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SEGURO SOCIAL DE SALUD (ESSALUD) AVISO DE CONVOCATORIA PARA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS (CAS) CÓDIGO DE PROCESO: P.S. 002-CAS-ANINA-2014 I. GENERALIDADES 1. Objeto de la Convocatoria Contratar los servicios de los cargos siguientes: SERVICIO / CARGO ESPECIALIDAD CÓDIGO DE CARGO REMUNERACIÓN MENSUAL CANTIDAD Anestesiología P1MES-01 S/. 4,825.00 01 Neonatología P1MES-02 S/. 4,875.00 01 Pediatría P1MES-03 S/. 5,118.00 01 Urología P1MES-04 S/. 5,250.00 01 Nefrología P1MES-05 01 Pediatría P1MES-06 01 Cirugía General P1MES-07 01 Medicina Interna P1MES-08 Pediatría P1MES-09 01 Ginecología y Obstetricia P1MES-10 01 Medicina Intensiva P1MES-11 S/. 5,400.00 01 Anestesiología P1MES-12 S/. 5,000.0 01 Neonatología P1MES-13 S/. 5,400.00 01 Medicina Interna P1MES-14 S/. 5,130.00 01 P1MES-15 S/. 4,275.00 01 P1MES-16 S/. 4,050.00 01 Medicina Familiar y Comunitaria Médico Anestesiología Medicina Familiar y Comunitaria Pediatría P1MES-17 Anestesiología P1MES-20 P1MES-18 P1MES-19 S/. 4,275.00 01 RED ASISTENCIAL LUGAR DE LABORES Almenara Hospital Nacional Guillermo Almenara Irigoyen Centro de Atención Primaria III Independencia Hospital I Jorge Voto Bernales Hospital III Chimbote Ancash Hospital I Cono Sur Centro de Atención Primaria III Metropolitano Hospital Nacional Carlos Alberto Seguín Escobedo. Arequipa 01 S/. 6,480.00 S/. 6,000.00 01 01 01 Cusco Hospital II Huancavelica Huaraz Hospital II Huaraz Cardiología P1MES-21 01 P1MES-22 01 Cirugía General Ginecología y Obstetricia Otorrinolaringología P1MES-23 P1MES-25 01 Traumatología Ginecología y Obstetricia P1MES-26 01 P1MES-27 S/. 8,200.00 01 Pediatría P1MES-28 S/. 4,725.00 01 Pediatría P1MES-29 S/. 5,800.00 01 Pediatría P1MES-30 S/. 6,600.00 01 Pediatría P1MES-31 S/. 8,100.00 01 Juliaca Pediatría P1MES-32 S/. 4,275.00 01 La Libertad Neonatología P1MES-33 Medicina Interna P1MES-34 Ginecología y Obstetricia Pediatría Hospital I Samuel Pastor (Camaná) Hospital II Manuel Torres (Mollendo) Policlínico Sicuani Centro Médico Calca Huancavelica Endocrinología P1MES-24 Hospital III Yanahuara 02 S/. 6,300.00 01 Ica Junín 01 S/. 4,875.00 01 P1MES-35 S/. 4,875.00 02 P1MES-36 S/. 6,500.00 01 Lambayeque Hospital I Félix Torrealva Gutiérrez Hospital Nacional Ramiro Prialé Prialé Hospital III Juliaca Policlínico El Porvenir Hospital Nacional Almanzor Aguinaga Asenjo Hospital II Luis Enrique Heysen Inchaustegui Urología P1MES-37 S/. 6,500.00 01 Anestesiología P1MES-38 S/. 4,875.00 01 Pediatría P1MES-39 S/. 6,500.00 01 Psiquiatría P1MES-40 Pediatría P1MES-41 Pediatría P1MES-42 Pediatría Ginecología y Obstetricia Medicina Interna P1MES-43 Pediatría Ginecología y Obstetricia Cirugía General P1MES-46 Moquegua 01 S/. 6,500.00 02 Rebagliati P1MES-44 01 01 S/. 4,875.00 Hospital II Cañete 02 P1MES-45 P1MES-47 Hospital II Integrado Ilo Hospital Nacional Edgardo Rebagliati Martins Hospital III Suárez Angamos Hospital I Uldarico Rocca Fernández (Villa el Salvador) 01 01 S/. 6,500.00 01 P1MES-48 Tarapoto Hospital II Tarapoto 01 TOTAL 52 2. Dependencia, Unidad Orgánica y/o Área Solicitante A nivel nacional. 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Oficina, División o Unidad de Recursos Humanos de cada Red Asistencial solicitante. 4. Base legal a) Resolución Nº 222-GCGP-OGA-ESSALUD-2011, Directiva Nº 01-GCGP-OGA-ESSALUD2011, “Lineamientos que rigen la cobertura de servicios bajo el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios – CAS”. b) Resolución Nº 227-GCGP-OGA-ESSALUD-2012 que modifica numerales de la Directiva Nº 01-GCGP-OGA-ESSALUD-2011. c) Resolución N° 1106-GCGP-OGA-ESSALUD-2011, que incorporan los literales t) y w) al numeral 3 de la Directiva N° 01-GCGP-OGA-ESSALUD-2011. d) Resolución Nº 050-GCGP-ESSALUD-2013 que modifica numerales de la Directiva Nº 01GCGP-OGA-ESSALUD-2011. e) Ley Nº 29973 – Ley General de la Personas con Discapacidad. f) Otras disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de Servicios. II. PERFIL DE LOS PUESTOS RED ASISTENCIAL ALMENARA COD. P1MES-01 MÉDICO ESPECIALISTA EN ANESTESIOLOGÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad de Anestesiología, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2008 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) COD. P1MES-02 MÉDICO ESPECIALISTA EN NEONATOLOGÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad de Neonatología, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica de Neonatología, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Adicionalmente, acreditar capacitación en RCP de recién nacidos y experiencia en manejo clínico de patologías en el Recién Nacido. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) COD. P1MES-03 MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como Conocimientos complementarios para el cargo mínimo de 50 horas realizadas a partir del año 2008 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) COD. P1MES-04 MÉDICO ESPECIALISTA EN UROLOGÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 50 horas realizadas a partir del año 2008 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL ANCASH MÉDICOS ESPECIALISTAS EN NEFROLOGÍA (01), PEDIATRÍA (01), CIRUGÍA GENERAL (01), MEDICINA INTERNA (01), PEDIATRÍA (01) Y GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación COD. P1MES-05, P1MES-06, P1MES-07, P1MES-08, P1MES-09, P1MES-10 DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como Conocimientos complementarios para el cargo mínimo de 60 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL AREQUIPA MÉDICOS ESPECIALISTAS EN MEDICINA INTENSIVA (01), ANESTESIOLOGÍA (01), NEONATOLOGÍA (01), MEDICINA INTERNA (01) Y MEDICINA FAMILIAR Y COMUNITARIA (02) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo COD. P1MES-11, P1MES-12, P1MES-13, P1MES-14, P1MES-15 Y P1MES-16 DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 60 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL CUSCO MÉDICOS ESPECIALISTAS EN ANESTESIOLOGÍA (01) Y MEDICINA COD. FAMILIAR Y COMUNITARIA (01) P1MES-17 Y P1MES-18 REQUISITOS DETALLE ESPECÍFICOS Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. Formación General De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Experiencia Laboral Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 