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PERSONALIDAD
El concepto de personalidad es uno de los
constructos esenciales de la psicología. Se
establece para dar cuenta de ciertas
características observables de las personas, que
se mantienen a través del tiempo y que
permiten diferenciarlas de otras.
DEFINICIONES
El Diccionario de la real Academia define Personalidad con
las siguientes acepciones:
1. Diferencia individual que constituye a cada persona y la
distingue de otra
2. Conjunto de características o cualidades originales que
destacan en alguna
persona
3. Persona de relieve, que destaca en una actividad o en
un ambiente social
4. Dicho o escrito que se contrae a determinadas
personas, en ofensa o perjuicio de las mismas
5. Aptitud legal para comparecer en un juicio o para
intervenir en un negocio
6. Representación legal y bastante con que uno interviene
en el
7. Conjunto de características que constituyen a la persona
o supuesto inteligente
Entre las definiciones psicológicas de personalidad
podemos escoger las siguientes, que dan cuenta de la
variedad de las mismas:
 La condición o el modo de ser de una persona (Sto.
Tomás)
 La más o menos estable y duradera organización del
carácter, del temperamento,
de la mente y del físico
de una persona, organización que determina su
adaptación total al ambiente.
Concepto
CARÁCTER
TEMPERAMENTO
MENTE
FÍSICO
Comportamiento
VOLITIVO
AFECTIVO
COGNOSCITIVO
CONFIGURACIÓN
Función
VOLUNTAD
EMOCIÓN
INTELIGENCIA
ESTRUCTURA
(J. Eysenck.)
• La organización dinámica que tienen dentro del
individuo los sistemas psicofísicos que determinan su
conducta y pensamientos característicos. (G. Allport.)
• El patrón único de rasgos de una persona. (Guilford.)
• La conceptualización más adecuada de la conducta
de una persona en todos sus detalles. (McCIelland.)
CAUSAS
MECANISMOS
SUBYACENTES
LO INFERIDO
CARACTERISTICAS
PERMANENTES DE UNA
PERSONA
CARACTERISTICAS
DISTINTIVAS DE
UNA PERSONA
LO OBSERVADO
PREDICCION
DE
CONDUCTAS
LO SUPUESTO
INTRARRACIALES
ESTRUCTURALES
INTERRACIALES
DIFERENCIAS
MANTENIDAS EN EL
TIEMPO
INTRACULTURALES
CONDUCTUALES
INTERCULTURALES
FACTORES CAUSALES
EXTERNOS
DEMONIOS
DIOSES
ESPIRITUS
INTERNOS
ASTROS
ASTROLOGIA
HUMORES
TEMPERAMENTOS
ZONAS CEREBRALES
FRENOLOGIA
MANUSCRITURA
GRAFOLOGIA
LINEAS DE LA MANO
QUIROMANCIA
CLASIFICACIONES
Desde muy antiguo se ha intentado clasificar las
personalidades en diversos sistemas. Esto ha tenido como
objeto el poder, conociendo los comportamientos actuales
de una persona, postular ciertas causa para ellos y, lo más
importante, poder predecir comportamientos futuros.
Una de las clasificaciones más conocidas de personalidad,
del tipo prescriptivo en la medida que establece las
características que tendrá una persona, es el horóscopo
astrológico. En este sistema, según la posición de los
planetas respecto del lugar del nacimiento y de las
relaciones angulares entre ellos en ese momento, serán las
características personales del individuo.
Otro sistema clasificatorio, el Hipocrático, se basaba en la
supuesta preponderancia de uno de los cuatro fluidos
corporales para establecer comportamientos asociados:
a)Sangre: temperamento sanguíneo: dominante,
despreocupado, animado, indolente, sensible, parlanchín,
comunicativo, sociable.
b)Bilis negra: temperamento melancólico: quieto,
aislado, reservado, pesimista, sobrio, rígido, ansioso,
malhumorado.
c)Bilis amarilla: temperamento colérico: activo,
optimista, impulsivo, alterable, irritable, agresivo, inquieto,
quisq uilloso.
d)Flema: temperamento flemático: calmado,
ecuánime, confiable, controlado, pacífico, pensativo,
cuidadoso, pasivo.
Una clasificación más moderna, aunque ya en desuso,
establecía un patrón de comportamientos según el tipo
constitucional, y este se establecía biológicamente, según la
capa embrionaria de la que procedían las estructuras
proporcionalmente más desarrolladas en el cuerpo.
