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Convocatoria de Personal
Período de convocatoria: del 22 de febrero al 05 de marzo del 2017
Como empresa federal la GIZ apoya al Gobierno de la República Federal de Alemania en su labor para
alcanzar sus objetivos en el ámbito de la cooperación internacional para el desarrollo sostenible
Cooperación Alemana al Desarrollo – Agencia de la GIZ en el Perú
Asesor/a Técnico/a
Asistencia Técnica “Gestión descentralizada, desarrollo productivo e
inclusión social en la Amazonía”
JOB-ID: XXX/2017
Información General:
La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH está presente en el Perú
desde el año 1965. Actualmente ejecuta alrededor de treinta proyectos y programas, principalmente, por
encargo del Ministerio Federal de Cooperación Económica y Desarrollo (BMZ) pero también de otros
comitentes públicos como el Ministerio Federal de Medio Ambiente, Protección de la Naturaleza y
Seguridad Nuclear (BMUB), así como a través de cofinanciamientos de otros gobiernos o donantes, en
conjunto con contrapartes peruanas o de la región andina.
El objetivo de nuestro trabajo es fortalecer las condiciones de vida de la población de los países
contraparte y brindar de esta manera, un aporte para el desarrollo global sostenible.
La GIZ en el Perú realiza sus actividades principalmente en tres áreas prioritarias: “Democracia,
Sociedad Civil y Administración Pública”, “Desarrollo Rural Sostenible, Gestión de Recursos Naturales y
Cambio Climático” y “Agua Potable y Saneamiento”.
La GIZ prohíbe toda discriminación (edad, sexo, religión, etnia, color de piel, discapacidades físicas), por
lo que todas las candidaturas sin excepción son bienvenidas.
Información de la Asistencia Técnica “Gestión descentralizada, desarrollo productivo e
inclusión social en la Amazonía”
La Asistencia Técnica “Gestión descentralizada, desarrollo productivo e inclusión social en la Amazonía”
(en adelante, la Asistencia Técnica) cofinanciada entre la Unión Europea y la Cooperación Alemana, se
enmarca en el Convenio de Financiación al Programa de Apoyo a la Estrategia Nacional de Desarrollo e
Inclusión Social, suscrito entre la Unión Europea y la República del Perú en mayo de 2016. Dicho
Programa se orienta al logro de resultados sociales a través del cierre de brechas en el acceso a
servicios básicos priorizados (salud/nutrición infantil, agua y saneamiento rural, educación, y otros) en
poblaciones de la Amazonía.
La Asistencia Técnica es ejecutada por el Programa Buena Gobernanza de la Cooperación Alemana
implementada por la GIZ en el periodo comprendido entre 2017 y marzo de 2021. Su objetivo es que la
acción estatal, en sus tres niveles de gobierno, sea más eficaz en la implementación de la política de
desarrollo e inclusión social en 5 departamentos focalizados (Amazonas, Junín, Loreto, San Martín,
Ucayali).
La Asistencia Técnica enfoca su asesoría en dos niveles. A nivel nacional, bajo el liderazgo del MIDIS, y
de manera coordinada con el MEF y los Ministerios sociales, se impulsa el desarrollo de instrumentos
adecuados a la realidad amazónica para la implementación de la política de desarrollo e inclusión social
a nivel territorial, y se brinda soporte al nivel central en su rol de asistencia técnica a los niveles
subnacionales.
En el ámbito regional y local, la Asistencia Técnica se orienta a que los gobiernos subnacionales de los
departamentos focalizados mejoren los procesos de gestión de los servicios sociales con enfoque de
articulación territorial. Para ello, brinda soporte al nivel regional en su rol de articulación para la gestión
de servicios y la planificación de inversiones en el territorio, de manera articulada con las instancias
desconcentradas de los Ministerios involucrados. A nivel local, se enfoca en el fortalecimiento de
capacidades de los gobiernos locales en temas vinculados a la programación presupuestal con enfoque
de resultados a nivel municipal, la gestión del servicio de saneamiento rural, y el uso de información
social para la toma de decisiones a nivel local.
La Asistencia Técnica cuenta con una oficina central en Lima que asegura la cooperación con las
entidades a nivel nacional: con el MIDIS, el MEF, el MVCS y el MINSA principalmente. El trabajo a nivel
territorial se desarrolla bajo la supervisión del equipo central, a través de consultores que apoyan la
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coordinación de la asesoría en cada departamento, acompañados de consultores locales
especializados/as en las temáticas de la Asistencia Técnica.
A nivel territorial la estrategia a ser diseñada toma en cuenta los lineamientos de las contrapartes de la
Asistencia Técnica, la relación con las dependencias desconcentradas del MIDIS, MEF, MVCS y
MINSA; el rol de los gobiernos regionales en la articulación de acciones en el territorio; y la ubicación de
los gobiernos locales en los ámbitos priorizados al interior de cada departamento. A su vez, se
considera la relación en el territorio con la Mesa de Concertación para la Lucha contra la Pobreza y las
organizaciones indígenas.
Lo anterior implica el diseño, acompañamiento y monitoreo de la estrategia a nivel territorial con el fin de
lograr una mejora en la gestión descentralizada que redunde en mejores servicios para los ciudadanos.
Asimismo, el logro de una colaboración estrecha con las contrapartes nacionales rectoras, que permita
contar con espacios de retroalimentación sobre las reformas que dichas entidades impulsan a nivel
local.
