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ALIANZA DE TRABAJADORES DE LA SALUD Y EMPLEADOS PÚBLICOS Por la unidad y organización de los Trabajadores Noviembre del 2003 SALUD Y SEGURIDAD SOCIAL PARA TODOS La homologación salarial para todo el personal un acto de justicia Incompleto el pago, pero por fin se otorga la nivelación a los salarios del personal Administrativo. Efectivamente después de más de 15 años que se firmaron los convenios de homologación de salarios en el sector salud con el IMSS, en la ultima quincena de agosto se pago en la SSA retroactivo al mes de mayo, la asignación bruta (18) y la actualización (19) a la rama administrativa que con el incremento al salario represento un incremento del 28 al 68% a la percepciones mensuales, sin embargo se retiraron el concepto 17 y 78, prestaciones que gozaban el personal por funciones o por bajos salarios. La homologación se otorga producto de la lucha por la nivelación salarial que desde 1977 demandaba el cumplimiento de la constitución en su Art. 123, que establece que a trabajo igual corresponde salario igual, en nuestro caso tomando como referencia el salario integrado en el IMSS, en 1985 se suscribe el convenio de homologación para la rama médica y paramédica, posteriormente se fue incluyendo a la rama profesional, y parte de la rama de servicios, excluyendo principalmente al personal administrativo. Continúa en la Pág. 2 Los trabajadores del IMSS defienden sus jubilaciones y reclaman sus ahorros. 1. Donde quedo el Fondo de pensiones. ¡Resulta que no hay recursos después de 20 o 30 años de estar cotizando al fondo de pensiones¡ no solo ha desaparecido el dinero, además nos quieren cargar el pago que se tiene que realizar en los próximos 20 años. El gobierno salió peor de usurero que los banqueros. Continua en la Pág. 3 Los diputados y el ejecutivo no pueden seguir actuando a espaldas de los trabajadores y pueblo de México. Escrito entregado al Congreso. A las mesas directivas de las Cámaras de Diputados y Senadores. Al Lic. Vicente Fox Quezada. Presidente de México. México DF. a 23 de octubre de 2003 Solicitamos atentamente al Congreso de la Unión y al jefe del Ejecutivo acuerden las acciones necesarias para que el Estado Mexicano cubra la DEUDA QUE TIENE CON LOS FONDOS DE PENSIONES Y JUBILACIONES, DE AHORRO PARA EL RETIRO Y VIVIENDA. DE IGUAL MANERA ANTE LA FALTA DE INFORMACIÓN Y EXPLICACIÓN SOBRE EL USO Y MANEJO DE LOS AHORROS DE MAS DE 14 MILLONES DE ASALARIADOS. Continúa en la Pág. 2 CONFERENCIA-FORO LA MALA ADMINISTRACIÓN Y LA CRISIS DE LA SEGURIDAD SOCIAL. 13 DE NOVIEMBRE 12 HRS. AUDITORIO RAFAEL GALVAN DEL SUTIN. RIO BECERRA 139. REFORMA DEL ISSSTE, LA MUTILACIÓN DEL CONTRATO COLECTIVO Y RESPUESTA DE LOS TRABAJADORES. Las causas de la crisis de la seguridad social PLAN DE CAMPAÑA EN DEFENSA DE JUBILACIONES Y LA SEGURIDAD SOCIAL P.6 Viene de la 1ª. La homologación... Además de las prestaciones retiradas (17 y 78) que representan descuentos que van de $200 a $1400 mensuales, (a pesar de que el sindicato había anunciado que la homologación se sumaria a las prestaciones ya existentes) esta pendiente el incremento al salario del 1º de mayo al 30 de abril. El problema más importante que vivimos los trabajadores, es la diferenciación y división que provoca entre el personal la proporción que se asigna. El porcentaje de los conceptos 18 y 19 asignado al personal administrativo es apenas del 20% al 35%, de su salario base, mientras que al camillero y al afanador es del 55%, al personal técnico llega al 64% y a la rama profesional se le otorga solo alrededor del 80%, en tanto que a enfermería y medico se les asigna mas del 110 y 120% de homologación de su salario base. Situación que se debe corregir asignándoles el mismo porcentaje del salario base. Además el personal cuando se jubila recibe solo la mitad o un poco menos de las percepciones mensuales por lo hemos demandado que la jubilación se otorgue sobre el salario integrado. A los más fregados se les sigue cargando la mano, por supuesto que quien menos ha luchado menos ha logrado. Por lo que debemos dejar la apatía y juntos luchar por los intereses comunes. Alianza de Trabajadores de la Salud. Responsable de la publicación Antonio Vital. Propuestas y opiniones: Tel. 56761789 http://www.forolaboral.com.mx/ Correo [email protected] y [email protected] Teléfono móvil. 