80 horas realizadas a partir del año 2010 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA MÉDICOS ESPECIALISTAS EN PEDIATRÍA (01) Y ANESTESIOLOGÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo COD. P1MES-19 Y P1MES-20 DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. (Indispensable) RED ASISTENCIAL HUARAZ MÉDICOS ESPECIALISTAS EN CARDIOLOGÍA (01), ENDOCRINOLOGÍA (01), CIRUGÍA GENERAL (02), GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (01), OTORRINOLARINGOLOGÍA (01) Y ORTOPEDIA Y TRAUMATOLOGÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral COD. P1MES-21, P1MES-22, P1MES-23, P1MES-24, P1MES-25, P1MES-26 Y P1MES-27 DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 60 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. (Indispensable) RED ASISTENCIAL ICA COD. P1MES-28 MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL JUNÍN COD. P1MES-29 Y P1MES-30 MÉDICOS ESPECIALISTAS EN PEDIATRÍA (02) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL JULIACA COD. P1MES-31 MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 60 horas realizadas a partir del año 2010 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL LA LIBERTAD COD. P1MES-32 MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2010 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL LAMBAYEQUE COD. P1MES-33 MÉDICO ESPECIALISTA EN NEONATOLOGÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Sub Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) COD. MÉDICOS ESPECIALISTAS EN MEDICINA INTERNA (01), GINECOLOGÍA Y P1MES-34, P1MES-35, OBSTETRICIA (02), PEDIATRÍA (01), UROLOGÍA (01) Y ANESTESIOLOGÍA P1MES-36, P1MES-37 Y P1MES-38 REQUISITOS DETALLE ESPECÍFICOS Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. Formación General De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en Experiencia Laboral funciones afines a la Especialidad Médica convocada, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad Médica Convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2008 a la fecha. (Indispensable) Contar con capacitación en Gestión de Servicios de Salud. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico (Indispensable) Buen estado de salud física y mental. (Indispensable) Proactivo, con alta sensibilidad social y visión de logro de resultados. (Indispensable) RED ASISTENCIAL MOQUEGUA COD. P1MES-39 MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) REQUISITOS ESPECÍFICOS Formación General Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo DETALLE Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad de Pediatría, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad de Pediatría, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2011 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL REBAGLIATI MÉDICOS ESPECIALISTAS EN PSIQUIATRÍA (01) Y PEDIATRÍA (03) COD. P1MES-40, P1MES-41 Y P1MES-42 REQUISITOS ESPECÍFICOS DETALLE Formación General Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad requerida, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad convocada, como mínimo de 80 horas realizadas a partir del año 2010 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico (Indispensable) MÉDICOS ESPECIALISTAS EN PEDIATRÍA (01) Y GINECOLOGÍA COD. OBSTETRICIA (02) P1MES-43 Y P1MES-44 REQUISITOS DETALLE ESPECÍFICOS Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. Formación General De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad requerida, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Experiencia Laboral Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad convocada, como mínimo de 50 Capacitación horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. (Indispensable) Conocimientos complementarios Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de para el cargo texto, hoja de cálculo y correo electrónico (Indispensable) RED ASISTENCIAL TARAPOTO MÉDICOS ESPECIALISTAS EN MEDICINA INTERNA (01), PEDIATRÍA (01), GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (01) Y CIRUGÍA GENERAL (01) COD. P1MES-45, P1MES-46, P1MES-47 Y P1MES-48 REQUISITOS ESPECÍFICOS DETALLE Formación General Presentar copia simple del Título Profesional Universitario de Médico Cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y Resolución del SERUMS correspondiente a la Profesión. (Indispensable) Presentar copia simple del Título de Médico Especialista o constancia de haber culminado el Residentado Médico en la Especialidad requerida, emitida por la respectiva Universidad. De no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una Declaración Jurada (Formato Nº 04) que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la Constancia emitida por la respectiva Universidad. Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista. (Indispensable) Experiencia Laboral Capacitación Conocimientos complementarios para el cargo Acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en funciones afines a la Especialidad requerida, incluyendo el Residentado Médico. (Indispensable) Se considerará la experiencia laboral a partir de la realización del Residentado Médico y los Servicios No Personales u Honorarios Profesionales, siempre que sustenten documentadamente. No se considerará servicios Ad Honorem ni prácticas. Acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en la Especialidad convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2010 a la fecha. (Indispensable) Manejo de software en entorno WINDOWS: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico (Indispensable) III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO RED ASISTENCIAL ALMENARA MÉDICO ESPECIALISTA EN ANESTESIOLOGÍA (01) COD. P1MES-01 Principales funciones a desarrollar: a) Revisar la operatividad de la Unidad de Anestesia y de los equipos: EKG, Oxímetro, de succión, así como los equipos y materiales para el manejo de la vía aérea. b) Evaluar al paciente antes, durante e inmediatamente después del acto operatorio. c) Establecer, de acuerdo a las condiciones del paciente o tipo de cirugía lo requieran, el monitoreo de los parámetros vitales. d) Monitorear, de acuerdo al caso, gases anestésicos inspirados y espirados. e) Informar, en cambio de turno, condición del paciente, manejo realizado, eventos relevantes y plan inmediato. f) Dejar