Sus Responsabilidades:
1)
Funciones de Gestión
 Diseñar la estrategia de asesoría territorial.
 Coordinar la cooperación técnica a nivel territorial en el marco de la Asistencia técnica “Gestión
descentralizada, desarrollo productivo e inclusión social en la Amazonía”.
 Identificar y caracterizar a los actores relevantes para la Asistencia Técnica en cada departamento,
con el apoyo de socios a nivel territorial.
 Aportar al diseño de los instrumentos de gestión de la Asistencia Técnica (plan operativo, sistema de
monitoreo y otros).
 Apoyar a la Asesora Principal en el monitoreo de la implementación de la asesoría a nivel territorial y
en la evaluación de sus resultados para retroalimentar y mejorar las intervenciones.
2)
Asesoría a las instituciones contraparte
 Organizar y coordinar la implementación de la asesoría directa a las entidades regionales y locales.
 Identificar las necesidades y demandas específicas de asesoría de las entidades regionales y locales
en el marco de los temas priorizados por la Asistencia Técnica, para fines de retroalimentación y
ajuste de la estrategia de asesoría territorial.
 Elaborar términos de referencia para la contratación de consultores regionales y locales, e identificar
y seleccionar a los expertos que cumplan con los términos de referencia propuestos.
 Supervisar la coherencia técnica de las consultorías y su consistencia con los términos de referencia.
 Elaborar y/o apoyar la elaboración de estudios/investigaciones/metodologías/instrumentos u otros
documentos vinculados a los temas de la Asistencia Técnica.
 Orientar y supervisar la asesoría brindada por los consultores regionales y locales a las entidades
contraparte de la Asistencia Técnica en al menos 3 departamentos.
 Aportar a las acciones de retroalimentación al nivel nacional respecto a la aplicabilidad de los
productos y actividades diseñados por los entes rectores para el nivel regional y local.
 Diseñar las metodologías y moderar las reuniones y talleres de trabajo de acuerdo a los
requerimientos de la Asistencia Técnica, en el marco de la asesoría que brinda a las contrapartes
territoriales.
 Apoyar la organización de talleres y reuniones relacionados con las actividades de asesoría técnica
al nivel central en los departamentos priorizados.
3)
Funciones de Cooperación y Coordinación
 Establecer relaciones de cooperación y coordinación con las contrapartes y aliados en el territorio en
el marco de la estrategia diseñada por la Asistencia Técnica (instancias desconcentradas del MIDIS,
MEF, MVCS, MINSA, organizaciones indígenas y otras), e informar ordinariamente a sus colegas de
dicha coordinación.
 Participar en reuniones periódicas de coordinación del equipo a cargo de la implementación de la
Asistencia Técnica.
 Informar a la Asesora Principal y equipo acerca del estado de avance de las actividades a su cargo.
 Identificar posibles sinergias entre las actividades a su cargo y aquellas desarrolladas en el marco
del Programa Buena Gobernanza y/u otros actores externos al Programa.
Convocatoria de Personal
 En coordinación con la Asesora Principal, apoyar la cooperación con los diferentes Programas e
Instituciones de la Cooperación Alemana.
4)
Gestión de conocimientos
 Garantizar la transferencia de conocimientos sobre las informaciones de la Asistencia Técnica.
 Elaborar informes y materiales de presentación.
 Conseguir los insumos/ datos necesarios para los distintos informes requeridos, incluyendo los
informes anuales, y brindar aportes a los demás informes solicitados por el Asesor Principal y la
Central de la GIZ
Su Perfil:
Calificación
Educación Formal Básica:
 Bachiller o licenciatura en Economía, Administración, Sociología o afines, y con estudios de maestría
(deseable).
Experiencia profesional
 Como mínimo 5 años de experiencia laboral en la coordinación de proyectos y/o acciones de
fortalecimiento de la gestión pública a nivel descentralizado.
 Experiencia específica relevante en el área de planeamiento y presupuesto por resultados.
 Experiencia en alguna(s) de las siguientes áreas temáticas de la gestión pública:
o
gestión por procesos, agua y saneamiento rural, salud y nutrición infantil.
 Experiencia deseable de trabajo en:
o
o
departamentos del ámbito Amazónico en contacto con gobiernos subnacionales
coordinación con organizaciones indígenas.
Otros conocimientos / competencias
 Muy buena iniciativa, organización del trabajo, gestión del tiempo, trabajo en equipo y bajo presión.
 Capacidad técnica, analítica y de redacción.
 Habilidades de comunicación e interlocución con diversos actores sociales y niveles de gobierno.
 Buen conocimiento del paquete de Microsoft.
Disposición a viajar de manera continua en los departamentos focalizados.
Nuestra Oferta:
Contrato laboral en planilla por el periodo Abril 2017 a Diciembre 2017, renovable.
Beneficios sociales de acuerdo a ley; adicionalmente seguro privado corporativo; autoevaluación
constante para mejorar la prestación de servicios a través de un intercambio sistemático dentro del
equipo.
Disponibilidad del puesto: Abril 2017
Contacto:
Por favor enviar su postulación a la dirección: [email protected]
Indicar en el Asunto: Convocatoria Asesor Técnico AT Amazonía.
Adjuntar una carta de interés y su CV en el formato provisto en el siguiente link: XXXXX
Se tomarán en cuenta todas postulaciones que lleguen hasta el 05.03.2017