04455 2112 7490 Río Becerra no. 139, col. Nápoles .Méx. DF. Viene de la 1ª. Los diputados y el ejecutivo no pueden... SOLICITAMOS LA REALIZACIÓN DE UNA AUDITORIA A LOS FONDOS Y LAS RESERVAS ACTUARIALES DEL IMSS E ISSSTE DE LOS ÚTIMOS 30 AÑOS, CUANDO MENOS. DEMANDAMOS LA realización de un debate nacional sobre la situación y alternativas de la seguridad social, y la consulta a los trabajadores mexicanos y sus organizaciones sobre la necesidad, el carácter y tipo de cambios que requiere la Seguridad Social y el modelo económico antes de que se inicie la deliberación de cualquier iniciativa de reforma Demandamos también el estricto RESPETO AL CONTRATO COLECTIVO DE LOS TRABAJADORES DEL IMSS, el cumplimiento de las leyes laborales y la carta magna de nuestro país. Los institutos de Seguridad Social han sido la base del sistema de bienestar social, compromiso solidario entre los mexicanos, mecanismo de redistribución de la riqueza nacional e instrumento de justicia social. Durante cerca de 60 años, se han destacado como pilar de los beneficios sociales que han propiciado con sus servicios médicos, prestaciones sociales y culturales una mejor calidad de vida para cerca de la mitad de los mexicanos. Con el esfuerzo sostenido de los trabajadores mexicanos se ha construido una sólida infraestructura social que es patrimonio del pueblo de México. Gracias al principio solidario, el sistema de seguridad social pública ha extendido sus beneficios a amplios sectores no cotizantes de campesinos, poblaciones excluidas del desarrollo económico y jóvenes y estudiantes, asegurando en más de medio siglo, estabilidad y paz social. 2 El Estado, como lo señala nuestra Constitución Política, es responsable de asegurar el derecho al trabajo digno, al salario suficiente, a la protección laboral y seguridad social. El Poder Ejecutivo tiene la tarea de bien administrar los fondos tripartitos para los servicios médicos y de maternidad, las jubilaciones y pensiones, las prestaciones sociales y culturales, la promoción de la salud y la reducción de los riesgos de trabajo. El gobierno y los patrones tienen la obligación de extender los beneficios de la Seguridad Social a todo el pueblo de México. En últimas fechas el Gobierno Federal de manera unilateral ha pretendido aumentar en 10 años el tiempo de servicio para la jubilación y elevar las cuotas correspondientes. La intentona de mutilar el contrato colectivo de más de 375 mil trabajadores de base del IMSS, puso de manifiesto el interés de terminar con los derechos sociales de los mexicanos, provocando una grave inestabilidad que amenazaba con desbordarse con un amplio conflicto social que abarcaría a la mayoría de los asalariados de México. La amenaza de la Secretaría de Hacienda de retirar a los empleados públicos la jubilación por años de servicios, elevar las cuotas y privatizar el manejo de su fondo de pensiones, constituye una regresión en el derecho a una jubilación digna y un ataque a las conquistas laborales alcanzadas por la clase trabajadora en la historia de nuestro país. Es de conocimiento público que se vienen preparando cambios al régimen de pensiones del ISSSTE y a los contratos colectivos de los sectores de obreros y asalariados que han logrado mejoras en su retiro. Sabemos también que se pretende imponer estas reformas a espaldas de los trabajadores. A pesar de la trascendencia de estos cambios, a la fecha no se han dado a conocer los diagnósticos precisos y las iniciativas de reforma; Se están concertando cambios a espaldas de la sociedad. Continúa en la Pág. 4 Viene de la 1ª. Los trabajadores del IMSS... De que ahora vivimos mas que los trabajadores de hace 30 o 50 años es evidente, lo que no se dice es a cuanto ascienden los fondos ahorrados por la clase trabajadora en los últimos 50 años y cuanto es lo devengado por los jubilados de este periodo. De cuanto es la deuda del Estado con los asalariados de México. Según los datos del gobierno en los 70s, la proporción de los jubilados apenas llegaba al 5%, en los 90s el excedente del pago de los jubilados superaba el 50% de los ingresos del fondo. Sin lugar a dudas que como lo reconoce la administración, el problema central es que el fondo de los trabajadores del IMSS se estableció en 1999 y para el año 2002, cuenta solo con 64 mil millones de pesos desconociéndose el manejo de los recursos de años anteriores. Mas los excedentes de los últimos 60 años. En los últimos 28 años debería haber cuando menos un fondo de 256 mil millones de pesos, que es a lo las autoridades le llaman el pasivo laboral. La inexistencia de este fondo es responsabilidad del patrón quien ha utilizado los recursos de las jubilaciones y pensiones para otros fines mientras que a los trabajadores se les ha descontado puntualmente la cuota. 1. EL GOBIERNO NO MANTIENE A LOS JUBILADOS. Las pensiones y jubilaciones son pagadas con el fondo que se genera con las aportaciones de los trabajadores, el patrón y el gobierno. Por ley se depositan al IMSS, cuotas que representan el 38.4% del salario base de cotización para cinco ramos de aseguramiento, correspondiéndole el 17% al fondo de jubilaciones, aparte se encuentran los ramos de seguros de riesgos de trabajo e invalidez y vida. En los casi 60 años de la institución el numero de jubilados ha sido bajo y a la fecha no se cuenta con la rendición de cuentas sobre el fondo de Pensiones. 