constancia del cambio de profesional en la hoja de registro anestésico. g) Cumplir los Cuidados Post-anestésicos. h) Cumplir los Criterios de Alta de la Unidad de Recuperación. i) Otras que le sean asignadas por el jefe de servicio. MÉDICO ESPECIALISTA EN NEONATOLOGÍA (01) COD. P1MES-02 Principales funciones a desarrollar: a) Realizar la historia clínica a los pacientes atendidos. b) Realizar la evaluación Integral a los recién nacidos e instaurar tratamiento médico, así como los cuidados específicos del neonato. c) Realizar los procedimientos médicos y/o intervencionistas en los recién nacidos. d) Realizar consultas de la especialidad de neonatología. e) Realizar y supervisar las atenciones coordinando con el Jefe de Servicio. f) Determinar el alta, transferencia o referencia o programar la intervención quirúrgica de los pacientes de la especialidad de acuerdo al daño diagnosticado. MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) COD. P1MES-03 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar actividades de promoción, prevención, recuperación y rehabilitación de la salud, según la capacidad resolutiva del Centro Asistencial. b) Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos según protocolos y guías de práctica clínica vigentes. c) Realizar procedimientos de diagnósticos y terapéuticos en las áreas de su competencia. d) Conducir el equipo interdisciplinario de salud en el diseño, ejecución, seguimiento y control de los procesos de atención asistencial, en el ámbito de su competencia. e) Participar en actividades de información, educación y comunicación en promoción de la salud y prevención de la enfermedad. f) Referir a un centro médico de mayor capacidad resolutiva cuando la condición clínica del paciente lo requiera. g) Continuar el tratamiento y/o control de los pacientes contra requeridos en el Centro Médico de origen, según indicación establecida en la Contrareferencia. h) Elaborar informes y certificados de la prestación asistencial establecidos para el servicio. i) j) k) l) m) n) o) p) q) r) s) t) Registrar las prestaciones asistenciales en la Historia Clínica, los sistemas informáticos y en formularios utilizados en la atención. Brindar información médica sobre la situación de salud al paciente o familiar responsable. Realizar las actividades de auditoría médica del Servicio Asistencial e implementar las medidas correctivas. Absolver las consultas de carácter técnico asistencial y/o administrativo en el ámbito de competencia y emitir el informe correspondiente. Participar en comités y comisiones, y suscribir los informes o dictámenes correspondientes, en el ámbito de competencia. Participar en la elaboración del Plan Anual de Actividades e iniciativas corporativas de los Planes Gestión, en el ámbito de competencia. Elaborar propuesta de mejora y participar en la actualización de protocolos, guías de práctica clínica, manuales de procedimientos y otros documentos técnicos-normativos. Participar en el diseño y ejecución de proyectos de intervención sanitaria, investigación científica y/o docencia autorizados por las instancias institucionales correspondientes. Aplicar las normas y medidas de bioseguridad. Registrar las actividades realizadas en los sistemas de información institucional y emitir informes de su ejecución, cumplimiento estrictamente las disposiciones vigentes. Velar por la seguridad, mantenimiento y operatividad de los bienes asignados para el cumplimiento de sus labores. Realizar otras funciones afines en el ámbito de competencia que le asigne el jefe inmediato. MÉDICO ESPECIALISTA EN UROLOGÍA (01) COD. P1MES-04 Principales funciones a desarrollar: a) Brindar atención en Consulta Externa. b) Brindar atención en Centro Quirúrgico. c) Brindar atención en Hospitalización. d) Realizar otras funciones que le sean asignadas por la jefatura. RED ASISTENCIAL ANCASH MÉDICOS ESPECIALISTAS EN NEFROLOGÍA (01), PEDIATRÍA (01), CIRUGÍA GENERAL (01), MEDICINA INTERNA (01), PEDIATRÍA (01) Y GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (01) COD. P1MES-05, P1MES-06, P1MES-07, P1MES-08, P1MES-09, P1MES-10 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar actividades de diagnóstico, tratamiento y anestesia médica de los pacientes, en consulta ambulatoria, hospitalización, emergencia y cuidados intensivos propios de la especialidad, según programación asistencial mensual. b) Controlar la evolución médica de los pacientes internados ejecutando los procedimientos de propios del Servicio. c) Solicitar, realizar y/o interpretar el resultado de exámenes de diagnóstico. d) Solicitar, según sea el caso la ejecución de análisis y exámenes auxiliares de laboratorio, rayos X, ecografías, etc., interpretarlos y derivar al paciente de acuerdo a los resultados, al médico especialista para su tratamiento. e) Elaborar Historia clínica y Epicrisis, Informes de alta, Prescripción de recetas, Citas, Interconsulta, Referencias, y el parte diario de atención, libro de operaciones y otros documentos relacionados según sea el caso. f) Realizar los procedimientos y todas aquellas actividades que se encuentren comprendidas en la Cartera de Servicios de Atención Especializada de cada establecimiento. g) Determinar el alta, transferencia o referencia de los pacientes de acuerdo al daño diagnosticado. h) Cumplir y controlar el cumplimiento de las Normas de Bioseguridad. RED ASISTENCIAL AREQUIPA MÉDICO ESPECIALISTA EN MEDICINA INTENSIVA (01) COD. P1MES-11 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar actividades de diagnostico, tratamiento y asistencia medica de los pacientes en emergencia y cuidados intensivos, propias de la especialidad, brindándoles los cuidados prioritarios que la emergencia de los casos lo requiere. b) Administrar medicamentos de carácter urgente para estabilizar al paciente, así como los exámenes necesarios; laboratorio, imagenología y otros. c) Cumplir con las programaciones horarias y la jornada laboral de acuerdo a programaciones. d) Otras funciones afines al ámbito de su competencia que le asigne el jefe inmediato superior MÉDICO ESPECIALISTA EN ANESTESIOLOGÍA COD. P1MES-12 Principales funciones a desarrollar: a) Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos según protocolos y guías de práctica clínica vigentes. b) Dar