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Mayo 2013
Salud a la vanguardia
Nuevo sistema de Codificación de 3M
Encompass 360
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T R A D I C I Ó N D E B U E N A V O L U N TA D Y S E RV I C I O S D E VA N G U A R D I A
E
n entrevista con Infomedika, el personal del Hospital San Antonio, cliente por más de 12 años,
nos cuenta cómo les ha ido con la implementación de Evolution. Además conoceremos un poco más
de su historia y cómo funciona la primera institución
Materno Infantil Quirúrgico de Puerto Rico.
¿Cuánto tiempo le tomó a su institución adaptarse al sistema Evolution?
-Aunque aún estamos en el proceso de implementación
al sistema el acoplo ha sido bueno y el personal está
motivado con las nuevas herramientas de trabajo pues
antes, por falta de automatización, tomaban el doble del
tiempo.
HISTORIA
Para el año 1862, Mayagüez sufría de carencias propias
de esa época y de la necesidad de Servicios de Salud
para la comunidad. Fue entonces cuando un grupo de
ciudadanos visionarios se reunieron para dialogar sobre
la posibilidad de establecer un lugar donde el enfermo
indigente pudiera hallar asilo y ayuda a través de la
caridad pública. Fue entonces cuando surge el sueño
de iniciar labores de recolección de fondos y la planificación para la construcción del Hospital de Caridad de
la Villa de Mayagüez. Según pasaba el tiempo se hacía
más necesaria la construcción del mismo.
Gracias al compromiso de ciudadanos conmovidos por
¿De qué manera Evolution ha mejorado los pro- el precario estado de salud de la comunidad, en enero del 1865 se fundó el Hospital San Antonio, cuyo
cesos de su institución?
-Se ha incrementado la productividad minimizando el nombre es en honor a Don Antonio Blanes, el cual fue
tiempo de búsqueda de documentos e información físi- uno de los primeros colaboradores y el que más dinero
aportó para la construcción del mismo.
ca de un paciente.
El Dr. Ramón Emeterio Betances y Alcalán cuidó de
¿Qué beneficios aporta el sistema Evolution a su
24,000 residentes afectados por una epidemia de cólera.
institución?
Por sus obras de caridad a favor de los necesitados llegó
-Al estar en formato electrónico y no manual, la información es uniforme, legible y rápida de consultar por la
facilidad del acceso.
¿Qué área del sistema le ha resultado más efectiva en el proceso de implementación?
-Observación o “Patient Tracking”, la eficiencia del
personal de enfermería a la hora de manejar el flujo de
pacientes. El tiempo de servicio es más efectivo.
¿Recomienda Evolution para otras instituciones?
-Evolution es una aplicación cómoda y de fácil manejo
para el usuario además de que el servicio de Infomedika es excepcional.
Hospital San Antonio (Hayman’s Tourist Shop RP Unsigned - MAYAGUEZ
- San Antonio Hospital, Mayaguez, P. R. - Mailed Mayaguez AUG 17, 1938. | Flickr
- Photo Sharing!www.flickr.com/photos/f )
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a conocerse como el
“Médico de los Pobres”. Destacándose
entre otras como
médico cirujano y
uno de los primeros
higienistas sociales.
Fue uno de los fundadores del Hospital
y dirigió el mismo;
pero no con la concepción de una institución de caridad
bajo el control de la
Iglesia, sino con la Dr. Ramón Emeterio Betances
más moderna beneficencia pública de gobierno civil y donde sin limitación
alguna se llevará a cabo la más moderna práctica médica. Siendo reconocido a nivel mundial como uno de
los médicos latinoamericanos más eminentes del siglo
XIX. Un gran espacio en una esquina de la ciudad fue
destinado para un cementerio suplementario y Betances
estableció y administró un hospital temporal cerca de
éste, en el cual más tarde se estableció la estructura permanente de lo que hoy es el Hospital San Antonio, Inc.
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ACTUALIDAD
Como podemos ver, nuestro Hospital es uno que desde
su concepción ha estado compuesto de personas con
un alto nivel de humanidad, sentimientos de caridad y
apoyo a los más necesitados. Desde su fundación hasta
el momento se ha destacado por resolver necesidades
de salud de la ciudadanía. Somos reconocidos por continuar ofreciendo exitosamente servicios de salud de
calidad y excelencia tomando en consideración el respeto y la dignidad humana, valores que nos representan y sitúan como el primer Hospital Materno Infantil
Quirúrgico.