2. Las pensiones por jubilación de los trabajadores de base no son altas. Es falso que a los trabajadores del IMSS se le paguen 13 prestaciones además del salario, en realidad son solo 4 prestaciones las que se cubren a todo el personal. Según la rama, el riesgo, el horario, la zona de vida cara y funciones se pueden otorgar otras prestaciones. el instituto estima en poco mas de 30% el pago por prestaciones. Un problema importante que tienen los trabajadores del IMSS, al igual que la mayoría de los asalariados es que el salario base es menos de la mitad de las percepciones mensuales, y afecta de manera significativa el no tener los salarios integrados dignos. 3. Es falso que los costos por servicios personales quiten recursos a la atención medica y servicios sociales. Para este año se destinaran 67.6 mil millones de pesos (MMP) para salarios de un presupuesto 164.2 (MMP) lo que representa 41.1% del presupuesto. Que en una institución en que la atención personal es fundamental repre3 senta una proporción baja en esta institución las maquinas no pueden reemplazar el trabajo humano. Lo que sí constituyen una carga financiera son las transferencias que se cubren para la transición del régimen de las jubilaciones que alcanza la suma en este año de 70 MMP que representa mas del 42% del presupuesto del IMSS. De tal manera que los salarios representan menos del 30% del presupuesto total del seguro social. 4. Pago de las pensiones poco significativo en el presupuesto del IMSS. Para 2002 las autoridades del IMSS señalaron como gasto en las pensiones, jubilaciones y prima de antigüedad 10.9 MMP, con un ingreso de 13.5 mmp lo que nos da un excedente de 2.6 mmp por lo que es falso que sea deficitario el fondo de pensiones. El costo de las pensiones el año pasado representó solo el 5% del presupuesto total del IMSS, mientras que la transferencia (65,8 MMP) para pagar los costos de la reforma del 95 representa el pago de 6.5 veces el monto de esas pensiones. 5. La crisis económica golpea las finanzas de la seguirdad social. Además de los problemas del mal manejo presupuestal de las autoridades, la falta de crecimiento económico, la caída del empleo y los salarios han reducido significativamente las aportaciones a las instituciones de seguridad social. El actual modelo económico a reducido la cobertura de los servicios que la constitución establece al mismo tiempo que los costos de la reforma de 1995 a la ley del IMSS representa el 25 % del Producto Interno Bruto, del cual los principales beneficiarios son la banca privada, en perjuicio de las magras pensiones que reciben quienes con su trabajo han construido la riqueza de este país. Continua en la Pág. 4 Viene de la 3ª. Los trabajadores del IMSS... 6. La movilización de los trabajadores del IMSS, ha sido ejemplar en la defensa de sus derechos, el Contrato colectivo y el régimen de jubilaciones y pensiones. Las bases obligaron a dirección sindical a la acción colectiva, pasando por encima de las presiones de las autoridades que han hostigado y reprimido al personal que se ha manifestado por el respeto a sus conquistas sindicales y los derechos sociales logrados por la sociedad mexicana. 7. Diversas organizaciones nos manifestamos por la defensa y fortalecimiento de la seguridad social, en contra de la desaparición de las jubilaciones por años de servicio. Consideramos que no se puede seguir cargando el costo de la crisis económica a los bolsillos de los trabajadores, por lo que hemos iniciado una campaña para hacer un debate nacional sobre la situación de la seguridad social y el modelo económico. Hoy requerimos de construir un frente común para defender las conquistas del pueblo mexicano y modificar el sistema económico que genera una elite de millonarios a costa de la explotación de los trabajadores y provocando la generalización de la miseria y la degradación y precarización del trabajo, situación que lleva a la desesperación a amplios sectores de la población y puede provocar estallidos sociales. 