Download Presentación del Código de Ética del sector

Ministerio de la Protección Social
República de Colombia
MINISTERIO DE LA
PROTECCIÓN SOCIAL
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
PRESENTACIÓN

El Código de Ética del Sector de la Protección Social
busca constituirse en una razón y motivo para las
reflexiones morales y comportamientos éticos que han de
regir el desempeño y la vida personal.

Los principios morales y éticos que rigen la dinámica
social, los valores que las circunstancias de época
ponderan en formas distintas y las actitudes concretas que
las personas asumimos permanentemente.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
OBJETIVOS

Socializar en la comunidad sectorial un conjunto de
principios, valores y actitudes cuya lectura reflexiva
convoque y afirme el compromiso con su apropiación y
vivencia real.

Fomentar el establecimiento de las discusiones éticas como
componente inherente a la configuración de los modelos de
protección social, superando la tradición de los códigos
muertos o decálogos pegados en la pared cuyo sentido se
pierde en lo obvio
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL

Comprender los nexos inevitables entre las condiciones
que hagan posible la protección social, entendida en forma
amplia como aquella extendible a todos los miembros de la
sociedad, y los postulados éticos y morales que en últimas
soportan sus resultados.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
EL
SECTOR
SOCIAL
PARA EL SECTOR SOCIAL
ESTRUCTURA

Se enuncia un principio entendido como la orientación
máxima en el campo ético y moral. Su carácter universal y
su validez en todo tiempo y lugar son suficientes para su
observancia.

A cada principio enunciado y delimitado se asocian valores
asumidos como relativos a las épocas y las circunstancias.
Aunque son perennes en su enunciado no siempre tienen la
misma trascendencia teórica ni práctica. Tampoco guardan
un sentido único para los miembros de la sociedad o para
grupos localizados de la misma.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
ESTRUCTURA