Gracias a nuestro espíritu de servicio, hospitalidad y
compromiso con ayudar a mejorar la calidad de vida de
la ciudadanía, el 1ro de septiembre de 1998, el Hospital
San Antonio, Inc., opera bajo la administración privada.
Ofreciendo los servicios de:
- Sala de Emergencias General y Pediátrica
- Pediatría
- Sala de Operaciones - endoscópica, cirugía
general, pediátrica y ambulatoria.
- Médico quirúrgico, intensivo quirúrgico,
alojamiento en conjunto
- Pediatría intensivo
- Sala de recién nacidos, cuidado constante,
intensivo neonatal y cuarto de lactancia.
- Sala de partos, áreas de anteparto y posparto.
- Laboratorio
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- Rayos X, CT Scan y sonografía.
- Terapia respiratoria
- Utilización, trabajo social, dietista,
epidemiología, educación al paciente y familia,
facultad médica, farmacia, entre otros.
Nos hace únicos el brindar servicios especializados.
• Contamos con un gran equipo médico de especialistas y sub especialistas en las áreas de Manejo de
Dolor, Cirugía, Ortopedia, Cuidado de Heridas, Neumología, Ginecología, Cuidado de pacientes embarazadas en alto riesgo, Oftalmología pediátrica, entre otros.
• Contamos con los servicios de Médicos Hospitalistas Pediátricos.
• Poseemos el equipo RETCAM, el cual es de
alta tecnología donde se toman imágenes digitales de la
retina del recién nacido y se utiliza para prevención de
retinopatía del bebé prematuro, entre otras patologías.
• Utilizamos el sistema de brazaletes “Hugs”
para brindar seguridad a los neonatos en su estadía en
el Hospital.
• Contamos con el más moderno sistema de estudios radiológicos en CT y sonografía.
• Brindamos seguridad y contamos con monitoreo mediante cámaras de seguridad las 24 horas del
día.
• Ofrecemos clínicas de vacunación para infantes y certificados de salud.
• Clases de partos sin temor
• Orientación sobre lactancia
• El programa de Educación a Paciente y Familia es de vital importancia, ya que va dirigido a que
el paciente y su familia conozcan el manejo correcto de
su condición de salud. Estas orientaciones se presentan
en un marco espiritual, social, intelectual y emocional
utilizando siempre principios éticos.
• En nuestro Departamento de Sala de Partos se
cuenta con un moderno sistema de monitoreo fetal centralizado.
• A tono con los adelantos tecnológicos hemos
establecido un nuevo, amplio y moderno departamento
de informática con un área de “Learning Center” donde
profesionales en tecnologías de Información capacitan
al personal del hospital con módulos de instrucción
electrónicos. De igual forma ofrecen apoyo tecnológico
a todos los departamentos
.
• El 19 de
diciembre de 2012, fuimos reconocidos por
la Asociación de Hospitales de Puerto Rico
como uno de los cinco
hospitales más antiguos
de la isla, distinguiendo
nuestra trayectoria excepcional de servicios
de calidad en beneficio de los pacientes de
nuestro país.
Centro de Computos “ Learning Center” Hospital San Antonio
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• En el año 2006, el Hospital obtuvo el premio
“Hospital Choice Award”, por la excelencia en servicios de salud. La selección se hizo mediante encuesta a
sobre 500 médicos de la Isla.
• El 16 de noviembre de 2011, el Hospital fue
ganador del “Premio Cigüeña” otorgado por el Departamento de la Familia como parte del mes de la adopción.
• Gracias a la confianza depositada en nosotros,
hemos tenido el nacimiento de trillizos el 24 de febrero
de 2012.
• A partir del año 2005, se ha
estado coordinando la “Graduación
de Bebés Prematuros”. Siendo la
Quinta el 14 de septiembre de 2012.
Desde la privatización del Hospital
San Antonio, Inc., en el 1998 han
nacido aproximadamente 17,690 bebés de los cuales 2,286 han estado
en la Unidad de Cuidado Intensivo
Neonatal.
En el Departamento de Recursos Humanos conscientes de la importancia
de nuestra responsabilidad social
coordinamos un extenso y variado
programa de actividades anualmente.
Estas actividades son libre de costo y
van encaminadas a ayudar a mejorar
la calidad de vida del personal, paciente, familia, visitantes y comunidad
en general.
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Enil Vázquez López - MIS de HSA y su equipo
de trabajo, Iván Feliú y Manuel Reyes.