8. El congreso no debe seguir actuando a espaldas de los trabajadores y el pueblo de México. El próximo 23 de octubre, entregaremos a la cámara de diputados una petición formal de que se realice una auditoria al IMSS e ISSSTE y la restitución de los fondos del ahorro de los trabajadores generados en las últimas 3 décadas. Solicitaremos que el congreso de la unión realice una consulta nacional y un diagnostico de la seguridad social con la participación de los trabajadores y sus organizaciones, antes de iniciar la discusión de cualquier iniciativa de reforma a las leyes de la seguridad social. La aprobación de la cámara de diputados para uso de más de 20 mil millones de pesos de los fondos del retiro para otros gastos del ejecutivo federal, constituye un ejemplo de las formas de desfinanciamiento de los fondos de ahorro de los trabajadores, con una clara responsabilidad del PRD que ha dirigido durante las últimas 2 legislaturas las comisiones de seguridad social. Demandamos que el congreso suspenda la aprobación de medidas sobre la seguridad social a espaldas de los trabajadores y pueblo mexicano que finalmente son los constructores y propietarios de las instituciones que se forjaron a partir del producto de su trabajo. Viene de la 2ª. Los diputados y el ejecutivo no pueden... Nos preocupa sobre manera que el Congreso siga decidiendo sobre el patrimonio de los trabajadores, el fondo del retiro, las pensiones, y la vivienda al margen y en contra de sus legítimos propietarios, la clase trabajadora. Ya sucedió en los acuerdos del Congreso de usar 20 mil millones del fondo de retiro (SAR) para el gasto corriente del gobierno federal y la inversión en el extranjero de los fondos de pensiones. Recientemente el diputado Alonso Raya, presidente de la comisión de seguridad social de la Cámara de Diputados, junto con la diputada Socorro Díaz, han señalado que se dará la reforma de las pensiones del ISSSTE. 4 Para analizar la problemática del ISSSTE y de la seguridad social, se requiere de entrada analizar las causas del desfinanciamiento de las instituciones, en primer lugar revisar el manejo de sus finanzas, y castigar a los responsables de la inexistencia del fondo de pensiones. Los trabajadores y la sociedad mexicana debe saber en qué se ha gastado el fondo de pensiones del ISSSTE acumulado en los últimos 40 años y que representa un monto superior a los 400 mil millones de pesos. En el caso del IMSS ¿Dónde quedó el fondo de pensiones de los trabajadores del IMSS? La empresa reconoce que sólo cuenta con los recursos de los últimos 4 años. Es urgente revisar la falta de pago de las cotizaciones, los esquemas de cotización que establecen que quienes más ganan menos cotizan y las jubilaciones millonarias a funcionarios y magistrados. La sociedad necesita conocer los resultados de la Reforma al régimen de jubilaciones y pensiones del IMSS realizada en 1995, que según las transferencias millonarias la transición tienen un alto costo para las finanzas públicas y es una carga para el presupuesto del IMSS. Los trabajadores deben tener una revisión clara del monto de las comisiones que les cobran las Afores por guardar su dinero y que representan cientos de miles de millones de pesos. Aunque en 1995, al imponerse la reforma a las pensiones del IMSS, la promesa fue de que mejorarían los montos de jubilación y dejaría de ser un problema financiero para el Instituto, hoy es claro que ni se han mejorado las jubilaciones, ni se ha apoyado la planta productiva, ni se ha resuelto la situación financiera del IMSS y los únicos beneficiados fueron los banqueros que ahora tienen otra fuente de enriquecimiento. Pero eso sí, ahora se pretende impulsar esta reforma en el ISSSTE, eliminando además las pensiones por años de servicio. Viene de la 4ª. Los diputados y el ejecutivo no pueden... Todos los mexicanos lo reconocemos: la crisis del modelo económico es la causa fundamental del desfinanciamento de las instituciones de Bienestar social, a la que se añade el atraco que distintos gobiernos han hecho del fondo de pensiones. El impacto negativo de la caída del empleo, y la reducción de los salarios han provocado la reducción de las aportaciones, hoy representan sólo una tercera parte de las aportaciones de hace 25 años. De igual manera es necesario que se revise el gasto gubernamental, ya que en el pago para la deuda es superior al presupuesto de dos años del ISSSTE, mientras que el gasto en el IFE, y en los consejos de la judicatura, superan el presupuesto destinado a salud. A lo largo de la crisis del modelo económico que se viene aplicando en nuestro país, se ha generado una deuda social con la mayoría de los mexicanos producto de la precarización del empleo, la reducción del salario real y la degradación de las condiciones laborales, que generado una inmoral riqueza en unas cuantas familias y la transferencia de la riqueza al extranjero. Hace poco mas de 20 años, con los cambios estructurales y el remate de miles de empresas públicas se prometió la ampliación del “bienestar para las familias” de todos los mexicanos, en la década pasada, se prometió que con el libre comercio se abría un futuro prospero para la clase trabajadora y el pueblo de México. Los cambios estructurales, han significado un saqueo de la riqueza nacional y desempleo y miseria para los mexicanos, hoy nuevamente nos presentan la promesa de solución de la problemática de la seguridad social con la reforma a las jubilaciones, a pesar de que los resultados de la reforma del 95 son catastróficos para el país. Por las anteriores consideraciones solicitamos: 1.