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Doctora Charlotte LV Thoms
Dr. Charlotte LV Thoms
PARTE 2
PART 2
¿Qué puede hacer cada líder
para hacer que este
ministerio sea un esfuerzo
para compartir?
What can each leader do to
make this ministry an
outreach endeavor?
Al salir de esta sesión, usted
estará claro sobre los
objetivos, capaces de discutir
las áreas de necesidades
especiales, y estar preparado
para ejecutar un plan para su
pueblo.
When you leave this
session, you will be clear
on the goals, able to
discuss the areas of
special needs, and be
prepared to execute a plan
for your people.
¿ D HACIA DÓNDE NOS DIRIGIMOS?
WHERE DO WE GO FROM HERE?
La demanda está
creciendo
mundial
a escala nacional
localmente
The demand is growing
Worldwide
Nationwide
Locally
¿QUÉ ES MINISTERIOS NECESIDADES ESPECIALES?
WHAT IS SPECIAL NEEDS MINISTRIES?
El Ministerios
Necesidades Especiales
promueve la importancia
de los ministerios
especializados para
fomentar el bienestar
espiritual de la persona
con necesidades
especiales.
Special Needs
Ministries promotes
the importance of
specialized ministries
to foster the spiritual
well-being for person
with special needs.
OBJETIVOS – MINISTERIOS DE NECESIDADES ESPECIALES
GOALS - SPECIAL NEEDS MINISTRIES
Promueve la importancia
de los ministerios
especializados para
fomentar el crecimiento
espiritual de las
personas con
necesidades especiales.
[fomentar]
Promotes the importance
of specialized ministries
to foster the spiritual
growth of persons with
special needs.
[encourage]
OBJETIVOS – MINISTERIOS DE NECESIDADES ESPECIALES
GOALS - SPECIAL NEEDS MINISTRIES
Entrena a líderes de los
trenes con respecto a los
recursos disponibles
apropiados para
ministrar a las personas
que tienen necesidades
especiales.
[enseñanza]
Educates and trains
leaders regarding
available resources
appropriate for
ministering with persons
who have special needs.
[education]
OBJETIVOS - MINISTERIOS DE NECESIDADES ESPECIALES
GOALS - SPECIAL NEEDS MINISTRIES SPECIAL NEEDS MINISTRIES
Fomenta la inclusión de las
personas calificadas con
necesidades especiales
como miembros de
diversos comités y foros,
así como su disponibilidad
para las oportunidades de
servicio voluntario dentro
de otros ministerios.
[accesibilidad]
Fosters the inclusion of
qualified persons with
special needs as members
of various committees and
forums as well as their
availability for volunteer
service opportunities within
other ministries.
[accessibility]
OBJETIVOS - MINISTERIOS DE NECESIDADES ESPECIALES
GOALS - SPECIAL NEEDS MINISTRIES SPECIAL NEEDS MINISTRIES
Asegura el desarrollo, la
adaptación y la
comunicación de los
nutrición y la
evangelización para
aquellas personas con
necesidades especiales.
[acomodarse]
Ensures the
development, adaptation,
and communication of
resources for nurture and
evangelism for those
individuals with special
needs. [accommodate]
OBJETIVOS - MINISTERIOS DE NECESIDADES ESPECIALES
GOALS - SPECIAL NEEDS MINISTRIES SPECIAL NEEDS MINISTRIES
Alienta a la
formación y al
empleo de las
personas con
necesidades
especiales a través
de la estructura de
la iglesia. [alentar]
Encourages the
training and
employment of
individuals with
special needs
throughout the church
structure.
[encourage]
RESUMEN DE LOS OBJETIVOS
SUMMARY OF GOALS
Promueve el crecimiento
Educa y entrena a los líderes
Fomentar la inclusión de las
personas con
discapacidad
Asegura el desarrollo del
crecimiento de la iglesia
Alienta a la formación de
personas con
discapacidad
Promotes growth
Educates and trains
leaders
Fosters the inclusion of
PWD
Ensures development of
church growth
Encourages training of
PWD
NO ES UN MINISTERIO INDEPENDIENTENOT A
IS NOT A STAND-ALONE MINISTRY
Si es posible, trabaje con el
Departamento de
Ministerios Personales
If possible, works
with the Personal
Ministries
Department
7 MAYORES NECESIDADES PARA GRUPOS ESPECIALES
7 MAJOR SPECIAL NEEDS GROUPS
•
•
•
•
•
•
•
cognitivo
audición
oculto
movilidad
psiquiátrico
discurso
visual
 Cognitive
 Hearing
 Hidden
 Mobility
 Psychiatric
 Speech
 Visual
¿TIENE UNA DISCAPACIDAD?