anestesia en sala de operaciones a pacientes de programa y emergencia. c) Dar anestesia en Resonancia magnética y tomografía. d) Dar anestesia en procedimientos: Braquiterapia, intratecales, gastroenterología, terapia de dolor, cineangio. e) Control de pacientes en recuperación post anestésica. f) Terapia del dolor, consulta externa. g) Atención de pacientes en consultorio MOPRI. h) Participar en actividades de información, educación y comunicación en promoción de la salud y prevención de la enfermedad. i) Participar en comités y comisiones y suscribir los informes y dictámenes correspondientes en el ámbito de competencia. j) Aplicar las normas y medidas de bioseguridad. k) Cumplir con los principios y deberes establecidos en el Código de Ética del personal del Seguro Social de Salud (EsSalud), así como no incurrir en las prohibiciones contenidas. l) Registrar las actividades realizadas en los sistemas de información institucional y emitir informes de su ejecución, cumpliendo estrictamente las disposiciones vigentes. m) Velar por la seguridad. n) Realizar otras funciones afines al ámbito de su competencia que le asigne su jefe inmediato. MÉDICO ESPECIALISTA EN NEONATOLOGÍA (01) COD. P1MES-13 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar actividades de diagnóstico, tratamiento y asistencia médica de los pacientes, en consulta externa, hospitalización, emergencia y Medicina, propias de la especialidad. b) Ejecutar actividades de promoción, prevención y rehabilitación de la salud c) Participar en la formulación y ejecución de los planes de salud, gestión y capacitación. d) Realizar auditorias de Evaluación cruzada. e) Cumplir con la programación horaria; realizar guardias de acuerdo a la programación preestablecida, debiendo permanecer en forma efectiva en los ambientes de la misma, dado la naturaleza de las funciones de la emergencia. f) Realizar otras funciones afines al ámbito de su competencia que le asigne su jefe inmediato. MÉDICO ESPECIALISTA EN MEDICINA INTERNA (01) COD. P1MES-14 Principales funciones a desarrollar: a) Ser responsable de la atención médica en consultorio externo del Servicio de Medicina, realizar procedimientos, pasar visita en el servicio de medicina e interconsultas de acuerdo a programación. b) Brindar atención médica en el Servicio de Medicina c) Realizar visitas médicas terapéuticas a los usuarios hospitalizados d) Realizar actividades de promoción, prevención, recuperación y rehabilitación de salud. e) Participar en campañas, estrategias y programas de salud asignados al Servicio de Medicina. f) Examinar, diagnosticar, prescribir tratamientos a pacientes ambulatorios y hospitalizados. g) Elaborar la historia clínica y prescribir las indicaciones correspondientes e indicar la medicación del caso h) Prestar servicios de interconsultas médicas de acuerdo a los requerimientos de las especialidades en consulta externa, hospitalización y emergencia. i) j) k) l) m) n) o) p) q) r) s) Aplicar las normas y medidas de bioseguridad para evitar las infecciones nosocomiales e infecciones intrahospitalarias. Interpretar análisis de laboratorio y placas radiográficas, según diagnóstico presuntivo del paciente ambulatorio u hospitalizado. Aplicar lo establecido en guías médicas así como de la codificación según la Clasificación Internacional de enfermedades y problemas relacionados con la salud. Realizar actividades de investigación y participar en las actividades de educación médica continua, con énfasis en los nuevos conocimientos científicos y tecnológicos que sean requeridos para la prevención, diagnostico y tratamiento de enfermedades dentro de la especialidad. Elaborar y proponer normas y directivas para la ejecución de programas y proyectos de investigación y docencia de la especialidad. Elaborar, proponer, actualizar implementar las guías y procedimientos de atención. Informar al Jefe de Servicio las ocurrencias más importantes, así como de todas las actividades realizadas Cumplir con la programación de consulta externa, hospitalización, emergencia y las demás actividades del servicio. Elaborar informe médicos y otros que resulten de la atención a los usuarios cuando sea el caso. Cumplir con las actividades de Junta Médica cuando sea solicitada su participación. Realizar otras funciones afines al ámbito de su competencia que le asigne su jefe inmediato. MÉDICOS ESPECIALISTAS – MEDICINA FAMILIAR Y COMUNITARIA (02) COD. P1MES-15 Y P1MES-16 Principales funciones a desarrollar: a) Diagnostico, tratamiento y asistencia médica de los pacientes en consulta externa de carteras de atención de crónicos y enfermedad creciente, atención de interconsultas en hospitalización, trabajo preventivo promocional, campañas de atención. Consulta médica domiciliaria según programación mensual. b) Realizar la consulta medica indicar al personal de salud de carteras, el tratamiento a seguir con el paciente, solicitando según sea el caso, análisis y exámenes auxiliares de ayuda al diagnostico, medicamentos, etc. De acuerdo a guías de practica clínica y a los formatos existentes. c) Atención de pacientes en emergencia con programación según necesidades del servicio. d) Brindar atención a los pacientes de medicina general, y pacientes crónicos. En concordancia con los objetivos del servicio de manera diligente. e) Realizar procedimientos de su competencia según la especialidad de acuerdo a la capacidad resolutiva del centro asistencial f) Cumplir con las programaciones horarios y la jornada laboral de acuerdo programaciones. g) Otras funciones afines al ámbito de su competencia le asigne el jefe inmediato superior. RED ASISTENCIAL CUSCO MÉDICO ESPECIALISTA EN ANESTESIOLOGÍA (01) COD. P1MES-17 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar actos de diagnóstico, terapéutica y pronóstico, en la atención integral de los pacientes, así como los que se deriven directamente de éstos. b) Elaboración de la historia clínica veraz y suficiente que contenga las prácticas y procedimientos aplicados al paciente para resolver el problema de salud diagnosticado. c) Otros que le sean indicados por el Jefe inmediato. MÉDICO ESPECIALISTA EN MEDICINA FAMILIAR Y COMUNITARIA (01) COD. P1MES-18 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar actividades de promoción, prevención, recuperación