- La restitución del Fondo de Pensiones tanto de los trabajadores al servicio del Estado como los cotizantes al IMSS. Les requerimos acuerden las acciones necesarias para que el Estado Mexicano cubra la DEUDA QUE TIENE CON LOS FONDOS DE PENSIONES Y JUBILACIONES, DEL AHORRO PARA EL RETIRO Y LA VIVIENDA. 2.- La realización de una auditoría A LOS FONDOS Y LAS RESERVAS ACTUARIALES DEL IMSS E ISSSTE DE LOS ÚLTIMOS 30 AÑOS. Es indispensable que el económica sobre la Seguridad Social y las alternativas para su fortalecimiento con la participación real de los trabajadores. 5.- Que se establezca un fondo de refinanciamiento de la seguridad social, para remontar el rezago en los servicios médicos y prestaciones sociales. 6.- suspender la privatización de los servicios que vía subrogación o contratismo se están transfiriendo a particulares con efectos negativos, tanto por el costo como por la calidad. Los altos grados de contaminación hospitalaria crecieron con las empresas privadas de limpieza y alimentación en los hospitales. Los mexicanos requerimos de un Congreso que nos escuche y defienda nuestros derechos. Les solicitamos que el Congreso informe ampliamente a los trabajadores de la salud, los asegurados, los derechohabientes, los estudiosos de estos temas y las organizaciones sociales. De igual manera se programen las reuniones, foros o audiencias para presentar nuestros puntos de vista y propuestas sobre la Seguridad Social. ATENTAMENTE Gobierno rinda cuentas sobre el uso de los fondos de ahorro (jubilaciones y pensiones, retiro, vivienda). El Estado debe difundir ampliamente la información, los estudios y análisis sobre la situación de la seguridad social y las distintas propuestas sobre su reforma. 3.- Que el Congreso de la Unión no dé entrada a una nueva iniciativa de ley que modifique el régimen actual de pensiones de los trabajadores al servicio del Estado y que cancele más conquistas laborales a los cotizantes al IMSS. 4.- Convocar a un debate nacional sobre los efectos de la crisis 5 Sindicato Independiente de Trabajadores de la Universidad Autónoma Metropolitana, Sindicato Mexicano de Electricistas, Sindicato de Trabajadores de la Universidad Autónoma Chapingo, Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad Chapingo, Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Nuclear, Sección 9 del SNTE, Delegaciones democráticas del IPN, Delegación D-III-24 INAH. SNTE Delegación D-III-22 INBA. SNTE Sutcolmex, Asociación Sindical de Trabajadores del Instituto de Vivienda del D.F. Alianza de Trabajadores de la Salud y Empleados Públicos La lucha vs. la privatización de la SS Desde mediados de la década pasada se ha manejado que las instituciones de seguridad social sufren de una crisis financiera debido al costo elevado de las jubilaciones y pensiones. También se ha señalado que los contratos colectivos de los trabajadores de la seguridad social son muy caros. Se ha soslayado la cuantía de los fondos de jubilaciones, vivienda y del retiro. Con la política del cambio estructural de MMH en 1982, con el proyecto de reestructuración del IMSS se inicia en el sector salud el proceso de “modernización” que propuso en su tiempo la fragmentación de los distintos seguros y áreas de funcionamiento estableciendo una primera diferenciación de los servicios sustantivos y no sustantivos susceptibles de excluir de la administración. Fueron los primeros pasos para privatizar los servicios de lavandería, comedores, servicios generales, intendencia y vigilancia. No descartando la subrogación de los servicios auxiliares de diagnostico y tratamiento e incluso servicios médicos. Las direcciones o servicios de informática fueron reestructurados y contratados los servicios a empresas particulares. Los cambios en el régimen del seguro social requería por un lado eliminar las resistencias internas por lo que se debía golpear a las organizaciones sindicales y por otro lado se necesitaba legitimar la transferencia dela prestación de derechos a empresas privadas. El primer paso significativo fe el intento de mutilación del contrato colectivo del SNTSS que promovió el Dr. Ricardo García Sainz director General del IMSS en 1989, con el respaldo del CEN del Sindicato. La amplia respuesta de los trabajadores del Seguro Social lograda por la convergencia de las distintas fuerzas y tendencias democráticas al interior del SNTSS logro revertir la cancelación de derechos y detener la apertura a particulares la prestación de servicios mediante la subrogación. La movilización de