DO YOU HAVE A DISABILITY?
1.SÍ
1. YES
1.NO
2. NO
COGNITIVO
Una discapacidad
cognitiva es un
deterioro de la
capacidad de una
persona para
comprender lo que se
ve, se oye, y luego
inferir información de
sutilezas sociales y el
lenguaje corporal.
COGNITIVE
A cognitive disability
is an impairment
of a person’s
ability to
comprehend what
is seen, heard,
and then to infer
information from
social subtleties
and body
language.
COGNITIVO
Discapacidad cognitiva
puede incluir, pero no
están limitados a,
autismo, problemas de
aprendizaje, síndrome
de Down, trastorno de
hiperactividad
atencional con
hiperactividad (TDAH), o
lesiones cerebrales
traumáticas.
COGNITIVE
Cognitive disability may
include but are not
limited to, autism,
learning disabilities,
Down syndrome,
ATTENTIONAL
HYPERACTIVITY
DISORDER (ADHD),
or Traumatic Brain
Injuries.
AUDIENCIA
Una discapacidad
auditiva es el deterioro
de la capacidad de
una persona para oír
los sonidos, y en
algunos casos, la
imposibilidad de
discriminar el habla.
Discapacidades auditivas
pueden ir desde una
pérdida profunda de
grave a leve.
HEARING
A hearing disability is
impairment of a
person’s ability to
hear sounds, and in
some instances, the
inability to discriminate
speech.
Hearing disabilities may
range from a profound
loss to severe to mild.
DISCAPACIDADES OCULTAS
Una discapacidad
oculta es una
condición física
que no es fácil de
reconocer.
HIDDEN
A hidden disability
is a physical
condition that is
not easily
recognized.
DISCAPACIDADES OCULTAS
Discapacidad oculta puede
incluir pero no se limita a la
artritis, arterial alta o baja
presión, diabetes,
hipertensión,
enfermedades del corazón,
cáncer, lupus, enfermedad
de células falciformes, el
síndrome de fatiga crónica,
fibrosis quística, asma,
alergias, epilepsia y
afecciones relacionadas
con la obesidad.
HIDDEN
Hidden disability may include
but is not limited to
arthritis, high or low blood
pressure, diabetes,
hypertension, heart
disease, cancers, lupus,
sickle-cell condition,
chronic fatigue syndrome,
cystic fibrosis, asthma,
allergies, epilepsy, and
conditions related to
obesity.
MENTAL O PSIQUIÁTRICOS
Una discapacidad mental es un
trastorno que puede afectar la
vida diaria.
Esto puede incluir, pero no se limita
a la esquizofrenia, el trastorno
bipolar, personalidades
múltiples, trastornos de pánico,
el trastorno obsesivocompulsivo, o fobias.
MENTAL OR PSYCHIATRIC
A mental disability is a disorder that
may affect daily living.
This may include but is not limited
to schizophrenia, bipolar
disorder, multiple personalities,
panic disorders, obsessivecompulsive disorder, or phobias.
MOVILIDAD
Una discapacidad de
movilidad es un impedimento
que limita la capacidad del
individuo para realizar las
actividades de la vida diaria.
La persona puede necesitar
ayuda para desplazarse de un
lugar a otro mediante el uso
de una silla de ruedas,
andador o bastón.
MOBILITY
A mobility disability is an
impairment that limits the
individual’s ability to perform
the activities of daily living.
The individual may need
assistance in moving from
one place to the other by
using a wheelchair, walker, or
cane.
DISCAPACIDAD DEL HABLA
Una discapacidad del habla
es una discapacidad que
afecta la capacidad de
una persona para
comunicarse.
