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DESCRIPCION DE PUESTO
REFERENCIA: PR-DGDO-DOSA-04
Clave: FO-DGDO-DOSA-08
Revisión: 1
Anexo 3 Pág. 1 de 4
Descripción de Puestos
DATOS GENERALES DEL PUESTO:
Categoría del Puesto:
Título del Puesto:
Clave del puesto:
Secretaría / Subsecretaría:
Dirección General:
Puesto al que reporta:
Jefe (a) de Departamento de Desarrollo de Negocios Internacionales y Comercio Interior
SDE/DGIC/DDNI/117-196/AG
Subsecretaría de Fomento
Dirección General de Industria y Comercio
Director (a) de Desarrollo de Negocios Internacionales y Comercio Interior
1.- PROPOSITO O RAZON DE SER DEL PUESTO:
Coordinar el seguimiento de las actividades de Promoción y los programas de apoyo que proporciona el Centro de Negocios
World Trade Center, mediante la gestión institucional para el cumplimiento de los objetivos planteados por parte de la Dirección
General de Industria y Comercio de la Secretaría de Desarrollo Económico (Capacitación para asistir a ferias y /o misiones
internacionales, asistencia personalizada en agendas de negocios, estudios de panorama actual de algun producto en el
mercado nacional y aplicación de diagnósticos de exportación).
2.- FINALIDADES O FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO:
II. Atender de manera inicial los requerimientos de los(as) empresario(as), mediante la concertación de citas en las instalaciones
del Centro de Negocios World Trade Center, aplicando herramientas de detección de necesidades (cuestionario paramétrico),
para la organización de las necesidades empresariales y ofrecer el programa de apoyo idóneo a la necesidad del empresario.
II. Apoyar en la organización de foros regionales de información, mediante convocatorias abiertas a prestadores(as) de servicios,
logrando un acercamiento directo entre los empresarios y posibles proveedores, que permita un crecimiento económico y
posicionar a Morelos en una economía global.
III.Supervisar y dar seguimiento a la aplicación de los programas de apoyo que maneja la Dirección de Desarrollo de Negocios
internacionales y Comercio Interior a traves del Centro de Negocios World Trade Center, mediante visitas a las empresas
beneficiadas, llamadas telefónicas y/o recepción de reportes emitidos por los consultores, para medir el impacto de los servicios y
el aprovechamiento efectivo y eficiente de los programas al sector empresarial.
3.- UBICACION DEL PUESTO DENTRO DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL:
4.- PERFIL DEL PUESTO:
• Escolaridad mínima:
Licenciatura en Relaciones Internacionales, carrera afín o experiencia curricular comprobable.
• Conocimientos básicos requeridos para el desempeño del puesto:
Administración.
Logística
Revisó:
Aprobó:
Autorizó:
Elizabeth Gómez Aponte
Rafael Tamayo Flores
Rey David Olguín Rosas
Directora Gral. de la Unidad de Coordinación Admva.
Secretario de Desarrollo Económico
Secretario de Gestión e Innovación Gubernamental
Fecha:
23 de Noviembre de 2011
Fecha:
23 de Noviembre de 2011
Fecha:
23 de Noviembre de 2011
FORMATO
Clave: FO-DGDO-DOSA-08
DESCRIPCION DE PUESTO
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REFERENCIA: PR-DGDO-DOSA-04
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Mercadotécnia.
• Formación complementaria requerida en el puesto:
Manejo de Office
Inglés 80 %
• Habilidades específicas necesarias para desarrollar el puesto:
Solución de problemas
Toma de decisiones de bajo impacto
Capacidad de comunicación
Seguimiento de información
Relaciones interpersonales
• Actitudes, principios y valores fundamentales para el puesto:
Aprendizaje continuo
Compromiso
Responsabilidad
Honestidad y transparencia
• Experiencia en áreas afines al puesto
Consultoría empresarial
Capacitaciones, cursos y seminarios sobre relaciones internacionales.