los trabajadores con la solidaridad de los trabajadores de la salud, permitió mantener el CCT y logro la destitución del Secretario General que había firmado a espaldas de la base trabajado y logro imponer a la cúpula sindical encabezada por Sainz Garza los planteamientos de la seguridad social. La reforma al régimen de pensiones del IMSS se orquesto a partir de la represión en contra del movimiento democrático, específicamente con el encarcelamiento de Irma Islas, Secretaria general de la Sección 32 del SNTSS, de esta manera se desarticulo la defensa del miss desde el movimiento Democrático. Por su lado la CTM y los telefonistas aceptaron la reforma y el CEN del SNTSS con engaños de que se había frenado la privatización, se desmovilizo a los trabajadores del IMSS. Se consumo la privatización y la perdida del carácter solidario y redistributivo de la seguridad social. Actividades y Programa a proponer a las distintas organizaciones y difundir Solicitar formalmente al Congreso de la Unión: 1.- el PAGO DE LA DEUDA DEL ESTADO CON EL FONDO DE 7.- Acto en defensa de las jubilaciones y el fortalecimiento de la seguridad social. 11 de dic. En la AHORRO DE LOS TRABAJADORES PARA EL RETIRO, JUBILACIONES Y cámara de Diputados. VIVIENDA. Y LA REALIZACIÓN DE UNA AUDITORIA A LOS FONDOS Y Otras actividades planteadas. LAS RESERVAS ACTUARIALES DEL IMSS E ISSSTE. (SE RECOLECTARAN UN MILLON FIRMAS PARA ENTREGAR LA PRIMERA SEMANA DE DICIEMBRE). AL SENADO EL 21 DE OCTUBRE. A LA CÁMARA DE DIPUTADOS EL 23 DE OCTUBRE. 2,. Elaboración de un diagnostico social, con la participación de Asegurados, Derechohabientes, trabajadores de la salud y seguridad social, investigadores, ORGANIZACIONES sociales. Jubilaciones y pensiones, Servicios Médicos, Vivienda y Prestaciones sociales, Riesgos de Trabajo y prestaciones económicas 3.- Conferencia -Foro. “Crisis económica, seguridad social y el despojo del ahorro de los trabajadores” 13 de Noviembre de 10 a 20 hrs. 4.- Movilización nacional 18 de Noviembre. 16hrs. De las oficinas del ISSSTE a los Pinos. 5.-Jornada Nacional vs las privatizaciones 20 de noviembre Caravanas de distintos lugares del país. 6.Movilización Magisterial Nacional. 27 de noviembre 6 A. B. Encuentro de trabajadores de la Salud. En cuba. Conferencia Internacional. Con participación de Francia, Brasil, Chile, Costa Rica, Canadá. C. Acto Político Cultural en el teatro de la Ciudad. D. Baile ORGANIZACIÓN. Formar comités en defensa de la seguridad social en cada centro de trabajo. Promover un frente en defensa del trabajo, la educación y la cultura y la salud y la seguridad social. Tareas 1. Elaborar una campaña de difusión. a. Cartel, volantes e invitaciones Conferencia de prensa y programas de radio. b. Conferencias en centros de trabajo. 2. Elaborar documento base para el senado y la cámara de diputados. 3. Elaborar un folleto sobre la seguridad social como derecho de los trabajadores y las causas de su crisis. Denuncia por represión y tortura El 23 de septiembre se ratifico ante la Fiscalía especializada para los movimientos sociales y políticos del pasado una demanda por la represión y tortura al Comité Ejecutivo y a sindicalistas de la Sección Sindical XIV del SNTSA que corresponde al Hospital General de México efectuada hace 25 años. La demanda que se está formulando considera los cargos de la privación ilegal de la libertad, agresiones físicas y tortura en la modalidad de tratos crueles, inhumanos y degradantes a representantes sindicales y trabajadores del Hospital General y de la SSA. El despido injustificado, la persecución administrativa y laboral con carácter persecutorio, así como la violación a la autonomía sindical por parte del gobierno y el consiguiente desconocimiento del Comité democrático son otras de las causas que se están fundamentando. Además se demandara contra la malversación de los fondos y bienes sindicales realizado por el Comité ejecutivo nacional del SNTSA y de la FSTSE con la complicidad de las autoridades Gubernamentales. Los hechos que se denuncian parten del rompimiento de la huelga que realizabamos los trabajadores de la sección XIV del SNTSA el 21 de julio de 1978 por parte de elementos de la llamada Brigada Blanca, policías y militares vestidos de civil con armas de alto calibre quienes detuvieron a mas de 150 trabajadores y sindicalistas, y entre las noches del 22 y 23 de ese mes fueron agredidos, vejados y torturados los principales representantes sindicales. La represión sufrida por los trabajadores del Hospital General fue la respuesta a la organización democrática que se dieron al elegir un comité ejecutivo que respondía a los intereses de la base trabajadora y pugnaba por acabar con la corrupción en los servicios de salud para elevar la calidad de la atención