN LABORAL -continúa en la página siguiente- sectores profesionales Redes sevilla II Hostelería y Turismo • Operaciones básicas de pisos en alojamientos (Camarera/o de piso) (2 ediciones). • Arreglo de habitaciones y zonas comunes en alojamientos ( 3 ediciones). • Camarero/a de restaurante-bar. • Operaciones básicas de cocina (Ayudante de cocina). • Operaciones básicas de catering. • Prácticas Profesionales Personalizadas de auxiliar de recepción en establecimientos turísticos. • Prácticas Profesionales Personalizadas de servicios auxiliares en hostelería (2 ediciones). Comercio • Dependienta/e de comercio (3 ediciones). • Cajero/a-Reponedor/a (2 ediciones). • Marketing y comercio electrónico. • Actividades auxiliares de comercio (Reponedor/a). • Actividades auxiliares de almacén (Carretillero/a) (2 ediciones). • Prácticas Profesionales Personalizadas de dependienta/e de comercio (3 ediciones). • Prácticas Profesionales Personalizadas de reponedor/a. • Prácticas Profesionales Personalizadas de operario/a de carretillas elevadoras. Actividades físicas y deportivas • Monitor/a deportivo/a. • Socorrismo en instalaciones acuáticas. • Salvamento y socorrismo. Edificación • Auxiliar de instalación de equipos de climatización doméstica. • Técnicas de trabajo vertical (2 ediciones). • Prácticas Profesionales Personalizadas de técnico/a en instalaciones térmicas de edificios (RITE-07). Medio Ambiente y Jardinería • Certificación energética de edificios. • Mecánica y montaje de bicicletas. • Gestión de residuos urbanos e industriales. • Jardinería ecológica. • Acts. Auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería. • Operaciones básicas en jardines, parques y zonas verdes (Jardinería básica). • Ejecución de trabajos de altura en los árboles (Técnicas de poda en altura). Aeronáutica • Prácticas Profesionales Personalizadas de operario/a en el sector aeronáutico (2 ediciones). • Prácticas Profesionales Personalizadas de operario/a de mecanizado. Otros sectores profesionales • Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales (3 ediciones). • Lavandería industrial. • Prácticas Profesionales Personalizadas de operario/a de mantenimiento (3 ediciones). • Prácticas Profesionales Personalizadas de operaciones auxiliares de servicios administrativos (2 ediciones). ACCIONES FORMATIVAS: PRÁCTICAS PROFESIONALES PERSONALIZADAS: 74 CURSOS 25 GRUPOS (14 PERFILES PROFESIONALES) Formación + Orientación + Prácticas Profesionales ORIENTACIÓN + PRÁCTICAS PROFESIONALES Dirigidas a personas desempleadas que ya poseen una formación teórica previa de la ocupación. 9 10 redes sevilla II Módulos complementarios Fomento de la igualdad de oportunidades Fomento del cuidado y respeto al medioambiente Son aquellos contenidos presentes en los Itinerarios considerados socialmente relevantes y/o enriquecedores para la ocupación. Fomento de las nuevas tecnologías de la información y comunicación Fomento de la no discriminación y lucha contra la exclusión social Otros módulos: Orientación sociolaboral Sensibilización al autoempleo • • • • Formación compensatoria Promoción de la Salud Manipulador/a de alimentos Alimentación ecológica redes sevilla II 11 Entidades colaboradoras Redes Sevilla trabaja estrechamente con empresas y entidades públicas y privadas, configurando una amplia red de colaboraciones que permiten aunar esfuerzos y recursos, poniendo especial interés en aquellas entidades que atienden a la población con mayor dificultad para la inserción sociolaboral. • Acogiendo alumnado para la realización de Prácticas Profesionales. • Derivando a personas desempleadas a nuestros Cursos y Prácticas Profesionales Personalizadas. • Difundiendo las acciones del Proyecto. Entidades colaboradoras para la acogida de alumnado en Prácticas Profesionales Entidades derivadoras/ difusoras 134 366 Apoyo económico a las personas participantes Redes Sevilla II ofrece una ayuda económica mensual por un importe máximo del 60% del IPREM a las personas desempleadas para facilitar su asistencia a las Acciones Formativas y Prácticas Profesionales Personalizadas. Solicitudes Participantes N0 total 33.635 • Personas desempleadas interesadas en la especialización en el área de atención a personas con especiales necesidades (infancia, mayores, personas con discapacidad, inmigrantes...). 15.511 18.124 487 Participantes 803 N total 0 1.290 800 723 700 600 500 459 400 • Personas desempleadas con especiales dificultades para la inserción en el mercado laboral: jóvenes menores de 30 años; mayores de 45 años; personas desempleadas de larga duración; personas afectadas por alguna discapacidad física, psíquica o sensorial; personas sometidas a maltrato físico o psíquico; personas en proceso de rehabilitación o reinserción social, como extoxicomanos/as o ex-reclusos/as; personas pertenecientes a etnias desfavorecidas o minoritarias en la sociedad; inmigrantes; jóvenes que no han superado la enseñanza obligatoria; y otras personas calificadas en exclusión social por los Servicios Sociales Municipales. 