Prácticas profesionales
• Años de experiencia
2
2
2
• Competencias laborales requeridas para el puesto:
Atención a usuarios mediante información documental
Inversiones de negocios nacionales e internacionales
Relaciones Públicas
Publicidad y mercadotecnia
Calidad en el servicio
• Marco normativo, legal y administrativo aplicable al puesto:
Manual de Organización de la Dirección General de Industria y Comercio.
Manual de Políticas y Procedimientos de la Dirección General de Industria y Comercio
Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo Económico.
Ley de Desarrollo Económico Sustentable del Estado Libre y Soberano de Morelos.
Manual de uso del Centro de Negocios World Trade Center.
• Generales:
Edad:
25
Disponibilidad de:
Cambio de domicilio:
a
No
55
Sexo:
Horario:
Indistinto
Disponibilidad de horario
5.- RELACIONES INTERPERSONALES DE TRABAJO:
Estado civil:
Viajar:
Indistinto
Sí
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Clave: FO-DGDO-DOSA-08
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Internas:
• Dentro de la misma Dependencia
Unidad Administrativa / Puesto
Director (a) de Desarrollo de Negocios Internacionales y
Comercio Interior
Motivo
Para la presentación de resultados, recibir directrices
Externas:
• Con otras Dependencias del Poder Ejecutivo
Dependencia / Puesto
Secretaría de Economía - Jefe (a) de Departamento de
Servicios al Comercio Exterior.
Motivo
Asesoría especializada en formatos y Programas de
Comercio.
• Con otras Dependencias, fuera del Poder Ejecutivo
Dependencia / Puesto
World Trade Center Association Nueva York
Comisión Mexicana de Comercio Exterior
Motivo
Solicitud de manuales impresos e información comercial, vía
internet.
solicitud de información sobre eventos de comercio con
Embajadas y Organismos empresariales.
6.- RESPONSABILIDADES DEL PUESTO:
- Enviar y recibir información comercial entre la red mundial de los Centros de Negocios, mediante la operación de la licencia del
Centro de Negocios World Trade Center, para la generación de información comercial que pueda ser aprovechada por las
empresas morelenses.
- Aplicación del cuestionario (diagnóstico de iniciate en exportación, o penetra nuevos mercados) para detección de necesidades
empresariales.
- Dar seguimiento a la aplicación de los programas de apoyo por parte de la Secretaría
7.- COMPLEJIDAD DEL PUESTO:
Falta de detección de necesidades en primera instancia y proponer el programa específico de apoyo.
8.- TOMA DE DECISIONES DENTRO DE LAS ACTIVIDADES DEL PUESTO:
Elaboración de formatos para la entrega de información en forma de reporte.
9.- MANEJO DE RECURSOS:
Autorización y/o Administración de fondos:
Resguardo de equipo de cómputo, mobiliario de oficina o automóvil:
Tiene personal a su cargo:
El empleado(a) maneja información clasificada:
No
Sí
No
Sí
Monto: $
Monto: $
Cuantas plazas:
8000.00
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• Equipo asignado al empleado(a):
De Seguridad Personal
De Trabajo
Lentes
Mangas para soldar
Peto para soldar
Caretas
Chalecos
Chaleco anti-balas
Arnés
Guantes de carnaza
Otros
No
No
No
No
No
No
No
No
No
Computadora fija
Computadora portatil
Impresora fija
Impresora portatil
Radiolocalizador
Radio de comunicación
Teléfono celular
Herramienta
Vehículo utilitario
Otros
Sí
No
No
No
No
No
No
No
No
Sí
10.- VARIABLES QUE INFLUYEN:
Variables
Alto
Esfera de riesgo económico
Esfera de riesgo político
Impacto social
Manejo de información clasificada
No
No
Sí
Sí
Medio
No
No
No
No
• Exposición a Riesgos de Trabajo
Intensidad
Lesiones
Caidas
Mutilaciones
Golpes
Otros
Alta
No
No
No
No
Media
No
No
No
No
Baja
Sí
Sí
Sí
Sí
11.- IDENTIDAD O RAMA ESPECIFICA DE LA FUNCION PRINCIPAL DEL PUESTO:
Administración General
Bajo
Sí
Sí
No
No