medica. Están señalados como presuntos responsables el presidente funcionarios federales, directivos del Hospital General y los dirigentes de la SSA y de la FSTSE. Entre los principales responsables de la promoción de la de la conformación de grupos parapoliciacos y del ataque a los derechos laborales y sociales, así como a las libertades políticas y sociales están; el Lic. José López Portillo, Jesús Reyes Heroles, el Dr. Emilio Martínez Manatou, quienes en esa época fueron: Presidente de México, y los secretarios de Gobernación y de la Secretaria de Salubridad y Asistencia de ese año, respectivamente. También, Fernando Gutiérrez Barrios, Subsecretario de Gobernación, su secretario particular Manlio Fabio Beltrones, el Dr. Francisco Higuera, director del Hospital General tuvieron una responsabilidad directa en la organización de la violencia del Estado contra los trabajadores de la salud, al igual que Joel Ayala Almeida y Carlos Rivapalacio Velasco Srios. Generales del SNTSA y de la FSTSE respectivamente. El poder judicial tuvo su degradante participación con el Juez de Distrito Alberto Martín Carrasco. La violencia del gobierno, se inicia desde 1976 ante las demandas de homologación salarial y democracia sindical, se despide a trabajadores y representantes de una decena de secciones sindicales. En 1977 las agresiones se incrementan, el 4 de mayo con el robo de urnas para evitar la democratización de la sección XIV. Con el triunfo de los trabajadores del Hospital General, se logro la reinstalación de sindicalistas y el reconocimiento de las representaciones seccionales destituidas ilegalmente por el Comité Ejecutivo Nacional del SNTSA. El avance del movimiento democrático intentó ser detenido mediante la represión, que desde el mes de febrero, inició las agresiones con grupos paramilitares, contra la organización democrática, para impedir el avance de las propuestas de la regularización de las relaciones laborales, el cumplimento de los derechos de los trabajadores que se expresaban en el proyecto de Reglamento interno de trabajo, objetivo de la lucha de los trabajadores y que permitirían mejorar las condiciones para la atención médica. El rompimiento de la huelga del Hospital General, se realizó cuatro horas después de que se tomaba un acuerdo para levantar el paro de labores e instalar una mesa de negociaciones con el Dr. Gual Castro, Subsecretario de Asistencia, responsable de todo el sistema hospitalario de la SSA. La represión se generalizó a toda la SSA, particularmente en las secciones donde los trabajadores habían elegido democráticamente comités ejecutivos o representaciones que actuaban autónomamente de las autoridades y del charrísmo sindical. Durante varios años, la policía fue sostenida en el interior del Hospital General instituyendo un clima de terror, donde se cambiaron de adscripción, función, o turno a poco más de 2 mil trabajadores, con una feroz persecución a los delegados sindicales y los sindicalistas activos. Fue despedido el comité ejecutivo democrático poco más de 40 miembros y hubo un hostigamiento laboral que ha mantenido a muchos trabajadores congelados en la misma plaza desde hace 25 años. La brutal represión contra el movimiento democrático abarcó a mas de 10 secciones sindicales, cuestión que no acabo con la organización de los trabajadores. Logrando la amnistía a la representación sindical. Nosotros luchamos por mejorar nuestras condiciones de trabajo, por hacer cumplir el principio constitucional de a trabajo igual, salario igual, y por hacer efectivo el derecho a la salud y a la libre organización de los trabajadores. Además de la represión del ejecutivo de aquel entonces, enfrentamos a la traición de los supuestos dirigentes del SNTSA y de la FSTSE y la actuación política y parcial del sistema de la procuración y administración de la justicia. Presentamos ahora nuestra demanda, para que no se sigan cometiendo las mismas injusticias contra los trabajadores y los sindicalistas democráticos. Hoy con la llamada transición democrática, a pesar del compromiso de Vicente Fox, observamos que se mantiene el mismo aparato represivo y que el sistema de justicia se mantiene corrompido por sus ligas con el poder. Hoy demandaremos que se castigue a los responsables de la infamia que vivimos los trabajadores del Hospital General y que hoy se encuentran impunemente viviendo de la explotación de los trabajadores y que se repare el daño ocasionado. La restitución de los derechos laborales y sociales suspendidos. Ex dirigentes del Hospital General Sección XIV del SNTSA Campaña por la Defensa de las Jubilaciones y la Seguridad Social Pago de la deuda social que el estado tienen con los mexicanos. cambio de modelo económico. Restitución de los fondos del Ahorro de los trabajadores