Así, clasificaba a las personas en tres tipos constitucionales,
cada uno de ellos asociado a un tipo de personalidad:
a) Endomorfos: en quienes predominaban las
estructuras provenientes del endodermo (sistema
digestivo), lo que daba origen al temperamento
viscerotónico que se expresaba en personas
relajadas, sociables y lentas
en sus reacciones.
b)Mesomorfos: en los que el predominio correspondía
al mesodermo (sistema músculo esquelético), con un
temperamento somatotónico y personas que eran
enérgicas, agresivas y valerosas.
c)Extomorfos: con predominio del extodermo (piel y
sistema nervioso
central), con un temperamento cerebrotónico siendo
personas controladas, temerosas, introvertidas y
artísticas.
El enfoque más usado hoy en día para el análisis y
descripción de las personalidades es el de los rasgos.
Un rasgo se define, en contraposición a un tipo que es una
categoría discontinua, como una categoría continua que
puede ser medida y descrita y que está presenta con mayor
o menor intensidad o fuerza en una persona. Ejemplo de
categorías discontinuas son el sexo, el estado civil, el grupo
sanguíneo y de categorías continuas o rasgos, la edad, la
estatura, el nivel de ansiedad.
CATEGORIAS DISCONTINUAS: TIPOS
CASADO
SOLTERO
Rh (+)
Rh (-)
FEMENINO
VERSUS
MASCULINO
TRABAJADOR
CESANTE
CREYENTE
ATEO
CATEGORIAS CONTINUAS: RASGOS
BAJO
ALTO
NOTAS EN PSICOLOGIA MEDICA
BAJO
ALTO
NIVEL DE ANSIEDAD
El enfoque de los rasgos supone que una serie de conductas
observables pueden ser descritas con un concepto y a este
se le puede atribuir una causa subyacente, esta causa es
entonces el rasgo.
Si por ejemplo se observa a un alumno que durante la clase
piensa en otras cosa, se aburre, bosteza y no toma apuntes
ni se percata de lo que dice el docente, se pueden describir
esas conductas diciendo que el alumno se comporta como
distraído, luego se define a la persona como distraída y se
piensa que esta tiene una disposición a distraerse o que le
falta capacidad de concentración.
Esta incapacidad de concentrarse o capacidad de distraerse,
que sería la causa de las conductas observadas y que no
sería observable, se conceptualiza como el rasgo que explica
las conductas que se manifiestan a la observación.
FULANO ESTA EN CLASE, PERO PIENSA
EN OTRA COSA, SE ABURRE Y BOSTEZA,
SE DISTRAE Y NO TOMA APUNTES
ATRIBUCION
FULANO SE COMPORTA COMO DISTRAIDO
DESCRIPCION DE
CONDUCTAS
INTERPRETACION
DE RASGO
FULANO ES DISTRAIDO
ATRIBUCION DE
CAUSALIDAD
FULANO TIENE UNA DISPOSICION A
DISTRAERSE
A FULANO LE FALTA CONCENTRACION
REIFICACION
ASIGNACION DE
CAUSALIDAD
La construcción de los rasgos se ha hecho basándose en
análisis factoriales, mediante los cuales se relacionan
una gran cantidad de "reactivos", habitualmente
preguntas escritas acerca de preferencias, actitudes,
conocimientos y manejo de información, con conductas
observables.
De este modo se han construido baterías de preguntas
que han dado origen a algunos de los test de
personalidad más conocidos, como el MMPI (Minessota
Multiphasic Personality Inventory) y el 16PF (16
Personality Factors).
El MMPI está conformado por una serie de reactivos a los
que se responde como "verdadero", "falso" o "no lo sé" y su
resultado se expresa en diez escalas clínicas, que miden
rasgos de personalidad y tres escalas de "validez" que
establecen la confiabilidad de las respuestas dadas al
instrumento y por ende de los resultados del mismo.
El 16PF está constituido por reactivos a los que se
responde de diversas maneras según cada uno de
ellos. Sus resultados se expresan en 16 escalas
primarias o 16 factores de primer orden (cuyos
valores resultan directamente de las respuesta a
determinados reactivos) y 4 escalas secundarias o
factores de segundo orden (que se obtiene de
ponderar y combinar algunos factores de primer
orden)
La teoría sostiene que el MMPI muestra rasgos de
“superficie" es decir, describe conductas observables y las
cuantifica en un perfil determinado para cada persona, en
cambio el 16 PF mide rasgos de “profundidad", es decir
rasgos que se manifiestan en conductas observables,
pero que en sí mismos no se observan en tanto
conductas.
Cuando hablamos de personalidad, nos referimos a un
patrón estable de comportamientos observables y de
rasgos inferibles.