y rehabilitación de la salud, según la capacidad resolutiva del Centro Asistencial b) Examinar diagnosticar y prescribir tratamientos según protocolos y guías de práctica clínica vigentes. c) Realizar procedimientos de diagnóstico, terapéutica y pronóstico en las aéreas de su competencia. d) Conducir el equipo interdisciplinario de salud en el diseño, ejecución, seguimiento y control de los procesos de atención asistencial, en el ámbito de su competencia. e) Participar en actividades de información, educación y comunicación en promoción de la salud y prevención de la enfermedad. f) Referir a un Centro Asistencial de mayor capacidad resolutiva cuando la condición clínica del paciente lo requiera. g) Continuar con el tratamiento y/o Control de los pacientes contra-referidos en el centro Asistencial de origen según indicación establecida en la contra-referencia. h) Elaborar informes y certificados de la prestación asistencial establecidas para el servicio. i) Registrar las prestaciones asistenciales en la Historia Clínica , los sistemas informáticos y en los formularios utilizados en l atención. j) Brindar información médica sobre la situación de salud al paciente o familiar responsable. k) Realizar las actividades de auditoría medica del Servicio asistencial e implementar medidas correctivas. l) Absolver consultas de carácter técnico asistencial y/ o administrativo en el ámbito de su competencia. m) Participar en Comités y comisiones y suscribir los informes o dictámenes correspondientes en el ámbito de competencia. n) Participar en la elaboración del Plan Anual de Actividades e iniciativas corporativas de los Planes de Gestión en el ámbito de competencia. o) Elaborar propuestas de mejora y participar en la actualización de los Protocolos Guía de Práctica Clínica; Manuales de Procedimientos y otros documentos técnico- normativos. p) Participar en el diseño y ejecución de proyectos de intervención sanitaria, investigación científica y/o docencia autorizadas por las instancias institucionales correspondientes. q) Aplicar las normas y medidas de bioseguridad. r) Mantener informado al Director del Centro Medico , Jefe Inmediato sobre las actividades que desarrolla. s) Registrar las actividades realizadas en los sistemas de información institucional y emitir informes de su ejecución, cumplimiento estrictamente las disposiciones vigentes. t) Velar por la seguridad, mantenimiento y operatividad de los bienes asignados para el cumplimiento de su labores u) Participar activamente ante situaciones de emergencia y desastres. RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA MÉDICOS ESPECIALISTAS EN PEDIATRÍA (01) Y ANESTESIOLOGÍA (01) COD. P1MES-19 Y P1MES-20 Principales funciones a desarrollar: a) Brindar prestaciones de salud a pacientes acreditados que requieren atención médica y/o quirúrgica de especialidad, según nivel de complejidad del Hospital, en el marfo de la normatividad y Guías de Práctica Clínicas vigentes. b) Ejecutar actividades de diagnóstico, tratamiento y asistencia médica de los pacientes en consulta externa, hospitalización, emergencia y cuidados intensivos propios de la especialidad. c) Efectuar exámenes y procedimientos especiales según la especialidad y el nivel de complejidad del Hospital o aquellas funciones y/o actividades asistenciales que el Jefe de Servicio o Departamento Asistencial le asigne observando las normas y procedimientos establecidos por la Institución. d) Cumplir con aquellas funciones o actividades asistenciales que el Jefe de Servicio o Departamento le asigne. RED ASISTENCIAL HUARAZ MÉDICOS ESPECIALISTAS EN CARDIOLOGÍA (01), ENDOCRINOLOGÍA (01), CIRUGÍA GENERAL (02), GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (02), OTORRINOLARINGOLOGÍA (01) Y TRAUMATOLOGÍA (01) COD. P1MES-21, P1MES-22, P1MES-23, P1MES-24, P1MES-25, P1MES-26 Y P1MES-27 Principales funciones a desarrollar: a) Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos de acuerdo a cada Especialidad Médica requerida. b) Realizar actividades de asistencia médica en las áreas especializadas. c) Interpretación de resultados. d) Colaborar en investigaciones científicas. e) Participar en actividades de capacitación. f) Otras inherentes a su cargo que le sean asignadas por sus superiores. RED ASISTENCIAL ICA MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) COD. P1MES-28 Principales funciones a desarrollar: a) Realizar atenciones medicas e inferir un diagnostico y tratamiento del paciente en consulta externa y emergencias. b) Brindar atención inmediata del recién nacido. c) Elaborar y registrar adecuadamente en el sistema manual y/o informático el parte diario y la historia clínica, epicrisis del paciente, parte diario de atención, libro de operaciones, prescripción de receta, citas, ínter consultas, referencias, ordenes de procedimientos, operación, ayuda al diagnostico, entre otros. Y codificar el diagnostico según el CIE.10. d) Realizar actividades de gestión institucional. e) Otras funciones que el jefe le asigne. RED ASISTENCIAL JUNÍN MÉDICOS ESPECIALISTAS EN PEDIATRÍA (02) COD. P1MES-29 Y P1MES-30 Principales funciones a desarrollar: a) Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos según protocolos y guías de práctica clínica vigentes. b) Realizar procedimientos de diagnósticos y terapéuticos en las áreas de su competencia. c) Elaborar informes y certificados de la prestación asistencial establecidos para el servicio. d) Registrar las prestaciones asistenciales en la Historia Clínica, los sistemas informáticos y en formularios utilizados en la atención. e) Brindar información médica sobre la situación de salud del paciente al familiar responsable. f) Participar en juntas médicas y suscribir los informes o dictámenes correspondientes, en el ámbito de su competencia. g) Participar en la elaboración del Plan Anual de Actividades e iniciativas corporativas de los Planes de Gestión, en el ámbito de su competencia. h) Participar en la formulación de propuestas de mejora, así como en la actualización de Protocolos, Guías de Práctica Clínica, Manuales de Procedimientos y otros documentos técnico-normativos. i) Participar en el diseño y ejecución de proyectos de intervención sanitaria, investigación científica y/o docencia autorizados por las instancias