El individuo puede ser
caracterizado con la
siguiente, pero no
limitado a la lengua y
trastornos de la voz, los
errores de articulación, o
el tartamudeo.
SPEECH
A speech disability is a
disability that affects a
person’s ability to
communicate.
The individual can be
characterized with the
following but not limited
to language and voice
disorders, articulation
errors, or stuttering.
VISUAL
Una discapacidad visual
es una discapacidad
que afecta la
capacidad de una
persona para ver.
Esto puede incluir, pero
no está limitado a
usar las gafas para
corregir la visión,
glaucoma, cataratas o
ceguera.
VISUAL
A visual disability is a
disability that affects a
person’s ability to
see.
This can include but is
not limited to wearing
glasses to correct
vision, glaucoma,
cataracts, or
blindness.
¿TIENE UNA DISCAPACIDAD? (SEGUNDA TIEMPO)
DO YOU HAVE A DISABILITY? (SECOND TIME)
1.SÍ
1. YES
1.NO
2. NO
COGNITIVO
Palabras que se
deben evitar
retardado
mudo
poco ánimo
estúpido
imbécil
desgraciado
COGNITIVE
Words to Avoid
Retarded
Dumb
Feebleminded
Stupid
Imbecile
Unfortunate
AUDIENCIA
PALABRAS PARA
EVITAR
Sordomudos
Sordos y mudos
discapacitado
Deafie
HEARING
WORDS TO AVOID
Deaf-mute
Deaf and dumb
Handicapped
Deafie
DISCAPACIDADES OCULTAS
PRIMERA PERSONA
PALABRAS PARA EVITAR
Utilice primera persona
epiléptico
artrítico
víctima de accidente
cerebrovascular
Victima de un paro
afligido
sufrendo de
HIDDEN
FIRST PERSON
WORDS TO AVOID
Epileptic
Arthritic
Stroke victim
Afflicted with
Suffering from
MENTAL O PSIQUIÁTRICOS
PALABRAS PARA EVITAR
loco
De mente
De mente
enfermos mentale
MENTAL OR PSYCHIATRIC
WORDS TO AVOID
Crazy
Insane
Nuts
Mentally ill
MOVILIDAD
PALABRAS PARA
EVITAR
en silla de ruedas
confinado
encerrado
afligido
lisiado
MOBILITY
WORDS TO AVOID
Wheelchair bound
Confined
Shut in
Stricken
Crippled
MOVILIDAD
MOBILITY
marchitado
mutilado
deformado
afligido
desgraciado
cojo
espástico
Withered
Maimed
Deformed
Afflicted
Unfortunate
Lame
Spastic
DISCAPACIDAD DEL HABLA
PALABRAS PARA
EVITAR
mudo
retardado
desgraciado
defectuoso
SPEECH
WORDS TO AVOID
Speechless
Retarded
Unfortunate
Defective
VISUAL
PALABRAS PARA
EVITAR
Ciego como un
murciélago
Cuatro ojos
Ciego
VISUAL
WORDS TO AVOID
Blind as a bat
Four-eyes
Sightless
PARTE 1
PART 1
¿Qué es un ministerio para
personas con necesidades
especiales y por qué la Iglesia
ha adoptado el concepto?
What is a ministry for
people with special needs
and why has the church
embraced the concept?
Al salir de este taller, usted será
capaz de discutir los detalles
convincentes del Ministerio de
Necesidades Especiales.
When you leave this
workshop, you will be able
to discuss the compelling
details of Special Needs
Ministries.
PARTE 2
PART 2
¿Qué puede hacer cada líder
para hacer que este
ministerio sea un esfuerzo
para compartir?
What can each leader do to
make this ministry an
outreach endeavor?
Al salir de esta sesión, usted
estará claro sobre los
objetivos, capaces de discutir
las áreas de necesidades
especiales, y estar preparado
para ejecutar un plan para su
pueblo.
When you leave this
session, you will be clear
on the goals, able to
discuss the areas of
special needs, and be
prepared to execute a plan
for your people.
ALGUINA PREGUNTA???
ANY QUESTIONS???
[email protected]
1-585-329-9295