Se presentan las actitudes esperables para cada uno de los
valores.
En cada caso se presenta una pequeña historia que sirve al
principio y un ejemplo de vida con personas que han sido
testimonio del ejercicio de altos principios y valores. Con
ello se quiere mostrar como han existido y seguirán
existiendo vivencias permanentes de respeto por principios
fundamentales.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
1. RACIONALIDAD
La facultad de razonar, propia del ser humano, es necesaria para
vivir en sociedad y desarrollarse como individuos. Ella debe
ayudar a buscar y entender la realidad.
Es importante asumir que es inevitable entenderse con la razón de
los demás y las limitaciones de la propia. Saber que ella tiene
límites. Todo conocimiento se puede explicar racionalmente pero
no todo lo racional conviene a la sociedad y los individuos.
La razón hay que ayudarla a crecer; hacerla posible en todas las
circunstancias para usarla adecuadamente en beneficio de todos.
Ella es un camino que nunca acaba pero que es necesario transitar.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
VALORES ASOCIADOS
Tolerancia
Los puntos de vista razonablemente sostenidos serán
siempre respetados. Las diferencias deben enriquecer la
comprensión de todos y cada uno y facilitar la
construcción de sendas comunes e individuales.
Compromiso
La razón fortalece el compromiso con la verdad y el
crecimiento humano.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
Coherencia
La concordancia entre las razones válidas y las acciones es
condición para avanzar social e individualmente. Ser
coherente implicará la consistencia cuando se actúa de
acuerdo a razones aceptables expuestas por otros y cuando
las propias orientan el camino.
Pluralismo
La diversidad de razones es riqueza incalculable porque de
allí se pueden generar las mejores alternativas. Existe
peligro cuando se hacen concesiones o se imponen razones
únicas.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
2. LAVIDA
El principio de la vida parte del hecho de que cada ser humano,
al tomar conciencia de sí mismo, se encuentra con su propia
vida como un hecho dado, es decir, que recibimos la vida como
un obsequio, y no como una recompensa o un castigo.
No se prejuzga ni se juzga sobre si la vida ha sido concedida por
la divinidad o por la naturaleza, el efecto práctico en todo caso y
para cada uno es el mismo: el don de la vida, como un hecho.
Por lo que podemos decir que la vida humana es un bien único,
el bien más valioso y el bien sin el cual no tiene sentido ningún
otro bien del ser humano.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
Desde el mismo momento que nacemos tenemos la cualidad de
seguir creando, dando vida a nosotros mismos y a los demás, pues
así podemos dejar a los demás una semilla que realice la
oportunidad de seguir creciendo y dando fruto.
Damos vida a través de amor y del servicio a los demás, pero
dejamos de dar vida si utilizamos la violencia como la forma para
resolver los conflictos.
La Constitución Nacional de 1991: consagra el derecho a la vida,
la integridad física, la salud, la seguridad social, la alimentación
equilibrada, su nombre y nacionalidad, a tener una familia y a no
ser separado de ella, al cuidado y al amor, la educación y la
cultura, la recreación y la libre expresión de su opinión. (Art. 11,
art. 44 derecho fundamental, prevalencia de los derechos de los
niños sobre los demás).
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
VALORES ASOCIADOS
La voluntad
Es el poder ejecutivo de la personalidad, por el que pretendemos y
escogemos determinados fines y medios. Es la energía propia del
“yo” que nos permite organizar libremente la representación de un
acto y pasar libremente a su ejecución. Bien encauzada, nos llevará
más rápidamente a la salud y el bienestar.
El amor
El sentimiento de amor se puede definir como la experiencia
suprema del contacto con la Vida.
El amor no sólo es un sentimiento manifestado de diversas formas
el amor también es actuar en beneficio de otros.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
El respeto por mi vida, la de los demás y la naturaleza
El respeto a la vida, a la dignidad humana y a la integridad personal
son condiciones de la existencia de la sociedad y de la convivencia. La
dignidad es condición inseparable del ser humano. Toda persona tiene
derecho a que se le respeten su vida e integridad física, psíquica y
moral. La defensa y el cuidado de la vida son condición fundamental
de la existencia de la sociedad y esencia de la civilidad. Nadie puede
ser víctima de tratos crueles, inhumanos o degradantes. Los seres
humanos deben respetar su propia vida, pero también partir del respeto
a sí mismo.
Meditando sobre la vida, sentimos la obligación de respetar cualquier
voluntad de vida a nuestro alrededor, por ser igual a la nuestra.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
Así como se respeta la propia vida y la de los demás, se debe
respetar la naturaleza como parte de la vida y actuar a favor de la
protección del medio ambiente, los recursos naturales y toda
forma de vida, incluyendo la propia.
El resultado de la conciencia de este valor primeramente está en la
solidaridad que debemos a nuestros semejantes, contribuyendo en
la protección de nuestra comunidad; paralelamente surge el
respeto por las personas y la naturaleza que son inseparables y
dependientes entre si. Dicho de otra forma, representa el
compromiso personal por servir a los demás, procurando espacios
limpios que faciliten un modo de vida digno para todos.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
La confianza
Los hombres no podríamos vivir en armonía si faltara confianza, es decir
la seguridad firme, por la relación de amistad o la labor que
desempeñamos.
Somos dignos de confianza cuando cumplimos responsablemente
nuestras obligaciones, ayudamos a los demás con nuestro consejo o
nuestro trabajo, si sabemos cumplir con las promesas que hacemos
comprendemos los errores de los demás y ayudamos a corregir.
“No es posible reconocer y valorar a los otros si no se ha otorgado
confianza y reconocimiento hacia sí mismo (a) acto que define la
autoestima” (Fernando Savater: “Etica del amor propio”).
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
El perdón
Perdonar significa liberarse de todos los sentimientos o
emociones negativas que nos perjudican. Perdonar es la
acción de transmutar todos esos sentimientos o emociones
negativas que tenemos hacia alguien en sentimientos de
amor y tranquilidad.
Perdonar es más sencillo de lo que parece, todo está en
buscar la forma de mantener una convivencia sana, de la
importancia que le damos a los demás como personas y de
no dejarnos llevar por los sentimientos negativos.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
La paz
La paz es el fruto de saber escuchar, de entender las
necesidades ajenas antes de las propias. La paz no
comienza desde fuera, sino desde dentro y depende de lo
que llevamos en nuestro interior.
La tolerancia
Convivencia armónica reconociendo y respetando las
diferencias para la construcción de una cultura de paz.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
3. LA DIGNIDAD HUMANA

La dignidad humana es una condición especial que me
reviste como ser humano por el hecho de serlo y me
caracteriza de forma fundamental.