300 200 100 18 90 0 Desempleados/as en general Desempleados/as con especiales dificultades para la inserción Participantes desempleados/as en general y con especiales dificultades para la inserción 120 96 Participantes en Prácticas Pofesionales Personalizadas por sectores profesionales 100 57 N0 total 344 11 Otros sectores profesionales Atención a Personas Atención a personas Atención a personas mayores / personas con discapacidad / personas enfermas 21/156 Atención a la Infancia 15/94 Atención a jóvenes en riesgo de exclusión 8/37 Atención a personas inmigrantes Gestión y RR.HH. en el ámbito social 8/35 12/59 Mantenimiento de Vehículos 51/15 Hostelería y Turismo Comercio 19/84 49/65 Actividades Físicas y Deportivas 33/10 Edificación Medio Ambiente y Jardinería 31/1 76/19 Otros Sectores 18/30 44 41 5 Comercio Edificación 38 3 Aeronáutica 37 80 60 40 12 20 0 Hosteleria Participantes en Acciones Formativas por sectores profesionales Inserción N0 total 946 127 269 Total inserción: 46,32%* * Consultados participantes de 55 cursos y 153 Prácticas Profesionales Personalizadas 14 Redes sevilla II Pacto local por el empleo En septiembre de 2014 se firma el Pacto Local por el Empleo, que persigue los siguientes OBJETIVOS: Fomento del trabajo en red en los territorios más desfavorecidos Impulso del desarrollo económico Mejora de la calidad de vida de las personas desempleadas Componentes del Pacto: 57 Entidades Ayuntamiento de Sevilla: Ente Promotor Organizaciones sindicales Asociaciones empresariales Entidades sin ánimo de lucro que atienden a personas con especiales dificultades para la inserción sociolaboral Creación de empleo Promoción de la cohesión económica y social Redes sevilla II Líneas de actuación • Colaboración en el diseño de la Programación Formativa y de Prácticas Profesionales Personalizadas. • Derivación de participantes a los Itinerarios Integrados de Inserción Sociolaboral. • Participación en la realización de seminarios y jornadas. • Colaboración en la elaboración de estudios de necesidades formativas. • Transferencia de buenas prácticas en igualdad de oportunidades, responsabilidad social y sostenibilidad medioambiental. ENTIDADES COLABORADORAS 15 16 redes sevilla II Redes de intercambio: Red retos Redes Sevilla II pertenece a la Red RETOS, red de ámbito nacional constituida en noviembre de 2008 y liderada por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Está integrada por territorios locales (municipios, provincias, consorcios...) constituidos en red para el intercambio de conocimiento y buenas prácticas. Actualmente es un referente nacional e internacional en la promoción de los valores y principios de la Responsabilidad Social. Objetivo: Articular, integrar e implementar estrategias para el desarrollo de Territorios Socialmente Responsables, que mejoren la calidad de vida de sus habitantes. http://www.empleo.gob.es/redretos/ redes sevilla II 17 Publicaciones Conocer las tendencias generadoras de actividad económica y empleo es una labor imprescindible. En Redes Sevilla II la investigación ocupa un lugar destacado para detectar los perfiles profesionales mas demandados actuales y de futuro, así como las necesidades formativas asociadas a éstos. “Jóvenes y empleo en la ciudad de Sevilla: Prospección de necesidades potenciales en materia de formación para el empleo”. Gralec Consultores S.C.A. y Equipo Técnico Redes Sevilla II. Objetivo: Servir como instrumento de trabajo de utilidad tanto para las personas desempleadas menores de 30 años como para los/as profesionales, instituciones y empresas que desarrollan su labor en el ámbito de la educación, el empleo y el desarrollo sostenible local, con objeto de planificar estrategias integradoras de empleo. “Estudio de necesidades en materia de formación para el empleo en Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) en el sector de Turismo y Hostelería, en la Ciudad de Sevilla”. Instituto Andaluz de Tecnología. Proyecto Redes Sevilla II Objetivo: Identificar las necesidades formativas en el ámbito de las TIC´s en los sectores profesionales de la hostelería y el turismo, con el objeto de poder determinar la programación de itinerarios formativos generadores de empleo. 18 redes sevilla II redes sociales Más información en: http://redessevilla.sevilla.org http://www.facebook.com/redessevilla Medioambiente emergente Igualdad No discriminación nas NECESIDADES FORMATIVAS Atención a personas Territorio EMPLEO F formación transver formació Buenas prácticas intercambio metodológico C Trabajo en Red Prácticas Profesionales inversión Riesgo de exclusión Pacto Local Responsabilidad Social Inserción ORIENTACIÓN Colaboración