Este patrón se expresa en el modo permanente de percibir
e interpretar la realidad, de pensar, sentir y de relacionarse
consigo mismo y con los demás.
Se asume que la personalidad se termina de estructurar al
finalizar la adolescencia y que posteriormente se mantiene
estable a través de la vida.
Existen alteraciones de la personalidad que se
conceptualizan como alteraciones persistentes de las
modalidades de respuesta a un amplio espectro de
situaciones individuales y sociales.
Constituyen desviaciones extremas, o al menos significativas,
del modo como el individuo normal de una cultura
determinada percibe, piensa, siente y, sobre todo, se
relaciona con los demás.
Estas formas de comportamiento tienden a ser estables y
abarcar múltiples aspectos de las funciones psicológicas y del
comportamiento.
Con frecuencia, aunque no siempre, se acompañan de
grados variables de tensión subjetiva y de dificultades de
adaptación social y laboral.
Los trastornos de la personalidad no son secundarios a otra
enfermedad mental o física y aparecen en la infancia y la
adolescencia, persistiendo en la madurez.
Los trastornos de la personalidad se clasifican según su
expresión comportamental predominante. Por ello no son
excluyentes entre sí y no es infrecuente que en una
persona con personalidad anormal coexistan rasgos de dos
o más trastornos.
Actualmente se les puede dividir, según el aspecto general
más llamativo, en tres grupos:
El primero de ellos reúne a personalidades que pueden
ser caracterizadas como extrañas y excéntricas,
corresponde a las personalidades anormales paranoide,
esquizoide y esquizotípica.
El segundo grupo reúne a las personalidades dramáticas,
emocionales y erráticas y corresponde a las
personalidades anormales antisocial, limítrofe, histriónica
y narcisista y finalmente,
el último grupo reúne a las personalidades ansiosas y
temerosas, correspondiendo a este grupo las
personalidades anormales por evitación, por dependencia,
obsesivo compulsiva y pasivo agresiva.
Para el diagnóstico de un trastorno de la personalidad requiere:
a)Actitudes y comportamientos marcadamente faltos de
armonía, que afectan por lo general a varios aspectos de la
personalidad, por ejemplo, a la afectividad, a la excitabilidad,
al control de los impulsos, a las formas de percibir y de
pensar y al estilo de relaciones con los demás
b)La forma de comportamiento anormal es duradera, de
larga evolución y no se limita a episodios concretos de
enfermedad mental
c)La forma de comportamiento anormal es generalizada y
claramente desadaptativa para un conjunto amplio de
situaciones individuales y sociales
d)Las manifestaciones anteriores aparecen siempre
durante la infancia o la adolescencia y persisten en la
madurez
e)El trastorno conlleva un considerable malestar
personal, aunque éste puede también aparecer sólo en
etapas avanzadas de su evolución
f)El trastorno se acompaña, por lo general aunque no
siempre, de un deterioro significativo del rendimiento
profesional y social.
DESCRIPCION
Grupo A
Personalidad anormal paranoide:
Este trastorno se caracteriza por desconfianza y suspicacia
desde el inicio de la edad adulta, de forma que las
intenciones de los demás son interpretadas como
maliciosas. Esto se expresa en sospechas infundadas de
que los demás les engañarán, dañarán o se aprovecharán
de ellos; dudas acerca de la lealtad o fidelidad de los demás;
reticencia a confiar; rencor intenso y por largo tiempo,
sensación de ser atacado por los demás; celos injustificados.
Personalidad anormal esquizoide:
Este trastorno se caracteriza por un patrón general de
distanciamiento de las relaciones sociales y de restricción
en la expresión emocional. Ni desean ni disfrutan de las
relaciones interpersonales; prefieren actividades solitarias;
escaso o ningún interés en tener experiencias sexuales con
otra persona; disfrutan con pocas o ninguna actividad; no
tiene amigos íntimos o de confianza; son indiferentes a los
halagos o críticas de los demás; emocionalmente fríos,
distantes o aplanados.
Personalidad anormal esquizotípica:
Este trastorno se caracteriza por un déficit en las
habilidades sociales e interpersonales asociado a
malestar agudo y una capacidad reducida para las
relaciones personales, con distorsiones cognoscitivas o
perceptivas o excentricidades del comportamiento. Tiene
ideas de referencia; creencias raras o pensamiento
mágico que influyen en el comportamiento; experiencias
perceptivas inhabituales; pensamiento y leguaje raro;
suspicacia e ideación paranoide, afectividad inapropiada
o restringida; falta de amigos íntimos, ansiedad social.