La dignidad me pertenece, es esencia del ser humano; no
obstante, a la vez que es una condición que poseo, es una
tarea con la que debo comprometerme permanentemente,
debe estar viva en mi conciencia y manifestarse en mis
palabras, mis proyectos, mí comportamiento y mis
actividades de manera que genere respeto hacia mí mismo,
hacia los demás y hacia toda obra humana.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
La Constitución Política de Colombia consagra:
“Colombia es un estado social de derecho, organizado en
forma de república unitaria, descentralizada, con
autonomía de sus entidades territoriales, democrática,
participativa y pluralista, fundada en el respeto de la
dignidad humana, en el trabajo y en la solidaridad de las
personas que la integran y en la prevalencia del interés
general”.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
VALORES ASOCIADOS
Respeto
Aprecio y valoro las cualidades mías, las de los demás y las de las
instituciones, tengo un trato digno conmigo mismo y con los demás, en
cumplimiento de las responsabilidades institucionales y con el medio
ambiente.
Justicia
Actuó de manera razonable mediante el reconocimiento de los deberes y
derechos que toda persona demanda y posee.
Convivencia
Vivimos juntos respetando las normas básicas que requiere la vida
colectiva.
Compromiso
Actúo permanentemente en cumplimiento de los principios fundamentales
del deber.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
4. LA LIBERTAD.
El concepto de libertad es muy cercano al de “autonomía”. Los
dos significan no tener ataduras que lo obliguen a uno para que
actúe de una manera u otra.
En otras palabras, uno es libre cuando puede decidir qué hacer y
cómo hacerlo. Esta ha sido una gran conquista de la humanidad:
la afirmación de que toda mujer y todo hombre nacen con la
facultad de ser libres, de poder decidir según su voluntad.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
Desde luego, somos libres pero con una medida: la
RESPONSABILIDAD. De lo contrario la libertad se
convertiría en libertinaje. En este sentido no se trata tanto de
ser libre “de”, sino de sentirse libre “para”: para crecer en
humanidad, para construirme, para crecer con los demás,
para colaborar, para ayudar a edificar un País mejor.
En “Juan Salvador Gaviota” de Richard Bach encontramos
esta regla de vida: Sueña lo que te atrevas a soñar; ve donde
quieras ir; sé lo que quieras ser; vive.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
VALORES ASOCIADOS
Prudencia
Ser libres es ser prudentes, es decir tener conciencia de los
múltiples peligros, inconvenientes e imprevistos de todas
clases que nos acechan por doquier y así discernir y
distinguir lo que es bueno o malo, para seguirlo o huir de
ello.
Tolerancia
Concebida como una disposición ética a cultivar entre
seres reconocidos en su total igualdad y libertad de
conciencia, que sepan escucharse y dialogar admitiendo la
expresión de la diferencia.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
La justicia
Conocer, respetar y hacer valer los derechos de las otras personas,
dándole a cada uno lo que le corresponde o pertenece, sin cometer
atropellos por querer imponer nuestra libertad.
Responsabilidad
El hombre debe asumir y responder por las consecuencias de
sus propios actos, es responsable en todo momento. Su éxito
no está con las estrellas, está dentro de sí mismo.
Independencia
Inmunidad a los influjos externos, constancia en sus opiniones,
voluntad, intransigencia ante los comportamientos negativos,
demostrando firmeza en la adopción de sus criterios.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
Autonomía
Principio básico que se refiere concretamente al ejercicio de todas
las libertades individuales y colectivas, encaminadas al desarrollo
de todas las personas.
Dignidad
Es una forma de auto-conciencia y de control de la propia
personalidad que permite al ser humano comprender la
responsabilidad con respecto a sí mismo y la sociedad, y a esta
última reconocer en la práctica los derechos de la personalidad y
formular exigencias hacia ella.
Autocontrol
La libertad no consiste en seguir ciegamente nuestros impulsos,
sino en el auto-dominio de los mismos.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
5. EL BIEN COMÚN
El bien común abarca el conjunto de aquellas condiciones
de la vida social, con las cuales los hombres, las familias y
las asociaciones pueden lograr con mayor plenitud y
facilidad su propia perfección.
El Bien Común debe tener tres fines:
-El respeto a la persona en cuanto a tal.
-El bien común exige el bienestar social y el desarrollo del
grupo mismo.
- El bien común implica la paz, la estabilidad y la seguridad
de un orden justo.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