3. Recolección de alimentos, ropa y artículos de primera necesidad para personas y pacientes necesitados.
4. Semana del Hospital:
*Clínicas de Salud
*Clínicas de Masaje
*Mamografías, pruebas de cáncer
de próstata.
*Clínicas de diabetes, HIV, Visuales,
Dentales, Función Pulmonar, ejercicios, Clínica de Depresión.
*Mesas con Orientaciones educativas
de diferentes temas.
*Regalo de Plantas y árboles.
*Día del empleado, donde se envían
a todos los departamentos alimentos y
se hacen sorteos de regalos, entre otros.
5. Mes de Recursos Humanos donde se
ofrecen actividades durante todo el mes
de septiembre.
6. Coordinación de visitas de personajes
infantiles y personalidades tales como:
Ronald McDonald y las muñequitas,
Populoso, Titai, Bebé Pampers, Dagmarita, María Chuzema, Patch Adams,
Rey Burger King, Jirafa Jeffrey. Deportistas como: Carlos Delgado, Carlos
Somos reconocidos por la celeLcdo. Francisco Martínez
Arroyo, José Juan Barea, Carlos Beltrán,
bración “en grande” de:
Director Ejecutivo
hermanos Dalmau y iguras representativas de juegos 2010 de Mayagüez. Artis• Días especiales como:
Día de la amistad, Visita de Conejo de Pascua, Día del tas como: Ashley, Joseph Fonseca, Roy Brown, Michael
Niño, Día de Madres, Día de Padres, Día de la Paz, Ben- Stuart, Nino Segarra y otros, reinas de belleza y más.
dición de Acción de Gracias, visita de la perrita Loba a
7. Grupos de la comunidad visitan a nuestros pacientes
los pacientes, entre otros.
trayendo lecturas de cuentos, orientaciones de salud y
consuelo espiritual, entre otros. Los pacientes Pediátri1. Semana Educativa de Personal.
cos son obsequiados continuamente con la alegría de
2. Clínicas para deambulantes.
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visitas y presentes de la ciudadanía.
La Navidad comienza en la Semana de Acción de Gracias hasta pasadas las octavitas. Se parrandea con las
posadas, villancicos, duendes, Ángeles, Papá Noel con
su familia y los Reyes Magos con los Pastores. Todos
los pacientes reciben obsequios gracias a la generosidad del personal y de la comunidad.
Como parte de nuestras proyecciones se encuentra la
remodelación del área de espera, ascensores y áreas
comunes, ampliación del área de Recién Nacidos y Pediatría Intensiva.
¡Gracias el esfuerzo, compromiso, dedicación y buena
voluntad podemos decir con orgullo: ¡”San Antonio
Se diseñó un programa Educativo para los pacientes y Sonríe”!
sus familiares que esperan por ser atendidos y mientras
su espera, se ofrecen charlas cortas tales como: Pre- Para más información visite nuestra página de Internet:
vención de diabetes, Donación de Órganos, Huracanes, www.hsaipr.com
Tsunamis, Dengue, Influenza, Cuidado del Bebé Pre- Tel. 787-834-0050
Fax. 787-834-2104
maturo, Nutrición, entre otros.
HOSPITAL ORIENTE
PO BOX 546, Mayaguez, PR 00681
La alegría y el buen humor son parte integral de nuestros
servicios. Siendo “Panchete” el amigo de los niños;
Payaso que visita a los pacientes llevando figuras con
globos, manualidades, consejitos a los niños y aliento a
los grandes.
Hacemos todo lo posible por que la estadía en nuestro
Hospital sea una experiencia agradable en medio del
dolor y de la enfermedad.
Hemos celebrado cumpleaños, bautismos de pacientes
y coordinamos asistencia espiritual para los pacientes.
AL CALEM
D
eseamos informarles con mucha tristeza, sobre la
partida de quien fuera en vida Al Calem. Calem,
hombre agradable, recto y formal, siempre con una
sonrisa para todos, fue consultor y colaborador para fomentar cambios fundamentales en nuestra empresa.
Infomedika se viste de luto por la partida de este gran ser
humano, nuestra Junta de Directores pierde un gran amigo,
asesor y mentor, lo recordaremos con mucho cariño y con el
mayor de los respetos.
Que nuestro Dios Todopoderoso le dé fortaleza espiritual a
su familia, les brinde consuelo en estos momentos difíciles
y transforme su dolor en luz de esperanza.
¡Descanse en Paz!
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Lillian Nieves Rivera, MCN
Directora de Recursos Humanos
Hospital San Antonio, Mayagüez