Auditoria al ISSSTE e IMSS social. La amenaza de la Secretaria de Hacienda de desaparecer la jubilación por años de servicios, y elevar las cuotas. Nos a convocado a distintas organizaciones a iniciar acciones para defender el derecho a una jubilación digna y las conquistas laborales alcanzadas por la clase trabajadora en la historia de nuestro país. Efectivamente hemos decidido unir esfuerzos tanto trabajadores como representantes de organizaciones sindicales de la SSA, del IMSS, del ISSSTE, la Universidad Autónoma Metropolitana, de Chapingo, de la UNAM, del IPN, del Colegio de México de las secciones democráticas (9,10,11,18,22, Antropología, Bellas Artes) del SNTE, de la Industria Nuclear, Electricistas del SME, del Instituto del Petróleo, jubilados y pensionados así como investigadores. El objetivo principal es evitar que los diputados dispongan de los fondos del ahorro de los trabajadores y la cancelación de derechos al margen de los propietarios reales, los asegurados, derechohabientes y trabajadores de la salud. Es publico que las negociaciones de las cúpulas partidistas sobre las reformas “estructurales” entre las cuales se tiene la reforma a la seguridad social se realizan a espaldas de los trabajadores y del pueblo de México en perjuicio de 14 millones de asalariados y sus familias. En los acuerdos en el Congreso de usar 20 mil millones del fondo de retiro (SAR) para el gasto corriente del gobierno federal y la inversión en el extranjero de los fondos de pensiones tiene una grave responsabilidad el PRD, que dirige la Comisión de seguridad social en ambas cámara, incluso negando la información a las organizaciones sociales. Ante lo cual demandamos al PRD que rectifique su política anti- laboral en el congreso. Hoy en la medida de que avanza la crisis económica, el gobierno y los patrones pretenden exprimir mas a la clase trabajadora con mayores impuestos, con la cancelación de derechos sociales y laborales, para mantener la inmoral acumulación de un puñado de capitalistas que se enriquecen a costa 1. de la explotación del trabajo, los recursos naturales y el patrimonio cultural de nuestro país. Para frenar el saqueo del ahorro de los trabajadores es urgente que nos organicemos y movilicemos en defensa de las jubilaciones y la seguridad social así como por 2. preservar los beneficios conquistados en los contratos colectivos, que hoy pretenden suprimir Consideramos que antes de que se inicie la deliberación de cualquier iniciativa de ley y del uso de los fondos de ahorro de los mexicanos: 1. Que es necesario que se difunda ampliamente la información, los estudios y análisis sobre la situación de la seguridad social y las distintas propuestas sobre su reforma. 2. La necesidad de realizar un 3. debate nacional sobre la situación y alternativas de la seguridad social, valorando el impacto negativo que tiene la crisis que vive el modelo económico. antes de que se inicie la deliberación de cualquier iniciativa de ley que pretenda reformar la Seguridad social. 3. Es urgente iniciar un proceso de integración de las propuestas sociales para enfrentar las causas de la crisis del ISSSTE y el IMSS para el fortalecimiento de la seguridad social. Lo que requiere que el congreso escuche y abra un espacio para que los Trabajadores de la Salud, los asegurados, derechohabientes, estudiosos y organizaciones sociales presenten el diagnostico y propuestas sobre la Seguridad Social. se propuso la presentación de la solicitud formal de la restitución de los fondos de ahorro de los trabajadores ( retiro, jubilaciones y vivienda) así como la realización de una auditoria, con la formación de comisiones que den seguimiento a la transparencia de dicha auditoria. Se propuso participar en todos los eventos que se realicen para discutir la situación y perspectivas de la seguridad social desde los intereses de la clase trabajadora. Y promover la confluencia de todos los esfuerzos que se realizan en contra de la privatización y mercantilización de la seguridad social o cualquier cambio que represente una regresión o perdida de derechos como es la desaparición de la jubilación por años de servicios. El Biólogo Alberto Ruiz Srio técnico de la comisión de seguridad social en el senado se comprometió a partir del jueves 9 a entregar una carpeta a cada organización con la documentación que se ha producido sobre diagnósticos, propuestas de reforma, y orientaciones de los organismos internacionales para cambiar la Seguridad Social. Compromiso que no ha cumplido. Conferencia -Foro. “Crisis económica, seguridad social y el despojo del ahorro de los trabajadores” 13 de Noviembre de 10 a 20 hrs. Auditorio Rafael Galván del SUTIN, Río Becerra no. 139. col. Nápoles. Entre Nueva York y Filadelfia (atrás del Hotel de México) 8