Cualquier sociedad y Estado debe crear las condiciones
sociales, económicas , culturales y políticas que permitan a
todos y a cada uno de los ciudadanos alcanzar las
posibilidades y el desarrollo que les corresponden en su
calidad de personas.
No puede haber contraposición entre el bien particular y el
bien común. Este es un principio básico de la antropología
que explica el ser del hombre en la singularidad del
individuo y en la dimensión social de la persona.
DE ÉTICA
CÓDIGOCÓDIGO
DE ÉTICA
EL SECTOR
SOCIAL
PARAPARA
EL SECTOR
SOCIAL
Los ciudadanos situados en el mismo plano, no pueden ser
privilegiados frente a otros, ante el bien común y en la
misma escala de valores. Se condenan favoritismos y se
defiende la igualdad de oportunidades y de derechos.
El bien común debe redundar en beneficio del conjunto de
los ciudadanos, pero no del mismo modo ni en el mismo
grado. Han de ser beneficiados los más débiles y los más
necesitados. Un trato por igual puede comportar una grave
injusticia. Cierto igualitarismo social puede comportar una
injusticia social generalizada.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
VALORES ASOCIADOS
Respeto
La base para convivir en sociedad implica el respeto por las
condiciones que salvaguardan el bien común.
Responsabilidad
Obligación moral y legal de cumplir los compromisos
personales e institucionales con prontitud y sabiduría,
especialmente en tanto responsabilidad por el bien de todos.
Justicia
Dar a cada uno lo que le corresponde en virtud de su dignidad
humana y los derechos que le asisten y la justicia del colectivo.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
6. LA TRANSPARENCIA
La Transparencia es la combinación de la ética y la honestidad para la
construcción de entornos virtuosos y confiables. La Transparencia
como valor corporativo se orienta a la formación del liderazgo y
compromiso ético en todos los miembros de la comunidad y a la
adopción de valores y principios institucionales como orientadores
permanentes de sus actos.
Se refiere al deber de los poderes públicos de exponer y someter al
análisis de la ciudadanía la información relativa a su gestión, al
manejo de los recursos que la sociedad les confía, a los criterios que
sustentan sus decisiones, y a la conducta de sus servidores. (
Transparencia Pública y medios virtuales, José Luis Tesoro,
Argentina)
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
La Transparencia no es un fin en si misma, sino que está
dirigida a que los ciudadanos dispongan de elementos de
juicio suficientes para conocer, reflexionar, razonar, debatir,
cuestionar, evaluar y proponer transformaciones a cerca de
cuestiones de interés público.
A partir de las constantes denuncias de corrupción, la ética,
disciplina que antes estaba reservada sólo a la filosofía, se ha
convertido en una demanda común de nuestras sociedades.
La Transparencia debe ser un principio por el cual el Estado
abre sus puertas al control social, permitiéndole a la
ciudadanía el acceso a la información que obra en su poder.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
VALORES ASOCIADOS
La Honestidad
Es la coherencia entre los pensamientos, palabras y
acciones que inspiren confianza y fe en los demás.
Honestidad significa "nunca hacer mal uso de lo que se
nos confió" (Anónimo).
La Integridad
Ser integro significa ser auténtico, mantener la coherencia
entre lo que se dice y lo que se hace.
CÓDIGO
CÓDIGODE
DEÉTICA
ÉTICA
PARA
PARAEL
ELSECTOR
SECTORSOCIAL
SOCIAL
La Responsabilidad
Es la obligación moral y legal de cumplir los compromisos
personales e institucionales con prontitud, sabiduría y
rectitud. Una persona responsable cumple con el deber
que se le asigna y permanece fiel al objetivo. Las
responsabilidades se llevan a cabo con integridad y con
sentido de propósito.
La Lealtad
Compromiso personal de ajustar para beneficio propio e
institucional las actuaciones con base en los principio de
legalidad que conduzcan siempre a obrar con la verdad y
ser realistas en la construcción de las relaciones
interpersonales.
CUADRO COMPARATIVO DE VALORES
POSIBLES
DE DECALÓGO
DE
VALORES
A
VALORES
DEL CONDUCTA ÉTICA
IMPLEMENTAR
DEL FONDO
EN EL FONDO
Tolerancia
X
X
Compromiso
X
X
Coherencia
X
X
Pluralismo
X
X
Voluntad
X
X
Amor
X
X
Respeto por la vida,
X la de los demás y la naturaleza
X
Confianza
X
X
Perdón
X
X
Paz
X
X
Respeto
X
X
Justicia
X
X
Convivencia
X
X
CÓDIGO
ÉTICA
SECTOR
CUADRO COMPARATIVO DE VALORES
VALORES
Prudencia
Responsabilidad
Independencia
Autonomía
Dignidad
Autocontrol
Honestidad
Integridad
Lealtad
Humildad
Autoestima
Solidaridad
Sinceridad
CÓDIGO
ÉTICA
SECTOR
X
X
X
X
X
X
X
X
X
POSIBLES
DE DECALÓGO
DE
VALORES
A
DEL CONDUCTA ÉTICA
IMPLEMENTAR
DEL FONDO
EN EL FONDO
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X