institucionales correspondientes. j) Aplicar las normas y medidas de bioseguridad. RED ASISTENCIAL JULIACA MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) COD. P1MES-31 Principales funciones a desarrollar: a) Realizar actividades de consulta ambulatoria en pacientes pediátricos (entre 0 a 14 años de edad), según Guías de Prácticas Clínicas vigentes. b) Realizar visitas Médicas e indicar al personal de salud el tratamiento a seguir con el paciente, solicitando exámenes de ayuda al diagnóstico y/o análisis de laboratorio, según sea el caso. c) Interconsultar, transferir o referir a los pacientes, según el daño a su salud. d) Realizar procedimientos de especialidad, de acuerdo a nivel de complejidad y capacidad de resolución del Hospital Base. e) Participar o recibir al Recién Nacido en caso de partos instrumentados o Cesáreas. f) Realizar evaluación permanente a los Recién Nacidos. g) Elaborar la historia clínica y epicrisis del paciente. h) Otras funciones que le asigne su jefe superior inmediato. RED ASISTENCIAL LA LIBERTAD MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) COD. P1MES-32 Principales funciones a desarrollar: a) Realizar procedimientos de diagnósticos y terapéuticos en las áreas de su competencia. b) Continuar el tratamiento y/o control de los pacientes contrarreferidos en el Centro Asistencial de origen, según indicación establecida en la contrarreferencia. c) Realizar otras funciones afines en el ámbito de competencia que se le asigne el Jefe inmediato. RED ASISTENCIAL LAMBAYEQUE MÉDICO ESPECIALISTA EN NEONATOLOGÍA (01) COD. P1MES-33 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar las acciones de diagnóstico, tratamiento, recuperación y rehabilitación integral de la salud. b) Brindar atención médica en las modalidades de consulta externa, hospitalización y/o emergencia. c) Solicitar, realizar y/o interpretar el resultado de exámenes de diagnóstico d) Elaborar y/o estudiar la Historia Clínica e) Otorgar Certificados médicos legales f) Asistir y participar en reuniones clínicas quirúrgicas. g) Realizar Procedimientos y todas aquellas actividades que encuentren comprendidas en la Cartera de Servicios de Atención Especializada de cada establecimiento. h) Otras inherentes a su cargo que le sean asignadas por sus superiores. MÉDICO ESPECIALISTA EN MEDICINA INTERNA (01) COD. P1MES-34 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar actividades de diagnóstico, tratamiento y asistencia médica de los pacientes, en consulta externa, hospitalización, emergencia y medicina, propias de la especialidad. b) Realizar visitas médicas a pacientes hospitalizados e indicar al personal de salud el tratamiento a seguir, solicitando, según sea el caso, análisis y exámenes auxiliares en laboratorio, rayos X, ecografías, etc., de acuerdo a las Guías de Prácticas Clínica correspondiente. c) Registrar en la historia clínica de forma manual y/o informática la evolución del paciente según lo establecido en el manual de procedimientos asistenciales o guías de práctica clínica. d) Elaborar la epicrisis, informes de alta, certificados de descanso médico de acuerdo a las normas vigentes. e) Realizar interconsultas y transferencias de pacientes. f) Realizar evaluación diagnóstica y terapéutica de los pacientes en Consulta Externa. g) Elaborar y registrar adecuadamente en el sistema manual y/o informático, la historia clínica, prescripción de recetas, citas, interconsultas, referencias, ordenes de procedimientos, operación, farmacia, ayuda al diagnóstico, etc. y codificar el diagnóstico según el CIE 10; evolución del paciente según lo establecido en el manual de procedimientos asistenciales o guías de práctica clínica. h) Realizar guardias hospitalarias de acuerdo a la programación preestablecida, debiendo permanecer en forma efectiva en los ambientes de la misma. i) Controlar la evolución médica de todos los pacientes hospitalizados, ejecutando los procedimientos de emergencia necesarios. j) Entregar al médico de turno entrante toda la información necesaria sobre el estado de los pacientes y los procedimientos o conducta a seguir. MÉDICOS ESPECIALISTAS EN GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (02), PEDIATRÍA (01), UROLOGÍA (01) Y ANESTESIOLOGÍA (01) COD. P1MES-35, P1MES-36, P1MES-37 Y P1MES-38 Principales funciones a desarrollar: a) Ejecutar actividades que correspondientes a la especialidad, según capacidad resolutiva del EESS. b) Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos según protocolos y guías de práctica clínica vigente. c) Realizar procedimientos de diagnósticos y terapéuticos en el ámbito de su competencia. d) Conducir el equipo interdisciplinario de salud en el diseño, ejecución, seguimiento y control de los procesos de atención asistencial, en el ámbito de su competencia. e) Referir a un centro asistencial de mayor capacidad resolutiva cuando la condición clínica del paciente lo requiera. f) Elaborar certificados e informes de la prestación asistencial establecidos para el servicio. g) Registrar las prestaciones asistenciales en la historia clínica, los sistemas informáticos y en formularios utilizados en la atención. h) Coordinar, supervisar y conducir las normas de bioseguridad. i) Otras inherentes a su cargo que le sean asignadas por sus superiores. RED ASISTENCIAL MOQUEGUA MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) COD. P1MES-39 Principales funciones a desarrollar: a) Realizar actividades de evaluación integral, diagnóstico, tratamiento y seguimiento de los pacientes en consulta externa, hospitalización y Emergencias, aplicando las Guías de Prácticas Clínicas y según competencias de la especialidad. b) Realizar la visita médica e indicar al personal de salud el tratamiento a seguir con el paciente, solicitando según sea el caso, exámenes de ayuda al diagnóstico y análisis de laboratorio. c) Realizar procedimientos Médicos especializados, de acuerdo a los manuales de procedimientos establecidos. d) Realizar actividades Sanitarias complementarias en el marco de las Prioridades Sanitarias Locales, Guías de Prácticas Clínicas, Guías de Gestión Clínica, Acuerdos de Gestión u otros instrumentos de gestión institucional. e) Otorgar certificados médicos legales, defunción, etc. f) Realizar inter consultas, transferencias