Download reglamento beca estudio para rol empleado minera antucoya

Minera Antucoya
Gerencia de Recursos Humanos
REGLAMENTO BECA ESTUDIO PARA ROL EMPLEADO
MINERA ANTUCOYA
1.- OBJETIVO GENERAL
El Beneficio denominado becas de Estudio mencionado en el punto 5.1 del convenio colectivo vigente del
sindicato de trabajadores de Minera Antucoya, establece que la compañía pagara una beca de estudio con el
objeto de asistir al trabajador para cubrir en parte los gastos educacionales de sus hijos y/o cónyuges cargas
familiares, que se encuentren cursando estudios regulares en una institución educacional reconocida por el
Ministerio de Educación de Chile.
El presente reglamento tiene como propósito determinar y fijar las normas básicas para el otorgamiento del
beneficio.
2.- BENEFICIO Y OPERATORIA
a) A solicitud del Empleado, Minera Antucoya le otorgará, un anticipo 100% del valor de la Beca de Estudio
anual que corresponda de acuerdo a lo establecido en el convenio colectivo y que se detalla en el cuadro
siguiente:
Beca
Prekinder (Transición Menor y Mayor), Kindergarten
Educación Básica
Educación Media
Instituto Profesional, Centro Formación Técnica y Esc.
Matrices FF.AA. y de Orden
Educación Universitaria
Teletón
Educación Diferencial
Monto 100% (*)
$195.240
$276.593
$357.944
$439.294
$650.805
$325.403
$276.593
(*) Valores a enero de 2016
b) El pago del anticipo solicitado se realizara el día 15 de los meses de Enero, Febrero, Marzo y Abril del año
2016. Para lo cual el empleado deberá presentar en Recursos Humanos solicitud de Anticipo a más tardar el
día 6 de cada mes mencionados anteriormente.
La solicitud de anticipo indicada deberá ser acompañada con certificado de alumno regular o matricula de la
institución educacional y certificado de carga legal emitido por la caja de compensación de Los Andes.
c) En el mes de Diciembre de cada año las becas solicitadas serán liquidadas.
d) Para que las sumas entregadas tengan el carácter de Beca para los efectos tributarios, el trabajador deberá
en el mes de Noviembre del año en curso y a más tardar el día 15 del mismo mes, presentar los documentos
(boletas o facturas) que acrediten que el gasto fue realizado para fines educacionales. Dichos documentos
deberán consignar el nombre y Rut del beneficiario. Si las sumas anticipadas no fueran justificadas serán
liquidadas como asignación escolar en el mes de diciembre, lo que implicará incorporar como haber imponible y
tributable.
Minera Antucoya
Gerencia de Recursos Humanos
Para todos los efectos anteriores la Beca de PreKinder, Kindergarten y teletón se considerará como asignación
escolar.
3.- DE LOS BENEFICIARIOS Y REQUISITOS
Tendrán derecho al beneficio los empleados que laboran en Minera Antucoya, que cumplan con los siguientes
requisitos:
a) Tener contrato de trabajo indefinido vigente al 31 de Marzo del año 2016.
b) Firmar solicitud de Anticipo correspondiente y enviar solicitud formal a la Gerencia de Recursos Humanos.
c) Que los hijos del trabajador y cónyuges sean carga legal autorizada por la caja de compensación Los Andes.
GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS
MINERA ANTUCOYA