Grupo B
Personalidad anormal antisocial:
Patrón general de desprecio y violación de los derechos de
los demás con fracaso para adaptarse a las normas sociales;
deshonestidad; impulsividad; irritabilidad y agresividad;
despreocupación por su seguridad y la de los demás;
irresponsabilidad persistente; falta de remordimientos
Personalidad anormal límite, limítrofe o borderline:
Patrón general de inestabilidad en las relaciones
interpersonales, la autoimagen; y la afectividad y una
notable impulsividad. Se expresa como esfuerzos frenéticos
por evitar el abandono real o imaginario; relaciones
interpersonales inestables oscilando entre la idealización y la
devaluación; alteración de la identidad con un sentido del sí
mismo inestable; impulsividad; frecuentes amenazas de
suicidio o automutilación; inestabilidad afectiva; sentimiento
crónico de vacío; ira inapropiada; ¡deación paranoide
transitoria.
Personalidad anormal histriónica:
Un patrón general de excesiva emotividad y búsqueda de
atención que se expresa en: incomodidad en situaciones
en las que no se es el centro de la atención;
comportamiento sexualmente seductor o provocador;
expresión emocional superficial y rápidamente cambiante;
utilización del aspecto físico para llamar la atención;
lenguaje excesivamente subjetivo y carente de matices;
teatralidad, autodramatización y expresión emocional
exagerada; sugestionabilidad; considera a sus relaciones
más íntimas de lo que son.
Personalidad anormal narcicista:
Un patrón general de excesiva grandiosidad y elevado
autoconcepto, con marcada intolerancia a la crítica.
Oscilaciones entre un estado de inflación personal (del ego)
y otro de deflación, producto de la crítica certera y
adecuada que finalmente logra ser oída. Además, hay una
marcada incapacidad de empatía y relaciones
interpersonales explotadoras. Su percepción de las demás
personas oscila entre la idealización extrema y le
desvalorización absoluta.
Grupo C
Personalidad anormal por evitación:
Un patrón generalizado de inhibición social con sentimientos
de inferioridad e hipersencibilidad a la evaluación negativa.
Esto se expresa en: evitar actividades que impliquen
contacto interpersonal estrecho; resistencia a relacionarse
con las personas si no está seguro de agradar; reprime sus
relaciones íntimas por miedo al rechazo; preocupación
excesiva por las críticas o rechazo; sentimientos de
inferioridad frente a nuevas personas; sensación de ser
socialmente inepto; rechazo a correr riesgos personales.
Personalidad anormal por dependencia:
Una necesidad excesiva y generalizada de que se
ocupen de uno, que ocasiona un comportamiento de
sumisión y adhesión y temores de separación. Se
expresa en: dificultad para tomar decisiones cotidianas;
necesidad de que otros asuman la responsabilidad de
sus cosas; dificultad para expresar desacuerdos por
temor a la pérdida de apoyo o aprobación; dificultad para
iniciar proyectos o hacer las cosas a su manera;
excesivo deseo de lograr protección; Incomodidad o
sensación de desamparo cuando se está solo; si termina
una relación importante busca de inmediato otra que la
reemplace; miedo no realista a ser abandonado.
Personalidad anormal obsesivo compulsiva:
Se trata de un patrón general de preocupación excesiva
por el orden, el perfeccionismo y el control mental e
interpersonal a expensas de la flexibilidad, la espontaneidad y la
eficiencia: esto se expresa en: preocupación por los detalles, las
listas, las normas, el orden, la organización, los horarios hasta
el punto de perder de vista el objeto principal de la actividad;
perfeccionismo que interfiere con la finalización de las tareas;
dedicación excesiva al trabajo y la productividad; excesiva
terquedad, escrupulosidad e inflexibilidad en temas morales,
éticos o valorices; incapacidad para tirar los objetos gastados e
inútiles y sin valor sentimental; resistencia a delegar tareas;
avaro; rigidez y obstinación
Personalidad anormal pasivo agresiva:
Se trata de un patrón general de oposición y
resistencia pasiva a las normas y demandas razonables en
la vida laboral y social.
Son frecuentes las conductas que “involuntariamente”
impiden el cumplimiento esperable, como olvidos, errores,
atrasos.
DIAGNOSTICO
El diagnóstico del tipo de personalidad y por ende de la
presencia de un trastorno de la misma, ha de efectuarse
haciendo un análisis cuidadoso de la historia del paciente,
que incluya todos los aspectos ya mencionados al
establecer la definición de personalidad como este patrón
estable y permanente de percibir e interpretar la realidad,
de pensar, sentir y de relacionarse consigo mismo y con
los demás.
Además, son de utilidad instrumentos psicométricos como
el MMPI, 16PF, Rorschach y otros más.