o referencia de pacientes. g) Elaborar la historia clínica y epicrisis del paciente, prescripción de recetas, citaciones, órdenes de farmacia, etc. h) Orientar a pacientes y familiares sobre la patología que padece, indicando las medidas preventivas y de rehabilitación a seguir. i) Solicitar e intervenir en necropsias de casos seleccionados. j) Participar en reuniones clínicas médicas orientadas a la discusión de casos clínicos, y asistir a cursos, eventos y congresos médicos de la especialidad k) Desarrollar proyectos de investigación científica y labor docente relacionados con la especialidad y con fines de mejora las Prioridades Sanitarias y costo-efectivas. l) Velar por la seguridad y mantenimiento de los bienes asignados por la Institución para el cumplimiento de sus labores, responsabilizándose por mantenerlos operativos m) Coordinar y mantener permanentemente informado al Jefe Inmediato sobre las actividades que desarrolla y cumplir otras funciones afines que le asigne. RED ASISTENCIAL REBAGLIATI MÉDICOS ESPECIALISTAS EN PSIQUIATRÍA (01) Y PEDIATRÍA (03) COD. P1MES-40, P1MES-41 Y P1MES-42 Principales funciones a desarrollar: a) Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos en la especialidad médica respectiva. b) Realizar intervenciones quirúrgicas según corresponda a la especialidad y realizar actividades de asistencia médica en las áreas especializadas. c) Interpretar análisis de laboratorio, placas radiográficas, electrocardiogramas y similares. d) Participar en campañas de medicina preventiva. e) Colaborar en investigaciones científicas. f) Participar en actividades de capacitación. g) Otras inherentes a su cargo que le sean asignadas por sus superiores. MÉDICO ESPECIALISTA EN PEDIATRÍA (01) Y GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (02) Principales funciones a desarrollar: COD. P1MES-43 Y P1MES-44 a) b) c) d) e) f) Examinar, diagnosticar y prescribir tratamientos en la especialidad médica. Realizar actividades de asistencia médica en las áreas especializadas. Interpretación de resultados. Colaborar en investigaciones científicas. Participar en actividades de capacitación. Otras inherentes a su cargo que le sean asignadas por sus superiores. RED ASISTENCIAL TARAPOTO MÉDICOS ESPECIALISTAS EN MEDICINA INTERNA (01), PEDIATRÍA (01), GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (01) Y CIRUGÍA GENERAL (01) COD. P1MES-45, P1MES-46. Y P1MES-48 Principales funciones a desarrollar: a) b) c) d) e) f) g) h) i) j) Realizar procedimientos de diagnósticos y terapéuticos en las áreas de su competencia. Conducir el equipo interdisciplinario de salud en el diseño, ejecución, seguimiento y control de los procesos de atención asistencial, en el ámbito de su competencia. Participar en actividades de información, educación y comunicación en promoción de la salud y prevención de la enfermedad. Referir a un Centro Asistencial de mayor capacidad resolutiva cuando la condición clínica del paciente lo requiera. Continuar el tratamiento y/o control de los pacientes contrarreferidos en el Centro Asistencial de origen, según indicación establecida en la contrarreferencia. Registrar las prestaciones asistenciales en la Historia Clínica, los sistemas informáticos y en formularios utilizados en la atención. Realizar las actividades de auditoría médica del Servicio Asistencial por encargo e implementar las medidas correctivas. Participar en la elaboración y ejecución del Plan Anual de Actividades e iniciativas corporativas de los Planes de Gestión, en el ámbito de competencia. Participar en la elaboración de propuesta de mejora y en la actualización de Protocolos, Guías de Práctica Clínica, Manuales de Procedimientos y otros documentos técnico-normativos. Registrar las actividades realizadas en los sistemas de información institucional y emitir informes de su ejecución, cumpliendo estrictamente las disposiciones vigentes. COD. P1MES-47 MÉDICO ESPECIALISTA EN GINECOLOGÍA Y OBSTETRICIA (01) Principales funciones a desarrollar: a) Brindar atención integral de de la gestante en su etapa preconcepcional, concepcional y postconcepcional haciendo énfasis en el embarazo, parto y puerperio, así como en las enfermedades intercurrentes del embarazo. b) Evaluar y atender el embarazo de alto riesgo. c) Supervisar el parto de bajo riesgo y otros procedimientos realizados por el personal obstetriz. d) Atender el parto distócico y otros procedimientos de la especialidad e) Mantener, mejorar y recuperar la salud de la mujer durante su ciclo reproductivo y/o con enfermedades ginecológicas. f) Brindar atención integral a la paciente en la etapa de climaterio. g) Desarrollar acciones de promoción y prevención de la salud de la mujer. h) Promover la maternidad segura y saludable e incentivar la lactancia materna. i) Realizar la visita médica, responder interconsultas. j) Solicitar exámenes auxiliares e interconsultas a otros servicios de considerarlo necesario. k) Realizar el diagnóstico precoz y el tratamiento médico o quirúrgico oportuno, eficaz y eficiente y efectivo de las patologías gÍneco – obstétricas l) Realizar la evaluación, monitoreo y seguimiento de la paciente en el intra y postoperatorio. m) Proponer, evaluar y aplicar las guías de atención y procedimientos de ginecología n) Aplicar las medidas de protección y bioseguridad en el desempeño de sus funciones. o) Cumplir con las normas, directivas y reglamentos de la Institución. p) Apoyar las actividades docentes en el marco de los convenios correspondientes. q) Participar activamente en las reuniones médicas y académicas del servicio. r) Las demás funciones que le asigne su jefe inmediato. IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES DETALLE Lugar de prestación del servicio A nivel nacional de acuerdo a la Red Asistencial Contratante, según se detalla en el numeral 1. (Objeto de la convocatoria) Inicio: Diciembre de 2014 Hasta: 31 de Diciembre de 2014 (Sujeto a renovación) Según se detalla en el numeral 1. (Objeto de la convocatoria) Estas remuneraciones incluyen montos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable al trabajo Jornada laboral de 150 horas mensuales. Disponibilidad inmediata Duración del contrato Remuneración mensual Otras condiciones esenciales del contrato V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO N° ACTIVIDAD FECHA 1 Publicación de Convocatoria 2 Publicación en la página Web institucional 3 Recepción de C.V. documentados de postulantes, según lugar de postulación en numeral VI. (**) 4 5 Evaluación Curricular Resultados de Evaluación Curricular (marquesinas del lugar de inscripción y página Web institucional) 6 Evaluación Psicotécnica 7 Resultados de Evaluación Psicotécnica 8 Evaluación de Conocimientos 9 Resultados de Evaluación de Conocimientos (marquesinas del lugar de inscripción y página Web institucional) 10 Evaluación Personal (Entrevista) 11 Resultados de Entrevista Personal y Cuadro de Méritos (marquesinas del lugar de inscripción y página Web institucional) 12 Contratación Desde el 19 de Noviembre de 2014 Desde el 03 de Diciembre de 2014 15, 16 y 17 de Diciembre de 2014, de 08:30 a 16:00 horas 18 de Diciembre de 2014 19 de Diciembre de 2014, a partir de las 16:30 horas 22 de Diciembre de 2014, desde las 10:00 horas 22 de Diciembre de 2014, desde las 12:00 horas 22 de Diciembre de 2014, desde las 14:30 horas 22 de Diciembre de 2014, desde las 16:00 horas 23 de Diciembre de 2014, desde las 10:00 horas 23 de Diciembre de 2014, desde las 16:30 horas A partir del 26 de Diciembre de 2014 (*) Se precisa que deberá inscribirse a una sola opción en el sistema SISEP. (**) Cabe indicar que el resultado corresponde a una pre calificación sujeta a la posterior verificación de los datos ingresados y de la documentación conexa solicitada. (***) Los postulantes que resulten APTOS en la Evaluación Pre Curricular deberán presentar en la fecha y hora indicada las Declaraciones Juradas impresas de los Formatos N° 01, 02, 03, 04 (de corresponder) y 05 conjuntamente con el Currículum Vitae documentado. VI. LUGARES DE ENTREGA DE DOCUMENTACION La entrega del Curriculum Documentado y las Declaraciones Juradas Impresas será en las direcciones siguientes según su lugar de postulación. RED ASISTENCIAL DIRECCION Almenara Oficina de Recursos Humanos-RAA -1er nivel Cuerpo Médico entrada de Jr. García Naranjo – La Victoria – Lima Ancash Av. Circunvalación Nº 119 Urb. Laderas del Norte Chimbote Arequipa Calle Peral 504 - Oficina de Recursos Humanos Cusco Av.Anselmo Alvarez s/n Wanchaq Cusco Huancavelica Av. Escalonada Nº 145 – Barrio de San Cristóbal - Huancavelica Huaraz Vichay Bajo S/N – Independencia (Hospital II Huaraz) Ica Av. Cutervo Nº 104 – Auditorio de la Gerencia (3er Piso). Juliaca Av. Jose Santos Chocano S/N La Capilla Junín Calle Independencia N°296-El Tambo-Huancayo La Libertad Oficina de Administración Documentaria de Secretaría Técnica de EsSALUD. Prolongación Unión N° 1350 Lambayeque Ventanilla Puerta N° 07 (Espalda Hosp Aguinaga Calle Francisco Cabrera S/N –Frente a la Piscina Municipal ) Moquegua Calle Lima Nº 869 Rebagliati Oficina de Recursos Humanos del Hospital Nacional Edgardo Rebagliati Martins, sito en Av. Rebagliati Nº 490 - Jesús María (el Área de Selección de Personal se encuentra ubicada dentro del Hospital Rebagliati, al costado de la capilla) Tarapoto Jr. Progreso Cdra 8 - Pueblo Joven 9 de Abril VII. DE LA ETAPA DE EVALUACIÓN La evaluación tiene como puntaje mínimo aprobatorio 55 puntos. Las evaluaciones parciales tienen carácter eliminatorio cuando se desaprueban. La Evaluación Curricular se desaprueba si no se cumplen los requisitos generales y específicos establecidos en el Aviso de Convocatoria. La Evaluación Psicotécnica, es sólo de carácter eliminatorio. La Evaluación de Conocimientos se desaprueba si no se obtiene un puntaje mínimo de 26 puntos y la Evaluación Personal si no se obtiene un puntaje mínimo de 11 puntos. EVALUACIONES EVALUACIÓN CURRICULAR (Hoja de Vida) a. Formación: b. Experiencia Laboral: c. Capacitación: EVALUACIÓN PSICOTÉCNICA EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS EVALUACIÓN PERSONAL PUNTAJE TOTAL 30% PUNTAJE MÍNIMO 18 PUNTAJE MÁXIMO 30 50% 20% 100% 26 11 55 50 20 100 PESO (*) La evaluación curricular no tiene puntaje mínimo estándar para todos los procesos en general. Para cada proceso convocado se deberá establecer el puntaje mínimo que será la sumatoria del puntaje asignado a los criterios de menor valoración planteado en cada factor de evaluación. Cabe destacar que en los casos que corresponda y de aprobar las evaluaciones respectivas, los postulantes recibirán las bonificaciones establecidas en la Normativa vigente (Bonificaciones por Discapacidad debidamente sustentada, Bonificación por su condición de Licenciado de las Fuerzas Armadas, entre otros de acuerdo a Ley). Con relación al puntaje establecido en las Normas Vigentes sobre el lugar de realización del SERUMS dentro del mapa de pobreza elaborado por FONCODES, el criterio a aplicarse es el siguiente: Ubicación según FONCODES Bonificación sobre puntaje final Quintil 1 Quintil 2 Quintil 3 Quintil 4 Quintil 5 15 % 10 % 5% 2% 0% VIII. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR 1. De la presentación de la Hoja de Vida La información consignada en el Curriculum Vitae u Hoja de Vida tiene carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. Los documentos presentados por los postulantes no serán devueltos. 2. Documentación adicional Declaraciones Juradas (Formatos 1, 2, 3, 4 de corresponder y 5) y Curriculum Vitae documentado y foliado, detallando los aspectos de formación, experiencia laboral y capacitación de acuerdo a las instrucciones indicadas en la página web. Copia simple del Documento Nacional de Identidad (DNI) vigente. Los formatos y otros documentos a presentar deben descargarse de la página web: www.essalud.gob.pe (link: Contratación Administrativa de Servicios-Convocatorias). IX. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O CANCELACIÓN DEL PROCESO 1. Declaratoria del proceso como desierto El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos: a. Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección. b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos. c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso. 2. Cancelación del proceso de selección El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad: a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección. b. Por restricciones presupuestales. c. Otros supuestos debidamente justificados. Lima, Diciembre del 2014.